武汉东西湖区银行员工待遇

『壹』 武汉建设银行东西湖支行普通正式员工待遇如何

武汉机关的普通员工每月公积金是2600元，工资年薪应该在10万以上。
支行机版关应该比分行机关少一点（也可能权多一点，看综合考核结果），若是支行网点，也主要看绩效工资能拿到多少，这个是根据综合考核情况来分配的，如存贷款、卡营销等等很多指标综合考核的结果。

『贰』 中国银行 在武汉支行 的正式员工一般收入是多少，加上奖金呢

3000-5000，我有个朋友就在司门口加油站对面的那个中行，福利待遇都很好。

『叁』 武汉农村商业银行柜员工资

第一年工资不高，到手的工资4500，第二年开始翻倍左右，总之深圳农商行压力较大，但平时业务量比较大。

『肆』 银行员工工资

银行工作的员工的工资每个地方是不一样的，一般情况如下：
交行：刚进来1800月，有500补助，节假日、季度、年终都有奖金，各类礼品。业绩压力不大，能做信贷提成很高。总的下来第一年50000～55000。
招行：各个支行效益不同，待遇略有区别。但肯定在50000以上。具体如下：基本工资1400，月奖1000～1500，所以每月可以稳定在2600左右。季度奖和年终奖不能肯定，少的1500，多的10000。
每年五节，春节，行庆，五一，十一，元旦均有过节费。
6月和12月双薪。
社保、公积金、年金均好，但对新人意义不大，适合养老。
总的下来，少的能拿5W,多的在7W以上(极少数)。
建行：业绩好的支行，第一年可以到65000。
中行和农行：50000～60000。
浦东发展银行 9000人， 为员工支付的现金 10亿 人均11万半年
民生银行 7000人， 为员工支付的现金 10亿 人均14万半年
招商银行 18000人， 为员工支付的现金 20亿 人均11万半年
华夏银行 9000人， 为员工支付的现金 10亿 人均11万半年
工作4年，月工资定为3200，扣除公积金和其他7788的东西，实际发到手的只有2500左右。公积金每个月累积为1400，每个月500左右的误餐补贴。一般的福利，只有在过节的时候才发1000左右的过节费，其他的时候，也会发一些不知道什么名目的费用，从500-2000不等，当然，领导的更多，有时候其他名目的钱拿到手差不多5000块。年底发的钱，也不多，普通员工大概1.5W--2W，不超过2.5W。
银行的工作可以用“悠闲”来形容，没有任务，可以休假，上班轻松。
四大银行的待遇也不象大家说的那么好!当然，其他股份制银行的外资银行的工资，相对来说，他们的工资会高很多。
营业室一般的正式工基本工资1200元，加上各种福利一个月能拿3、4000多块钱，会计经理能拿5000多块钱。市场室可就不一样了，只有基本工资800、1000，其他的全是拉存款的奖金，一个好的客户经理一月能拿7000多，差的就2、3000多块钱，关键由存款决定。
总的来说：待遇好点的银行一线人员不算福利和年终、大假期，虽然基本工资定得并不高，但每月拿到手的应该在4000多，客户经理之类的小管理层6000是正常的，要是把一年的福利和无缘无故的发的钱算在一起，一线人员年平均：7000元-8000元月，也就是说年实际收入约为8--10W上下。客户经理浮动比较大一些，有些也就是普通一线的收入，有些就有几倍多。
国有银行同职位的收入和福利不一定都比商业股份制银行多，商业股份制银行更机动灵活一点。效益好的福利会更好。
深圳银行的收入肯定比内地好很多，当然只从绝对数字上说，物价等不计。象成都武汉这样的城市，一线刚进去做的员工，年收入也不会少于30000，深圳这个数字基本上可以翻1倍。在深圳的银行，一线，干了没几年，一般能拿到7、80000是正常的。再低?那你得努力;再高?少数，不多。

『伍』 现在银行员工待遇如何年终奖高吗

完成业绩，奖金就越多，工资就可观，比如盈利越多的部门，奖金也多，可以拿几万或者十几万。年终奖跟月工资成反比，月工资高的话，年终奖就少，月工资低的话则反之

『陆』 跪求那位大哥大姐能告诉我武汉市东西湖区财政局职工的工资是在哪家银行发放的。万分感激

中国银行

『柒』 汉口银行员工待遇怎么样啊

虽然没听过这个银行，但依你的条件完全可以去应聘建设银行等

『捌』 武汉银行待遇

你的问题太大了，根本不知道你指的是哪个银行，一般进银行最开始都是从兑柜开始的。