聊城大润发招聘职位

⑴ 您好，请问一下，大润发现在招聘什么岗位的员工，要求是什么

收银、
理货员
办公室文员
收货员
真不行的话，
还有各厂家派驻大润发的促销员。

⑵ 大润发招聘

大润发的招聘可以在超市的公告栏看看招聘启事，或者直接咨询超市人事部门。

⑶ 大润发的楼层督导是干嘛的招聘的有看见这个职位

奴隶你？们在一定程度上

⑷ 济南大润发招聘

就是这样啊!先填表,那里一定会给你打电话的,嘿嘿~~然后让你去听课,听课了再考试哎~~(小问你下,你去的哪个大润发)

⑸ 大润发招聘的条件

大润发超市有限责任公司 招聘 促销员

要求：1.初中以上文化，18--27周岁，男女不限；

2.身体内健康、品行端正、能容吃苦耐劳；

待遇：1.每周工作6天休息1天，每天8-10/小时；

2.薪资：6元--6.5元/小时；

3.工作时间提供工作餐；

⑹ 应聘大润发薪资助理有什么需要注意的吗大润发招聘薪资助理有什么要求有发展空间吗，待遇如何

你要进大润发的话，首先要熬得！大润发标榜8个小时的工作时间，有点实回现不了，人资部答门会经常加班。大润发刚进去不会注意学历，要到升职时才注重，当然学历越高越快升。薪资助理呢最主要要保密，薪资助理的位置是不怎么给人靠近的，还有有时候出工资时可能工资数或者加班费不对，员工就有可能跟薪资吵（意见不一致），所以脾气也一定要好。不过可以肯定的是，薪资的工资会比普通员工的高，例如：ALC。

⑺ 我想应聘大润发导购员

其实 大润发的导购员 很辛苦 十几个小时正常的 额外部分 还不算加班 而且工作内容版枯燥 对自己权以后的发展没有多大帮助的 所以 建议 就不要往超市方向发展吧
你应该是女孩子吧 其实可以考虑做助理或者人事方面的 趁着年轻 可以学到很多东西 而且有助于以后的发展
所以什么路 还是要你自己选 对吧 不过劝你 这些超市行业真的不需要考虑了。。。

⑻ 上大润发上班怎么样

在大润发的工作待遇：

首先需要知道的是，大型商超如大润发，家乐福，欧尚，永辉等地工作，一定不会很轻松。因为超市属于零售业，很多零散的东西和事情需要采购，处理。但待遇通常也会成正比。

一、加入大润发，将享有以下福利待遇：

1、入职立即缴纳五险一金；
2、飞牛网购物金额
3、每月6天假期调休，如不休息可算加班
4、绩效奖金每季度发放
5、按国家规定享有相应带薪假期：如年假、婚假、产假等；
6、法定假日加班三薪
7、每年ETBS配股分红
8、每年有医疗二次报销最高限额5000元

二、工资待遇：可参考以下结果(参考时间：2015年)：

(1)、基层员工工资范围1000-1500元;

(2)、企业为员工购买五险;

(3)、内部员工不包食宿;

(4)、销售人员工资分为促销人员的工资由产品供应商提供，非专业促销员工资由大润发发放;

(5)、节假日加班的工作人员按国家节假日工资补贴制度给与补贴;

(6)、未采用特殊升职加薪方式;

(7)、基本工资在1400元/月，技术性员工工资在基本工资的基础上加上300元，在超市销售业绩无明显上升或业绩下降的情况下超市员工无奖金收入。

(8)、手机数码销售区：基本工资800元/月，有加班费，一般月工资平均为1500至1800月，工资由产品供应商提供。

(9)、水果销售区：工资为固定形式，1700元/月，无五险一金，销售业绩优秀时有200元红包奖励，工资由供应商提供，大润发企业代发。另外，大润发内部的员工基本工资水平在1500元/月，有五险一金。

(10)、冷冻食品销售区：基本工资在1500元/月左右，有相关绩效的加成费用，工作餐提供主食，有五险一金，工资由大润发企业发放。

⑼ 大润发招聘的理货员是派遣员工吗

现在大多数理货员不是派遣员工，只有厂方的聘用人员才是属于第三方派遣员工。

⑽ 大润发招聘储备干部具体是做什么的

某位网友总结过：
有几个方面是你首先必须要了解的:
1,待遇:储备干部做为公司的储备人才,虽然专刚开属始干的可能是普通员工的活,但工资一般应该比普通员工要高一点点,如果比普通员工还低,不去..
2:公司的规模:如果公司规模很小,他没必要招储备干部,这样的公司一般都把储备干部当苦力.
3:公司的发展前景:如果公司在短时间内将有快速的扩张计划,那么储备干部的升迁机会是很多,否则可能会呆很长的时间,特别在工业企业,人员基本饱和,升迁的机会较少,作为储备干部只是升迁的机会比普通员工要大.
4:所属行业:保健品和保险等行业不建议你去,这些行业更注重你的销售能力,不管你的学历,只要能卖东西,就可以是升职.如果你没这个能力,别说做干部,估计吃饭都成问题.