8天在线公司招聘

① 8天在线公司工资怎么样

具体工资数来额由用人单源位与劳动者协商一致，并在劳动合同中予以明确。法律仅规定劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。

法律依据：《劳动法》
第四十七条用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益，依法自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。

第四十八条国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，报国务院备案。
用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。

② 8天在线的发展历程

2012年9月团队组建，试运营南工大江浦校区
2013年4月“8天在线版”网站0.1版本正式上线
2013年5月试运营点南京地区权覆盖至整个南京浦口区
2013年10月推出超时免单机制，建立行业新规则
2013年12月日均交易额突破2000单，
2014年1月IOS版应用0.0.1、Android版应用0.0.1同步上线
2014年4月规模扩张，入驻南京市资金（浦口）创业特别社区
2014年7月成立杭州、合肥分部
2014年8月成功推出在线支付系统，率先完成网上购物闭环
2014年9月完成南京高校市场的资源整合，网点规模扩大至21家高校
2014年10月IOS版应用0.0.5、Android版应用0.2.1、网站0.5版本同步上 线，各方面功能趋于稳定且大幅度提升

③ 苏州八天在线信息科技发展有限公司怎么样

简介：苏州八天在线信息科技发展有限公司——是服务于新兴青年的便利消费网版络平台以新型线上权便利店业务切入为高校学生及年轻的工作人群提供多层次的产品和服务8天打造完整的全直营供应链及销售体系包括全国16大总仓近千个校园微仓辐射全国50余座城市1200余所高校近百个线下便利店提供快消品3C数码消费金融快递洗衣等服务为用户提供全新的消费服务体验8天，新新青年生活服务的中心。中文名8天公司规模员工800人外文名eightdaysonline成立时间2013年5月总部南京
法定代表人：顾问
成立时间：2013-04-25
注册资本：507.7831万人民币
工商注册号：320111000148309
企业类型：有限责任公司(中外合资)
公司地址：苏州工业园区东平街309号渠诚大厦4楼405室

④ 我在一家公司上了8天班.应聘的时候他们说先试用3天过后再通知我要不要继续留用,但

不知道你做的是什么工作，你起码应该说完啊？
按理来说公司应该在 第三天下午或第四天早上就告诉你答案．
但是我们大家都不知道你做的是什么工作，很难回答！

⑤ 公司招人后上班八天又叫停等电话通知合理吗

公司招人，上班后上班八天，叫停等电话通知合理吗？这样的就是这八天看到你不适合这工作，所以说他这么说的

⑥ 8天在线的配货员和物流员薪资怎么算的

可以找学校的店长问下，每个地方可能不一样

⑦ 8天在线的简介

“8天在线” ——校园网上超市，是八天在线网络科技有限公司推出的校园学生技术型服务平台 。主要研究校园电子商务平台、校园LBS定位系统、校园速流系统等技术服务平台和系统。

⑧ 北京八天网络技术有限公司怎么样

简介：8天网是一个家装共享签单与流程管理平台，主营家装行业的共享签单与版流程管理业务，权设有全流程管控IT系统，在此基础上进行设计、选材、施工等流程，帮助用户实时了解装修施工状况；采用设计师方案比选与销售平台比选模式，为用户提供个性化设计服务，帮助用户降低购买成本，同时帮助低设计师、材料厂商等降低获客成本。
法定代表人：刘登平
成立时间：2018-03-12
注册资本：70万人民币
企业类型：有限责任公司(自然人独资)
公司地址：北京市朝阳区望京街2号楼18层1803

⑨ 有一个公司在招收兼职，总共收了8个人，要安排排班表，一个星期有4天班，而一天要5个人上班'请问这4

一个月每人在上班期间可以休息6天，一个星期5人休息一天，有3个休息2天，每个星期轮流休息！