华为硕士生待遇

❶ 华为研究生offer待遇

经常在网上看到许多人晒工资，随便拿出来一个都是年薪几十万，尤其是应届生。这让人很困惑，尤其是自己工作多年，工资才几千的时候，现在应届生的工资有这么高吗？事实上，确实有很多应届生薪资很高，尤其是985或者211的应届硕士。
最近在职场论坛上看到这样一个帖子：应届生研究生收到3个offer，华为、阿里和商汤，看到收入后网友：薪资真高，羡慕！这是怎么回事呢？

原来这个网友是今年的211大学研究生，毕业通过校招同时被华为、阿里和商家这3家企业录取了。每家公司给出的薪水不一样，但整体是差不多的，其中商汤给了年薪总包38万，华为给的15级，月薪2万7，以及2-4个月的年终奖，而阿里月薪2万1，4个月的年终奖。

一个应届生能够拿年薪30万，如果是在小公司，至少也得是总监级别的了吧。而应届生有什么呢？无非就是一个高学历以及未来的潜力而已，没有任何工作经验，还不一定能够真正适应公司的工作，这几家企业也是够大方的吧。只能说明大公司和小公司真的不一样，他们也许更看重未来的人才储备，毕竟学历高的人，总体潜力会更大。

对于应届生来说，有一点很重要，那就是第一份工作的工资多少？如果你现在工资高，同样的比例涨工资，未来的收入会上涨更快。如果你base比较低，那工资就会长得很慢了。
有网友说这只是HR跟你们说的，实际能不能够拿到满额年终奖，这还是个问题呢？不过这3家公司都是很出名的大公司，一般不会有问题，真的很羡慕这些毕业就是年薪几十万的人。

还有网友说从长远来看，去阿里是个不错的选择，不过我坚决反对去华为。最近华为HR闹出这么大的事情，谁还敢去华为呢？不过HR说的那些情况，不仅华为是这样，很多大企业都有这样的通病吧。

❷ 华为通信硕士待遇

看城市，深圳是税前8000，所有的东西都包括在里面。试用期和转正一样的。

❸ 研究生到华为，工资大概是多少

研究生和本科生差别不大，刚开始，五，六千元每个月，一年以后，能拿到一万．不过，工作量很大，比较累，华为的管理俗称＂狼文化＂，没有好身体，在那工作，是吃不消的．你要它的钱，它要你的命！

❹ 研究生工作一年在华为的工资是多少

零花钱在6000元/月 ，这只是我一个朋友说的。奖金等其他福利 保密

❺ 研究生进华为工资多少

您好，待遇怎样具体要看岗位以及你的个人能力。欢迎向158教育在线知道提问。

❻ 硕士研究生毕业入职华为五年员工收入多少

现在抄华为硕士应届生入职：一线城市给的是8000元/月，二线城市7500元/月，不过工资涨得很慢很慢，一两年不涨工资也不要觉得奇怪。因为是按绩效考评的，一般得A的人（差不多5%的人）才能涨500~1000，得B+和B的可能象征性涨一两百，也可能不涨，看你运气。一年发12个月工资。年终奖第一年一般6000~8000左右，第二年也就一两万，要看部门。关于，应届生进入，一般要三年才能有，要自己出钱买，比较贵，很多人需要。
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❼ 华为硕士研究生待遇怎么样啊基本工资多少有没有五险一金包食宿吗求内部人真心交流~

华为不包食宿，硕士的话走校招应该在9K-10K的样子。
这种大型名企必然有5险一金的嘛~~还用担心~~
但是华为相对工作压力也大，尤其是研发和销售的。

❽ 华为研究生待遇怎么样

华为的待遇都挺不错，只不过工作压力比较大而已。

❾ 华为应届硕士年薪多少

大多硕士应届生来了只有13级，如果不是火车头，至少工作5,6才能升到15级，可能还没有TUP、股票等等。同样的硕士，在外面工作个5,6年，来华为轻松16级。。而且还有股票，TUP，工资也可以秒非火车头应届生，但是能力都差不多。。
对比一下外来和尚和本地和尚，工作五年后
本地和尚：15级（-），工资（-），配股（+），TUP（+），奖金（+），人脉（+）
外来和尚：16级（+），工资（+），配股（-），TUP（-），奖金（-），人脉（-）

外来和尚的最大好处，就是工资起点高这点好，其他配股、TUP、奖金、人脉、晋升机会等各种潜在的好处，跟本地和尚差距不是一丁点。