北京和睦家妇儿医院员工待遇

① 北京和睦家医院客户关怀协调员面试流程谁知道谢谢了!!急急！！或者大概的也可以。。

招聘标题：北京和睦家医院招聘
招聘职位：行政，客服，收银，人力资源
工作地点：
招聘时间：
招聘地点：
发布时间：2013-02-25 15:25
北京和睦家医院(BJU)于1997年开业，已经成为成千上万北京家庭的首选医院，为全社会提供全方位的国际标准医疗保健服务。北京和睦家医院是美中互利工业公司和中国医学科学院的合作企业，也是中国的第一家中美合作医院。和睦家医院连续三次通过国际联合委员会认证（JCIA）。

和睦家医院： 一个成长的大家庭
这里有——
优越的工作环境：先进设备、国际现代化管理水平、
连续三次通过国际联合委员会认证（JCIA）
职业发展平台：鼓励不断发展和完善个人职业生涯
学术讲台：国内外同行技术交流的讲台

Ø 公平的发展机会
和睦家医院致力于为员工提供发展机会。和睦家医院的企业文化可以以“注重员工工作表现”一言蔽之，所有员工的工作成绩均会得到公正的评价。我们的升职和调整工作职位的政策使得员工有机会实现自我目标。

Ø 丰富的培训机会
我们通过各种渠道为员工提供岗位培训，重视人才的价值并支持员工提高自身价值，努力为员工提供能够实现自我价值的工作环境。
Ø 优厚的薪金待遇
我们为员工提供优厚的薪金待遇，其中包括：基础工资；年终奖金；基于工作成绩的年度工资增长。
Ø 全面的福利保障
除了优厚的薪金待遇外，我们还致力于为员工提供全面的福利保障，其中包括：政府养老保险；医疗保险；失业保险；生育保险；工伤补助；住房基金；补充性商业医疗保险；员工健康福利；年假和公众假期；员工帮扶项目（EAP）。

招聘岗位：行政，客服，收银，人力资源等岗位

② 北京和睦家医院文员的待遇

我有来两个朋友在里面做呢源.工资不是很高,(而且像文员应该就是固定工资同,工资涨幅小,好像是按年算,反正我朋友在里面工资一直没涨)一个做了一年多,升职空间真的很小,个人觉得文员在里面不会有什么升职空间,工作算是很稳定的.公司也很正规的,压力肯定会有的.因为里面病人基本是老外,投诉多了文员的事肯定也多的!压力也会大的.外资很小气的!他们放假是按照他们国家放的,像中国的中秋节,他们一般是不放的,圣诞节是放假的.

③ 北京新世纪妇儿医院待遇怎么样

去问问不就知道啦

④ 北京和睦家医院公司面试需要些什么样的要求呢，工资待遇怎么样

护理抄人员要：
1. 护理专业或助产专袭业毕业，大专以上学历。
2. 有效的中国护士执业证书。
3. 有效的助产资格证书。
4. 3－5年以上助产工作经验，具有在三级甲等医院或妇产专科医院助产士工作经验者优先。
5. 具有丰富的临床助产经验及妇产科护理技能
工资挺高的，外资医院，给的OFFER是工资6000，外加餐补、交通补助，奖金有具体没说。

⑤ 和睦家医院护士的工资保险待遇怎样，希望给予帮助，工作稳定吗

这家医院是中美和资的，在中国内地算是最顶级的，高端的。医院收费也是很高昂版的。权工作环境很不错，但是要求员工的敬业精神和服务意识很高。就是要高尚的思想品质。所有工作人员的英语口语水平要求很高。特别是说写，专业英语。

⑥ 北京和睦家医院护士待遇怎么样，有没有发展空间，

近几年待遇明显下滑，本地人看不起，外国人也比较认协和的涉外门诊内。发展空间谈不上容，医院规模较小，主任也就一个。我们科的护士也趋于饱和，感觉的医院这两年的市场化严重，对医疗有点放松。反这也不是正式职工，觉得不合适再跳呗！护士能坚持干五年以上的不多，我是跳啊，还是跳啊，还是跳啊......

⑦ 北京和睦家医院护士工资待遇如何

还是挺好的，但是的话还是要看你的工作能力如何，业务水平怎么样，取决于你工资多少的因素有很多，但是总体来说还是非常不错的。