绍兴农行研究生待遇

① 应届硕士去农行软开的待遇收入如何

中国农业银行薪酬待遇
天津银行招聘考试：
网友A：
总行：转正后6500/月，房补1500左右，软件开发部的会更高，不过一线职工的待遇较差。转正前可能只能拿到2000-3000，转正后就会有基本工资+绩效奖金+年终奖金+各种过节费。当然不同城市具体数目会有差异。
在同等的薪酬下，中国农业银行的工作强度最低，工作压力最小，所以一直都被人戏称在中国农业银行工作有养老的嫌疑。至于好与不好都是见仁见智，喜欢悠闲生活不喜欢承受高压的人不妨考虑一下。
网友B：
江西某县城 普通员工 月薪2500~3000 奖金每季度7000~9000看效益
住房公积金每年1W多
平时还有交通补贴电话补贴啊消费卷啊吃的用的穿的发下过节费一般300~1000看什么节日了春节今年好像有2000多过节费
平时完成任务了有钱发 比如拉到了50W的储蓄发给你500元~1000元这样子
行长每个月的汽油费就1600了 差距啊差距啊~
网友C：
农行软开第二年转正后的待遇：
工资: 税后6500
房补: 税后1800
【小计: 税后(6500+1800)*12 = 税后99600】
季度奖: 税后6500*4 = 税后26000
五一十一中秋等节假日以及不知名奖金: 税后10000~20000
【总计: 税后15w左右】

② 应届软开硕士研究生在农行总部工作薪酬和发展前景如何

中国农业银行薪酬待遇
天津银行招聘考试：
网友A：
总行：转正后6500/月，房补左右，软件开发部的会更高，不过一线职工的待遇较差。转正前可能只能拿到2000-3000，转正后就会有基本工资+绩效奖金+年终奖金+各种过节费。当然不同城市具体数目会有差异。
在同等的薪酬下，中国农业银行的工作强度最低，工作压力最小，所以一直都被人戏称在中国农业银行工作有养老的嫌疑。至于好与不好都是见仁见智，喜欢悠闲生活不喜欢承受高压的人不妨考虑一下。
网友B：
江西某县城 普通员工 月薪2500~3000 奖金每季度7000~9000看效益
住房公积金每年1W多
平时还有交通补贴电话补贴啊消费卷啊吃的用的穿的发下过节费一般300~1000看什么节日了春节今年好像有2000多过节费
平时完成任务了有钱发 比如拉到了50W的储蓄发给你500元~1000元这样子
行长每个月的汽油费就1600了 差距啊差距啊~
网友C：
农行软开第二年转正后的待遇：
工资: 税后6500
房补: 税后1800
【小计: 税后(6500+1800)*12 = 税后99600】
季度奖: 税后6500*4 = 税后26000
五一十一中秋等节假日以及不知名奖金: 税后10000~20000
【总计: 税后15w左右】

③ 研究生本科生在银行工作待遇有多大差别

本科生和研究生在银行的工资差异，其实是没有太大差异的。现在银行里面都专是以岗定薪属，你做什么岗位就拿什么薪水，跟学历无关，本科硕士没有区别。一般硕士进了银行会有更好一点的工作岗位，因此薪水可能会好一些，但差别不会太大的，关键是以后的发展不一样。而且现在银行也取消了工龄工资了，可能农行之类的没有上市的银行还会有，一般上市的商业银行薪酬体系都是跟着岗位和绩效来定薪酬的。其实，银行还是主要看你的业务能力，研究生的工资与本科无太大差异。一个新进的研究生和本科生，刚开始都是要从柜员做起，他们的岗位是相同的。
在你刚刚入职时，银行对于本科生和硕士生的培养目标是不同的，抛开个人能力的因素，大体上看，硕士生做柜时间要比本科生少，每个月的工资也会比本科生要多几百块钱，毕竟是多读过几年书。
硕士生升职空间要比本科生大一些，实习期也要短一些。不过银行最看重的是个人为银行所提供的价值。如果你的业绩非常牛，即使你比别人学历低一些，你的发展前景也绝对要大一些。如果两人业绩差不多，那么领导在提拔的时候肯定优先考虑学历高的。

④ 农行绍兴分行的待遇

在绍兴的话，只要是银行里的工作，待遇都是还可以的，虽然我不是涉及这方专面的，但有朋友在银属行工作（中国工商绍兴分行），待遇是非常非常好，而她只是一个财校毕业的。相信你本科生应该更不错。前提是自己要有能力，不然总是打工，也没什么前途的。关键是要好好把握机会啊。。。
希望我的回答能给你有所帮助

⑤ 请问刚进银行研究生和本科生的待遇有哪些不同

本科生和研究生在银行的工资差异，其实是没有太大差异的。现在银行里面都是版以岗定薪，权你做什么岗位就拿什么薪水，跟学历无关，本科硕士没有区别。一般硕士进了银行会有更好一点的工作岗位，因此薪水可能会好一些，但差别不会太大的，关键是以后的发展不一样。而且现在银行也取消了工龄工资了，可能农行之类的没有上市的银行还会有，一般上市的商业银行薪酬体系都是跟着岗位和绩效来定薪酬的。其实，银行还是主要看你的业务能力，研究生的工资与本科无太大差异。一个新进的研究生和本科生，刚开始都是要从柜员做起，他们的岗位是相同的。
在你刚刚入职时，银行对于本科生和硕士生的培养目标是不同的，抛开个人能力的因素，大体上看，硕士生做柜时间要比本科生少，每个月的工资也会比本科生要多几百块钱，毕竟是多读过几年书。
硕士生升职空间要比本科生大一些，实习期也要短一些。不过银行最看重的是个人为银行所提供的价值。如果你的业绩非常牛，即使你比别人学历低一些，你的发展前景也绝对要大一些。如果两人业绩差不多，那么领导在提拔的时候肯定优先考虑学历高的。

⑥ 请问农业银行校园招聘进去的工资多少

目前招聘环节的相关问题均已在官方网站上统一发布公告及信息，您可通过内登录农行官网（www.95599.cn或容www.abchina.com）自行查询。
招聘信息查询的具体操作步骤：登录农行网站首页，在“关于农行”栏目下选择点击“人才招聘”，进入对应页面查询我行招聘信息。如有其他问题，请您将鼠标移至第一行“提问与回答”项目，注册后登录进行提问；或者点击第二行“常见问题”项目查看关于我行招聘的常见问题。

⑦ 农行 研究生待遇怎样

看地域，岗位。学历占分不高。2楼说的20.30万是股份制小银行的收入。农行估计得支行行长级往上走的人才有。

⑧ 硕士研究生去农行软开待遇怎么计算的

硕士研究生去农行软开待遇怎么计算，
可询问农业银行人资部。
以人资部的解释为准。
祝你好运。

⑨ 我是校园招聘农行硕士毕业问进农行待遇么样薪水如何有发展前途吗

农行现在是很有发展的地方，在农行驻点几年，看着很多员工被提拔，从原来的普通柜员，普通员工到任职分理处主任，分行行长。只要你有能力，做好工作就有机会。从学校毕业的干2~3年也一样有机会。

⑩ 一个硕士在农业银行里面的年薪大概是多少

收入与你的硕士头衔关系不大，至少在目前的农行是这样的。不同省专份的分行、不同级别的二属级分行、不同的支行、不同的部门、不同的营业网点、不同岗位的员工待遇当然都会不一样，而且相差会很大。还有一点最重要，你是长期合同工（即干部），还是短期合同工（代办员）与收入关系最大，与农行签合同时要睁大眼睛罗！！
银行员工的收入主要由档案工资、基本工资、岗位工资、绩效工资、产品计价、其他奖励、企业年金等构成。因为我不在总行，所以我不知道那些拿高薪不干活的人具体数是多少。在分行机关年薪10万是普遍的，在二级分行稍少一点，在支行行级干部也是10至20万，一般机关员工3至6万，网点员工2至4万。（以上数据为大数，已包含公积金、养老金、失业金、医保）。有的地方农行有车补啊房补啊油补啊什么等等，那是最好效益行的表现。