2013安徽事业单位招聘
㈠ 安徽事业单位招聘时间
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安徽事业单位招聘一般全年度各地市都会进行内陆续的大小招容考
其中规模较大的一般会有两次，分别是上下半年全省事业单位统考
上半年统考一般在5月份发布公告，6月份考试
下半年统考一般在9月份发布公告，10月份考试
其余的地市小型招考也是全年度陆续不断地发布公告，招聘公告发布的随机性很强，考试周期也相对较短，有的时候很多考生还没了解到公告，笔试就已经结束。。
在此安徽中公教育为方便考生第一时间掌握并了解到全省事业单位招考信息，特为广大考生制作了全年度安徽事业单位招考信息汇总（每天各类大小招考信息，报名信息，资格复审信息）以及安徽事业单位热门招考公告汇总（每周定期更新全年度安徽大型事业单位招聘公告），欢迎广大公告关注并收藏我们的汇总页面，也衷心希望考生们能在我们的网站上及时的获得第一手信息，成公之路始于此，
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㈡ 安徽事业单位招聘,2015宣城市直事业单位招聘31人
你可以去查安徽事业单位招聘网的，资料的话，安徽事业单位招聘考试专全套历年真题打属包下载、最新版考试大纲下载、全套网络视频课程加讲义打包下载，50套全真模拟试卷打包下载等等复习资料，我去年就是看的这个资料考上了，我现在已经入职了。你自己可以参考下这些复习资料啊，冬白瓜 里面有打包下载的。
㈢ 安徽省事业单位招聘考试报名时间
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中公安徽省事业单位招聘网，每日更新最快最全的安徽省事业单位招聘公告，以及最为专业的备考资料及真题解析
安徽省省直事业单位招聘公告 报名时间： 5月14日—5月18日 招考人数 291人
合肥市直事业单位招聘公告 报名时间： 5月22日—5月28日 招考人数 464人
合肥市卫生系统招聘公告 报名时间： 6月3日—6月9日 招考人数 212人
六安金安区招考公告 报名时间： 6月5日—6月9日 招考人数 86人
芜湖南陵县招考公告 报名时间： 5月23日—5月27日 招考人数 81人
安庆宿松县招考公告 报名时间： 6月3日—6月7日 招考人数 54人
安庆岳西县招考公告 报名时间： 6月13日—6月17日 招考人数 60人
六安市直招考公告 报名时间： 8月6日—8月10日 招考人数 52人
六安霍邱县招考公告 报名时间： 6月3日—6月7日 招考人数 399人
亳州蒙城县招考公告 报名时间： 5月21日—5月27日 招考人数 75人
芜湖市直招考公告 报名时间： 5月23日—5月27日 招考人数 129人
安庆太湖县招考公告 报名时间： 5月13日—5月19日 招考人数 101人
滁州市烟草专卖局招聘公告 报名时间： 5月16日—5月18日 招考人数 10人
亳州涡阳县招考公告 报名时间： 5月19日—5月23日 招考人数 298人
宣城市招考招考公告汇总 报名时间： 5月19日—5月23日 招考人数 253人
滁州全椒县招考公告 报名时间： 5月19日—5月24日 招考人数 11人
六安霍山县招考公告 报名时间： 5月14日—5月18日 招考人数 116人
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㈣ 2013安徽省凤阳县事业单位招聘考试历年真题及解析拜托了各位 谢谢
你好，正好我这里有，希望可以帮到你。这里： http://url.cn/Ec3t11 。历年真题及解析都在这里。 另外，我还了解一些，都告诉你把 笔试 1、笔试科目。笔试科目为《公共基础知识》和《专业知识》(见附表各岗位专业考试类别)两科。卷面分均为100分。 2、笔试内容。《公共基础知识》考试范围包括常识、判断推理、资料分析等。《专业知识》类别详见《岗位计划表》。 3、笔试时间和地点。 考试时间：2013年6月1日。 上午：8∶30～11∶30《公共基础知识》、《专业知识》 考试地点：见准考证。 4、笔试成绩公布。笔试成绩于笔试结束后10个工作日内在凤阳政府网、县人力资源和社会保障局网站公布。 考试成绩计算 笔试成绩为《公共基础知识》(占30%)与《专业知识》(占70%)合成成绩。《专业知识》笔试成绩权重前低于60分者不得聘用。 对经审核符合加分条件的“服务基层项目”人员，由县人力资源和社会保障局在其网站向社会公示5天，公示无异议的，按规定程序在笔试成绩合成前每科加2分。 考生笔试成绩相同的，以《专业知识》成绩高低排序，《专业知识》成绩仍相同的增加面试程序 这是我所了解的，希望对你有帮助，祝你一切顺利。
㈤ 安徽省2013年下半年事业单位招聘是否纳入编制
一般来说省级的事业单位招考，肯定是有编制的，事业编制。如果没有编制，公告岗位上会有说明，告诉你是编制外聘用工
㈥ 安徽事业单位招聘一般都是在什么时候
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安徽事业单位招聘一般全年度各地市都会进行陆续的大小招考
其中规模较大的一般会有两次，分别的上下半年全省事业单位统考
上半年一般在5月份发布公告，6月份考试
下半年一般在9月份发布公告，10月份考试
其余的地市小型招考也是全年度陆续不断地发布公告
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㈦ 请问下安徽省的事业单位招聘一年有几次啊
我也想报考事业单位，所以平时经常浏览江淮人才网的事业单位招聘信息，挺全面挺好的，建议你也可以去看看
㈧ 安徽省事业单位招聘都在什么网站公布
人事招考信息网上应该有的，你在网络中搜索“rszkw”即可进入看看。
㈨ 2013安徽省合肥事业单位招聘A类岗位考的《综合知识》用什么书要怎么复习
综合知识考试内容不是说的很清楚么，就是那么多内容，没有专门一本书考那些。你完全新手么？第一，时事政治，这是你经常要留意新闻，时事，建议你准备考前两三个月内的新闻，以及你安徽省的本省基本常识。第二，语文，计算机，这基本不用花时间，十几年的学，也是一种积累，计算机你可以上网找点题，最多一两套，足够了。第三，公文知识，重点，因为比较简单，只要复习了，记准确就可以拿分，基本上是不允许丢分的，还要练习公文改错，一般有可能出大题，十分左右，争取满分吧。第四，职业能力测试，如果你参加过公务员考试自然就知道这个该怎么复习，如果不清楚，就买本行政能力测试那本书，基本上事业单位考的没有那么难，只是每个版块出几道题。如果你是新手，职业能力测试这块，主要复习言语理解，逻辑，推理，数量关系跟资料分析量力而行，没必要花那么多时间。第五，建议你买事业单位的公共基础知识，中公华图都可以，里面有马哲，经济，管理，公文，等。第六，要买真题做，不要做模拟题。做题讲质量，不要图数量，你要弄懂每个选项，为什么选，为什么不选，为什么错，这样才事半功倍。第七，事业单位的考试内容难度其实不大，就是比较广，考察的就是你的综合能力，所以大家的程度都差不多，拉不开距离，想超越就得细心细心再细心！要保证正确率。第八，心态要放好，自信，好好准备就行了。你如果还有专业知识要考，我建议你不要忽视专业知识，因为综合知识，差距不大（只要你好好准备）专业知识往往不被重视，两门成绩高，赢得可能性才大！我就是这么做的，六天搞定两门，专业知识4天准备，公共基础就花了两天时间。当然你也要根据自己情况定，我也不清楚你是文科还是理科生，你根据自身优势，制定一个适合你自己的计划。从现在就抓紧准备吧！祝你成功
㈩ 2013年上半年安徽省合肥市事业单位招聘考试试题答案=792-398674
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合肥市2013年上半年市直事业单位公开招聘201人、各区城管执法大队公开招聘40人，
。统一报名时间为2013年3月8日9：00至3月14日16：00，逾期不再报名。考生所填信息必须真实无误。凡因弄虚作假或虽通过资格审查但实际与报考条件规定不符的，一经查实，即取消考试、录聘资格。
2、考生必须于个人报名后24小时至3月15日16：00前登录合肥人事考试网查询是否通过资格初审。通过资格初审的报考人员于 3月18日16：00前通过合肥人事考试网按规定缴纳考试费用，逾期视为自动放弃报考。
3、招聘岗位缴费人数与招聘计划数的比例达到3:1方可开考。未达到以上开考比例的，相应核减该岗位招聘计划数或取消该招聘岗位。报考被取消岗位的考生如符合其他岗位条件可以改报其他岗位，时间为3月19日8：00～12：00，逾期视为自动放弃报考。因比例不足而被取消岗位的报考者没有改报其他岗位的，可在报名结束后退回所收考试费用。
4、完成网上缴费后，可于3月26日至3月29日从合肥人事考试网自行下载并打印笔试准考证。
1、笔试采取闭卷形式进行，考试科目根据岗位类别分为《综合知识》和《专业知识》(或《申论》)两门(成绩计算保留至小数点后两位)。A类岗位考《综合知识1》，B类岗位考《综合知识2》。《综合知识1》内容主要包括语文基础知识、时事政治、计算机基础知识、公文处理、职业能力测试等，满分100分;《综合知识2》内容主要包括教育类法律法规、教育学和心理学理论及应用、教师道德素养，满分100分。《专业知识》主要为所报岗位应知应会专业知识，满分100分;《申论》满分100分。其中A类岗位《综合知识1》和《专业知识》(或《申论》)按3:7合成后总分100分。笔试(合成)成绩设定最低分数线50分(报考艺术、体育类专业岗位的考生成绩须达到45分)，未达到最低分数线的考生不得进入下一环节。如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。