山西省农村信用社待遇

⑴ 山西省农村信用社的待遇怎么样

网友提供信息

临汾尧抄都区信用社袭是山西省效益最好的，同时工资福利待遇自然也是最高的，其他地方信用社经常过来学习取经，在市区的话，刚开始也有2000-3000，以后会涨到好几千，管理层的就更高了，年薪十几万也不是问题；在临汾的县里也就是一千多两千，其他地方情况应该差不多

⑵ 请问山西省农村信用社待遇如何,报考中……

好。。
我一个伙计就在信用社上班。还是临时工，在里面混的不错，基本不靠工资吃饭，每个月外快能顶你好几个1.5k

⑶ 山西农信社待遇如何呢

信用社的薪酬待遇相对来说是非常优厚的，除基本工资外，还有各种优厚的福利回待遇，如带薪年假答，除政府规定的各项保险外，额外提供补充公积金、企业年金、补充医疗计划、住房补贴计划等，另外还有各项职业培训等，如新员工入行培训、岗位资格培训、国外(境外)培训，为新员工提供个性化、全面化、长期化的职业发展规划。

⑷ 山西农村信用社待遇怎么样

不错，比银行都高，最多能拿7，8千

⑸ 2019年山西农信社招聘待遇如何呢

一、工资待遇
基本工资+绩效奖金+福利待遇
对于山西农信社的工资是由3部分构成的，分别如下：
1.基本工资
基本工资主要是根据级别而定，级别越高工资越高。基本工资高的话相对比较稳定，但是对于农商行而言不是仅仅指望基本工资的。
2.绩效奖金
柜员以及客户经理的一般都是有奖金的，而且银行的奖金一般比基本工资要高，分为季度奖和年终奖。季度奖主要是根据季度的业绩以及员工的基本的表现、贡献度进行加减分项的核算，最终确定的奖金的部分。年终奖主要是在一年工作结束的时候对大家的工作以及付出的肯定，根据员工整年的表现进行发放的。
3.福利待遇
对于山西农信社而言，福利待遇还是不错的，例如六险一金、过节费(主要是春节、中秋节等给大家的一些福利)、交通补助、证书(山西农信社中有一些地区是根据考取的证书给大家加工资的，根据难度系数的大小定证书的分值，累积一定的分值，工资上涨一个档次)。
二、转正前后工资变化
山西农信社的工资待遇是不完全一样的，需要根据各个不同的地市而定，而且和营业网点的业绩以及服务的人数也是有很大的关系的，下面主要是给大家介绍一下一般情况。
转正之前需要做的是实习的工作，一般的薪资是在2000—3500之间，有些地方相对比较高，实习期的工作也是很高的，但是也有一些网点可能业务量比较少，工资相对比较低一些。
转正之后的一般薪资是在4000—8000，而且有些地方会更高，随着工作年限的增加以及阅历的增长，基本工资也会不断的上升，而且晋升的速度也比较快，所以在16地市算是比较稳定、体面的工作。
农信社钱多活少离家近，薪资待遇优厚，在报考优势上不逊色于其他金融银行类。适合自己的才是最好的，如果你的条件符合，山西农信社将会是不错的选择。

⑹ 山西省农村信用社 太原分社的待遇怎么样

1、信用社目前待遇都非常的好，员工收入超过当地平均收入一倍左右
2、没有太原分社这样的机构，山西是省联社，太原是市联社或者办事处，县一级的叫县联社或者农合行，农商行，再下面才是信用社

⑺ 农村信用社待遇怎么样

农信社的工资高低与所在地区及岗位有很大关系的。
至于值不值得，相信对很多人来说农信社工作不是首选，但却也是可选项中不错的答案。至于原由，小编给你：
1.农信社招聘学历限制较宽，比如河北、河南还有很多省份农村信用社招聘对学历的要求一般都是：专科起点，相比国省考、银行国企校招，农信社的学历起点低。
2.农信社招聘年龄限制较宽，公务员招聘年龄限制一般根据岗位要求设置在20-35之间，银行招聘多为校招不做比较。而农信社则大多省份要求25、27周岁以内，这也是为什么农信社招聘的竞争比一般要大于当地股份制银行招聘的原因。
3.农信社对基层员工的薪资高，一般情况下，全国各省农村信用社都是本省金融银行企业的支柱，素有“XX省人民自己的银行”之称。再加上农信社面对的用户多为本省散户及小微，所以农信社基层员工的绩效奖金一般不会低。
4.农信社招聘面向社招居多，在招聘形式上农信社招聘不同于股份制银行的统一校园招聘，一般为本省自行举行的社会招聘，这让已经毕业的同学换个工作，提供了良好的机会。
5.农信社工作离家近，且体面。作为银行内部工作的一线人员，肯定会吐槽自己就是一个银行里面的服务生。但对大多外面的人来讲，银行业工作就是“金领”，银行工作的人肯定会“理财”，银行工作的人社会地位就是高。抛开这种“虚”的东西不谈，在农信社工作确实不用受风吹日晒，在一些特有的情况下，确实也能帮到家里一些小忙。
当然，农信社“进”或“不进”，“值”或“不值”。每个人新的都有自己的答案，也都有自己的理由。农信社没有那么好，也没有那么差，他就在中间偏上一点的位置，等着你的选择。

⑻ 山西农村信用社待遇

临汾尧都区信用社是抄山西省效益最好的，同时工资福利待遇自然也是最高的，其他地方信用社经常过来学习取经，在市区的话，刚开始也有2000-3000，以后会涨到好几千，管理层的就更高了，年薪十几万也不是问题；在临汾的县里也就是一千多两千，其他地方情况应该差不多，希望我的回答对你有所帮助！

⑼ 您好，山西省农信社的工资待遇怎么样

您好，中公教育为您服务。

山西省农村信用社(农村商业银行、农村合作银行，以下简称：专山西农信)是省政府属主管的地方性银行业金融机构。以1945年屯留罗村信用社创立为起点，山西农信目前已经走过了70年的发展历程，现有正式机构3156个，其中省级机构1个、市级机构11个、县级机构110个、营业网点3034个，共有干部职工近5万人，已成为全省营业网点和从业人员最多、服务范围最广、服务客户最多、资金规模最大的金融机构。截至目前，山西农信的各项存款余额达到5530亿元，各项贷款余额达到3542亿元，在山西省内各银行业金融机构中均居第一位。

工资待遇带同行业属于中上，具体工资会根据个人的工作表现，业绩完成情况而定。各项福利保险比较有保障

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