东莞升大工资待遇

Ⅰ 有谁知道东莞哪里有大一点，工资待遇好一点pcb线路板厂啊

若美电子吧！在pcb818人才网招聘，可以去看看招聘些什么职位。

Ⅱ 我今年24岁，在东莞一个厂当普工，每个月工资少6500左右，我辞工出去学技术怎么样

学习技术可以考抄虑一下：
1. 学习技术可以先从自己的兴趣爱好来考虑，毕竟这与读书是有区别的，学了技术一定程度上决定着今后你的工作类别，如果你有一门技术，那就往擅长的哪方面去发展，这样上手快，相对应的工资也会好一点点。当然，如果你没有特别明显的技术或者长处，那就先培养技术。
2.首先，考虑好自己的爱好，喜欢做什么类型的工作，那份工作需要什么技能，然后去学习，去培养。
3.考虑今后几年或者5年的发展趋势，往热门行业(厨师)，雷军说站在风口，猪都能飞起来，我同意这句话的，乘风可以破浪，热门行业和新行业在未来几年都会有人才短缺的现象。
4.慎重考虑，有始有终，持之以恒，祝你成功。

Ⅲ 东莞电子厂大型工资是多少

不要提那个地方
底薪一千多一点点😒
玩命加班加点也就三千多
若没啥事做或加班少两千左右
而且那边企业以及管理基本不尊重人

Ⅳ 准备去东莞了，进厂那边工资怎么样，有没有大神说下

我在东莞进厂底薪低低的吓人不要来浪费时间累死人挣不到钱

Ⅳ 东莞长安进升皮具有限公司,平车工资收入

平车这些都是按计件工资算的，你做得多工资收入越高咯！东莞那边有内很多皮具容制鞋厂的啊，要好好对比一下公司的接单情况，还要看住宿和其它的伙食补贴之类的东西，选取中大型的公司无论是待遇方面还是福利方面对普通求职者来说都会更安心一些！找工作的话赶紧上 中国皮革人才网 啊，国内最专业的皮革皮具行业的人才招聘网站！

Ⅵ 年东莞公务员工资待遇怎么样，东莞公务员工资调整

还可以
在当地算是非常不错的了

Ⅶ 毕业生在东莞新能德的工资高吗

这个抄要看阶段性的吧，如果是毕业生刚进去最主要的就是学东西，薪资待遇应届生应该都是差不多这个水平，有能力的话加薪晋升也快，总之发展空间还是很够的。坐我隔壁的小姐姐今年拿了A绩效，xmsl！东莞新能德属于大公司，一般的薪资待遇的机制都会比较好的。

Ⅷ 东莞的基本工资是多少

根据《中华人民共和国劳动法》、《最低工资规定》（劳动保障部令第21号）和《关于调整我省企业职工最低工资标准的通知》（粤府函〔2010〕44号）精神，结合我市经济社会发展实际，决定将东莞市企业职工最低工资标准调整为920元/月（折算的小时标准为5.29元/小时），非全日制职工小时最低工资标准调整为8.8元/小时。调整后的企业职工最低工资标准，从2010年5月1日起执行。

东莞市人民政府

二○一○年四月九日

东莞市政府已经公布了全市最低工资标准，决定从2010年5月1日起执行。为帮助全市用工单位和劳动者更好地了解新标准、贯彻新标准，切实保障劳动者的劳动报酬收入，现对我市最低工资标准解读如下：

一、我市调整最低工资标准是多少？在什么范围内实施？

从2010年5月1日起，我市实施最低工资标准是：企业职工（全日制工）月最低工资标准为920元，折算小时工资为5.29元；非全日制工（钟点工）小时最低工资标准为8.8元。

按照《最低工资规定》（劳动保障部令第21号），新的最低工资标准实施范围包括：1、适用于全市企业、民办非企业单位、有雇工的个体工商户和与之形成劳动关系的劳动者。2、市内国家机关、事业单位、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者，依照执行。

二、最低工资标准包括哪些内容？

最低工资标准，是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下，用人单位依法应支付的最低劳动报酬。

最低工资不包括：1、延长工作时间的工资；2、中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴；3、法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。

三、调整实施最低工资标准有什么意义？

1、调整实施最低工资标准，有利于政府根据经济发展增长情况，提高劳动者最低工资的保障标准，依法保障和适度提高低收入劳动群体的工资收入，有利于构建和谐企业及和谐社会。

2、调整实施最低工资标准，从整体上带动全市工资水平有一定的提高，将有利于吸引高素质产业工人和外来工到东莞务工就业，满足我市产业结构和引资结构调整的需要。下来，我市将继续加大产业结构调整力度，逐步淘汰高消耗、重污染、低水平项目，摒弃拼土地、拼资源、拼低廉劳动力的引资方式，着力引进大项目，并进行系统规划和开发。在产业升级的总体要求下，调整和实施920元/月的最低工资标准，符合我市经济发展的内在需求。

四、新的最低工资标准公布后，用人单位贯彻和落实应做哪些工作？

1、用人单位应在最低工资标准发布后10日内将该标准向本单位全体劳动者公示。

2、企业工资未符合920元/月最低工资标准要求的，要在2010年4月底前作出调整计划，确保新最低工资标准实施后，企业支付2010年5月份以后的工资符合要求。

需要明确的是，最低工资标准是用人单位在每周40小时正常工作中计付劳动者工资的最低、法定的保障下线，低于就违法。最低工资标准不是职工的标准工资或基本工资，更不是“最高工资标准”。

3、企业在内部调整工资标准和工资结构时，要坚持依法和合理的原则，充分征求员工意见，向员工做好说明解释工作，加强沟通，协商一致，避免影响企业劳动关系的和谐稳定。

4、企业可以根据人力资源市场用工需求情况，在切实执行最低工资标准的基础上，面向劳动力市场，参照本市劳动力市场工资指导价位，做好企业薪资结构调整，使企业工资向劳动力市场回归，以提高企业用工的市场竞争力。

五、劳动者如何保护最低工资合法权益？

1、日常维权措施

在签订劳动合同时，要求用人单位明确工资支付制度；约定好正常工作时间工资，履行好工作考勤手续；妥善保存工作时间、加班时间及支取工资原始记录。

2、劳动争议发生前后的处理方法

（1）如劳动者认为用人单位侵犯其合法权益，劳动者可向用人单位的内部协调机构或者工会请求帮助和调解。

（2）如在用人单位调解机制内不能解决，应及时向社区劳动服务站（劳动争议调解办）申请调解。调解不成的，须在发生争议后的一年内，到当地劳动争议仲裁机构申请劳动仲裁。

（3）对于最低工资标准如有任何疑问可拨

Ⅸ 关于东莞工资待遇的问题

在东莞，像你这来样的学历以及个源人优势，1500太底了，我也在东莞呆过两年。底薪拿个2000.3000块,包吃住，很正常，而且还有补助以及奖金之类的。刚说的，机遇也是很重要的，刚开始目标是不要放太高，想当年我就是把目标抬太高了才吃了和多亏，现在学聪明了就好了。

Ⅹ 现在东莞好找工作吗整体的薪资水平怎样呢

理解你的处境。
东莞工作容易找，好工作难找。
东莞台企很版多，所有企业中，台企、权日企，韩资的工资与工作时间是不成正比的。而且吃的也不会很好。（本人亲身经历，就东莞大小企业包世办500强在内的我都有了解）工作待遇与环境最好的是德资的，其次是美资，而后是港资。
另外，东莞的城区算是比较适合居住，镇上的话太冒险，不仅治安差，环境等比较珠海差很远。
我在东莞生活了很久，对东莞最满意的是南城区。
另外东莞消费水平也不算低，一碗面条最少4元，中餐没有10元搞不定。
物流管理在东莞应该比较好找。但不要抱有太大希望，慢慢找会有好的工作，祝你好运！