河南事业单位招聘网
这种情况,后面的考生能不能递补,要看招考单位制定的相关制度。
从实际情况来看,考生既然接到了面试通知,那么就应该可以递补啦……
⑵ 河南省事业单位招聘信息发布在哪个网站
您好,中公教育为您服务。
有关河南省事业单位招聘信息您可以登陆河南事业内单位招聘考试网容进行查看,这里会第一时间更新最近的河南各地市事业单位招聘考试资讯,以及事业单位考试备考相关的模拟试题、备考图书等辅导资料,希望对你有所帮助,祝您考试成功。
如有疑问,欢迎向中公教育企业知道提问。
⑶ 在哪里可以看到事业单位招聘信息
1、在电脑网络进入合肥人力资源和社会保障局,找到其官方网站,点击进入专。
⑷ 2017河南洛阳事业单位招聘考试内容
2017年洛阳事业单位招聘566人公告,其中,2017年洛阳市事业单位招聘101人公告,2017洛阳事业单位招聘报名入口:洛阳人才网考试中心专区。网上提交信息、上传照片时间:2017年5月2日9:00至5月4日17:30。网上缴费时间:2017年5月2日9:00至5月5日17:30。准考证打印时间:5月 12日09:00至5月14日。
2017洛阳嵩县事业单位招聘考试时间为5月14日
2017洛阳嵩县事业单位招聘考试内容:(笔试)
1、报考事业单位工作人员职位笔试内容:公共基础知识,卷面满分为100分。笔试作弊者,卷面成绩视为零分。
2、报考教师职位笔试内容:为教育理论知识和专业知识两科,卷面满分均为100分。教育理论知识主要包括:教师职业道德与个人修养、教育法律法规、教育学、心理学、常规教学与教学实践、新教育理念与新课改知识等;专业知识指专业基础文化知识,分文科综合和理科综合两类。报考语文、英语、政治、历史、地理、旅游服务与管理的考生,专业知识考文科综合;报考数学、物理、化学、生物、计算机应用、机器人应用与维护的考生,专业知识考理科综合;报考体育、音乐的考生,本人在文科综合和理科综合中自选一类进行考试(考试成绩按报考职位排名,即报考同一职位的考生,不论选择考文科综合或是理科综合,统一进行排名)。笔试作弊者,卷面成绩视为零分。
3、笔试日期:2017年 5月14日,考点设置在洛阳市区,具体时间及地点以准考证为准。
考生参加笔试时必须同时携带笔试准考证和有效身份证。
2017洛阳事业单位招聘考试内容:
笔试成绩计算:
(1)报考事业单位工作人员职位:
笔试成绩=公共基础知识卷面成绩+加分
(2)报考教师职位:
笔试成绩=教育理论知识卷面成绩×50%+专业知识卷面成绩×50%+加分
5、笔试成绩将于嵩县人才网进行公布。
⑸ 2017河南洛阳事业单位招聘考试报名条件
2017年河南洛阳事业单位共招聘566人,其中洛阳嵩县事业单位招聘92人,河南华图为大家整理2017年洛阳嵩县事业单位招聘92人报名条件,报名网址:洛阳人才网考试中心专区,报名时间:2017年5月2日9:00至5月4日17:30。网上缴费时间:2017年5月2日9:00至5月5日17:30。准考证打印时间:5月 12日09:00至5月14日09:30
招聘条件
(一)报考事业单位工作人员职位应具备的条件:
1、遵守宪法和法律,拥护党的路线、方针、政策,无任何违法乱纪行为;
2、品行端正,政治素质高,有强烈的事业心和责任感;
3、30周岁以下,年龄计算截止至2017年3月31日,30周岁以下指1987年3月31日(含)以后出生;
4、服从组织分配;
5、身体健康,能胜任拟报考职位;
6、具备拟录用职位要求的其他资格条件(具体职位条件详见附件1《嵩县2017年公开招聘事业单位工作人员职位表》)。
(二)报考教师职位应具备的条件:
1、年龄要求:
30周岁以下,年龄计算截止至2017年3月31日,30周岁以下指1987年3月31日(含)以后出生;全日制硕士研究生以上学历年龄放宽到35周岁,35周岁以下指1982年3月31日(含)以后出生。
2、学历要求:
高中教师职位:全日制普通高等院校国家计划内统招师范类本科及以上学历;
职业高中教师职位:全日制普通高等院校国家计划内统招本科及以上学历;
小学教师职位:全日制普通高等院校国家计划内统招专科及以上学历;
3、教师资格要求:
具备与报考职位层次、专业相应的教师资格(具有高学段教师资格的,可报考同专业低学段)。其中报考局属职业高中旅游服务与管理、机器人应用与维护专业职位的,暂不限教师资格证,但必须在聘用后三年内取得相应的教师资格证。
4、其他要求:
(1)遵守宪法和法律,拥护党的路线、方针、政策,无任何违法乱纪行为;
(2)品行端正,政治素质高,有强烈的事业心和责任感;
(3)服从组织分配;
(4)身体健康,能胜任拟报考职位;
5、具备拟录用职位要求的其他资格条件(具体职位条件详见《嵩县2017年公开招聘教师职位表》(附件2))。
(三)有下列情形之一者不得报考:
1、曾受到过刑事处罚、劳动教养的;
2、曾被开除公职、开除学籍的;
3、涉嫌违法、违纪正在接受审查尚未做出结论的;
4、曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为人员5年内不得参加本省内各级事业单位公开招聘;
5、现役军人;
6、其它法律、法规规定的不符合报考条件的人员。
⑹ 关于河南事业单位招聘考试的大致范围
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河南事业单位招聘考试一般是考公基和行测,公共基础知识主要包括内容涵盖政治、经济、法律、人文、历史、科技、行政、公文写作、时事政治等;行测包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析和常识判断等;
但是有的还会考到申论或是专业知识。不同的事业单位考试内容会不一样,要以具体的招聘公告为准,您可以登陆河南事业单位考试网进行查看相关考试资讯,祝您考试成功。
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⑺ 河南事业单位招聘怎么组织招考
河南事业单位招聘考试,简称河南事业单位考试,又称河南事业编制考试。这项工作由河南省专各用人单位的人属事部门委托省级和地级市的人事厅局所属的人事考试中心组织实施(包含命题与组织报名考试,考试后成绩交由用人单位),也有部分事业单位自行命题组织实施。目前尚无全国统一招考,多数招聘采取网络报名,少数招聘采用现场报名的形式。
⑻ 在河南人事考试网怎么查询事业单位招聘考试信息哪一个网站考试信息最全面
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公务员考试无论是国家公务员考试或者河南省公务员回考试以至于各地的事答业单位考试,官方都不发布考试真题,河南中公教育官网专门开辟了一块版块放置历年真题和全真模拟试题,了解最新时事,考试动态,您可以登录中公教育官网,查看历年的部分考试真题以及考试动态。
祝您考试顺利。
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⑼ 2017河南事业单位招聘考试报名入口
河南公务员考试网同步更新河南人事考试网2017河南事业单位招聘考试最新资讯,2017河南事业单位招聘考试报名入口,河南华图同步更新2017河南事业单位招聘考试报名人数统计
2017年河南事业单位招聘考试报名入口 职位表查询
河南事业单位招聘考试一般是按地市划分的,每个地市和地区单独招考
2017河南事业单位招聘考试报名入口:河南各地市人事考试网
2017河南事业单位招聘考试内容:
以4月9号刚刚考试的2017郑州第一批事业单位招考为例
管理及专业技术岗位、工勤岗位考试内容、时间和方法
(一)笔试
1. 笔试时间。笔试时间为2017年4月9日。具体时间、地点以准考证打印为准。考生本人持准考证和二代身份证(有效期内临时身份证)在规定时间、地点参加考试。
2. 笔试采取统一命题,统一组织,统一评分的方式进行,满分为100分。笔试科目一般为公共基础知识、职业能力测试两科,两科各占笔试总成绩的50%。工勤岗位只考公共基础知识。博士及副高职称以上人员参加本次事业单位公开招聘,可以免笔试直接进入面试,其笔试成绩按照相同专业岗位进入面试人员的笔试平均成绩计算,也可选择参加笔试,按照实际成绩计算笔试成绩。
3. 笔试成绩在郑州市人力资源和社会保障局网站公布。
(二)面试
1. 进入面试人员根据笔试成绩从高分到低分的顺序,按照拟招聘人数1:3的比例确定。进入面试人员名单和面试资格确认的时间、地点在郑州市人力资源和社会保障局网站公布,同时由各招聘单位通知应试者本人。面试资格确认由市人力资源和社会保障局统一组织,各招聘单位及其主管委局具体实施。笔试有缺考、作弊或一科成绩为零分的,不得进入面试资格确认。
考生在面试前需持本人二代身份证(有效期内临时身份证)、毕业证、学位证(2017年应届毕业生应提供《毕业生推荐表(函)》、在校期间成绩单(加盖“院〈处〉”的公章))相关资格证件等(留学回国人员持本人二代身份证、教育部留学服务中心出具的国外学历学位认证书等)证书原件和复印件2份以及《郑州市事业单位公开招聘报名表》(附件4)一式2份,参加面试资格确认。应试者是在职人员的,还须提供所在单位同意报考证明。面试资格确认时,若发现应试者提供材料主要信息不实的,取消其参加面试的资格。
同一招聘岗位因考生本人自动放弃或被取消面试资格而造成达不到面试比例的,从该岗位笔试人员中按成绩由高分到低分的顺序依次递补。如经过递补以后仍然达不到面试比例要求的,经招聘单位及主管委局申请,市事业单位公开招聘工作领导小组办公室批准后,可适当降低开考比例,但不得低于1:2比例,如降低后仍达不到要求的,该专业的招聘名额递减直至取消。
2.面试资格确认的时间、地点由郑州市人力资源和社会保障局发布,并由招聘单位通知应试者。逾期不到的,视为自动放弃面试资格。
3.面试内容。面试工作由郑州市人力资源和社会保障局统一组织,采取结构化面试或结构化面试加专业知识测试(实际技能测试)的方式进行,满分100分。面试中有缺考、作弊或一项成绩为零分的,均不得进入下一个环节;增加专业知识测试或实际技能测试的岗位,其专业知识测试或实际技能测试的原始成绩达不到合格分数线要求的不予录取。
(三)面试成绩和考试总成绩在面试结束时当场宣布。
1、无专业知识测试或实际技能测试时考试总成绩计算方法。
考试总成绩=笔试成绩×50%+结构化面试成绩×50%
2、有专业知识测试或实际技能测试时考试总成绩计算方法。
考试总成绩=笔试成绩×40%+结构化面试成绩×30%+专业知识测试成绩(实际技能测试成绩)×30% 。
⑽ 2015河南省事业单位招聘考试时间
您好,中公教育为您服务。
2015年河南省事业单位招聘考试时间并不是固定的,各地市内会单独出公告,近期的事业容单位招聘考试有:
2015年焦作修武县事业单位招聘84人考试公告
2015年驻马店平舆县部分事业单位招聘114人考试公告
2015南阳西峡县事业单位招聘85人考试公告
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