納愛斯校園招聘面試
9：30分，先是一個自工藝主管和一個設備主管來面試我，也就問了些專業知識還好我都答上了，通過了，嘿嘿。接著後面的人繼續面試，等都面試完了大概11：40分了。
然後人力資源部的主管給我們每人發了張餐票說12點開飯，說中午吃完飯帶我們參觀下廠子，然後下午復試，想想納愛斯怎麼也是集團級的了要求就是嚴，復試就復試吧。
下午2：30去副總辦公室復試，就是閑聊了會，說我還行，我問到待遇問題時副總說一會還要由正總定，我開始流汗了。再想想集團級的公司嘛要求高，在說都過兩關了，嘿嘿，接著等。
下午4：20去正總辦公室面試，這老總人還8錯問了我些家裡的情況，然後談到了公司待遇問題，說公司定的本科試用期3個月，每月830元，有公司宿舍每天有一頓工作餐，轉正後工資1200。我但是哪個寒啊，現在的大學生就是過剩的勞動力，給你830就很抬舉你了，你不幹拉倒，有人干。
Ⅱ 納愛斯麗水總部待遇怎麼樣
納愛斯是大型企業，待遇比一般的企業當然好，不過在任何地方都是有競爭的、看本事的、看你工作太度的，誰在這些方面突出，那麼晉升的大門總是為他開著的。
Ⅲ 請問有前輩知道納愛斯招聘采購員類的面試與筆試怎麼考嗎本人急需知道，心裡沒底。謝謝！
看你口才能說嗎.有這方面的工作經驗嗎筆試考看你對每道題意思和反應
Ⅳ 納愛斯集團的設備技術員主要是做什麼的，試用期多久，試用期間要做些什麼
納愛斯有機抄修工，設備科技襲術員主要是做技術整改方面的資料，試用期3個月，基本就是整理資料，會去車間跟著設備科的老員工（有人帶你的）去做檢修保養方面的，主要是設備工藝、技改方面的資料，很穩定，但發展空間有限。
Ⅳ 納愛斯銷售職位
試用1500.轉正2000+提成，我也是應屆生，昨天收到納愛斯的錄用通知的。
Ⅵ 今天面試了納愛斯，但是沒問工資待遇，都是他們在問我，所以我想知道一下，大概工資待遇是怎麼樣的
你這個問的太籠統來了吧，請詳細源描述一下以下內容
1.你是應屆畢業生，還是往屆（如果是應屆，那麼見習期2500左右，絕對不會超過3000，見習結束之後，就普遍在3000+，各種五險一金+包食宿+各種小福利）
2.你應聘的具體崗位（擔當，主管，科長，部長，這些職位薪資都不一樣，如果是應屆參考1，如果是往屆，你可以要求他們，你所期望的薪資，如果低於你所期望的薪資，你就可以考慮公司發展前景怎麼樣，你這工作崗位競爭力怎麼樣，值得不值得做下去，如果你兩年以下工作經歷的話，別超過5000元就行了）
3.納愛斯，具體地點，各個地點工資有所差別（100-500元不等，最主要的小福利不一樣）
Ⅶ 納愛斯分公司客戶經理主要工作內容是什麼
分解並完成公司下達的銷售任務，指導經銷商操作做各類門店（尤其重要）版，讓經銷商人車配置達到權公司或者市場標准，做好經銷商的對賬、溝通工作，將公司下達的各項工作任務准確的傳達給經銷商並帶領經銷商業務團隊執行到位，並且需協助經銷商組建和管理好業務團隊。對個清、口腔、液洗等產品品類需及時完成，打造並復制出合格的門店。公司對鋪貨工作和門店建設工作尤其看重。祝你好運。
Ⅷ 進納愛斯面試要體檢嗎
民眾體檢中心健康管理專家：
正規單位入職都會要求體檢，入職體檢應根據應內聘單位所要求項目容進行體檢內容包括內科、外科、一般的身體檢查、化驗檢查如乙肝兩對半、胸透等。
1一般檢查營養、發育、血壓、身高、體重
2內科胸部、肺部聽診、心率、心律、雜音、肝、脾等
3外科淋巴、甲狀腺、脊柱、四肢
4化驗檢查乙肝兩對半
5胸透對心、肺、膈的檢查
當然不同的行業有各自的不同的要求。