宜宾事业单位招聘
A. 宜宾市叙州区2019下半年事业单位招聘机构编制服务中心进入二轮考试有哪些
宜宾市叙州区2019年下半年事业单位招聘机构编制考试已经进入第二轮了
B. 2015年宜宾市事业单位招考什么时候可以看排名
根据国家、省、市事业单位公开招聘工作人员的有关规定,按照公开、平等、竞争、择优的原则,宜宾市事业单位面向社会公开招聘工作人员,现将有关事项公告如下。
一、招聘对象及报考条件
(一)招聘对象
此次公招面向所有符合岗位条件要求的社会在职、非在职人员以及2015年普通高等教育全日制应届毕业生。其中,2015年普通高等教育全日制应届毕业生必须在2015年7月31日前取得岗位条件要求的毕业证、学位证等证书,并凭证书办理聘用手续;其他人员必须在面试资格审查前(其中,不面试的岗位必须在体检资格审查前)取得岗位条件要求的国家承认学历的毕业证、学位证等证书,未在规定时间内取得的,不予进入下一步招聘环节,责任自负。
(二)基本条件
1.报考者应同时具备的条件
(1)具有中华人民共和国国籍,热爱社会主义祖国,拥护中 华人民共和国宪法,拥护中国共产党,遵纪守法,品行端正, 有良好的职业道德,爱岗敬业,事业心和责任感强。
(2)身体健康,体检合格,能正常履行招聘岗位职责。
(3)具备本公告具体招聘岗位要求的条件和资格(详见《宜宾市事业单位2015年第一次公开招聘工作人员岗位表》,以下简称《岗位表》)。其中,报考者本人有效学位证上的学位,应与拟报考岗位的“学位”资格要求相符;报考者本人有效的毕业证所载学历和所获专业名称,应与拟报考岗位的“学历”和“专业条件要求”分别相符;凡岗位所需的职称、职(执)业资格等各种证书、证明必须是国家相关行政主管部门认可的。以上条件不符者,请勿报考,否则取消报考或聘用资格,责任由报考者自负。
2.凡有下列情形之一的,不得报考
(1)曾受过各类刑事处罚的人员。
(2)曾被开除公职的人员。
(3)有违法、违纪行为正在接受审查的人员。
C. 谁有宜宾事业单位公招考试公共知识科学与技术复习资料
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宜宾事业单位公招考试公共知识科学与技术复习资料
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D. 宜宾市事业单位招聘考试中的心理素质测试试题有没有啊
心里素质是门本身具备的情况,你再怎么复习也复习不来的,建议你答题的时候按照内自己的思考和想容法作答就可以了,如果你心里没什么阴暗和变态的地方,跟着自己感觉走,应该都能过的,我考过,也完全没复习,考了个72分
我心理素质不怎么好。
你还可以走网上下载一些心里测试题自我测试下,如果测试成绩还可以,那证明你心没什么问题,如果太低,就自己找点技巧呗,违心的答题,或许成绩会比较高的!
E. 2014四川宜宾珙县事业单位招聘考试历年真题答案及解析
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没有笔试直接面试
本次考核招聘的卫生系统岗位采用结构化面试的考评方式,其他事业单位和教育系统的岗位采用专业技能面试的考评方式进行。结构化面试和专业技能面试的具体时间、地点及要求将在中国三江人才网和宜宾人事考试网上另行通知。
考评比例原则上按招聘岗位名额与考生人数1:3的比例进行,达不到1:3比例的岗位,经研究可放宽开考比例。
结构化面试成绩和专业技能面试成绩将在中国三江人才网和宜宾人事考试网上公布。
点此查看》》2014年四川宜宾珙县事业单位招聘133名考试复习资料
报名基本条件
1.报考者应同时具备的条件:
(1)具有中华人民共和国国籍。
(2)热爱社会主义祖国,拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党,遵纪守法,品行端正,有良好的职业道德,爱岗敬业,事业心和责任感强。
(3)身体健康,体检合格,具有正常履行招聘岗位职责的身体条件。
(4)符合本公告《岗位表》所列招聘岗位需要的条件及资格要求。
F. 2014四川宜宾市事业单位招聘考试大纲
2014四川宜宾市事业单位招聘考试时间为2014年12月20日(星期六),各科具体笔试时间及地点详见本人准考证。
点此查看》》》2014四川宜宾市事业单位招聘考试备考资料
操作技能测试
对于播音主持等有特殊技能要求的岗位,需要在网络报名前进行操作技能测试,此类岗位在《岗位表》的“约定事项”中已明确。提前进行操作技能测试的有关事项以中国三江人才网和宜宾人事考试网公布为准。对需要在笔试统考前进行操作技能测试的岗位,报考者应按要求在规定时间到达指定地点先参加操作技能测试,操作技能测试满分为100分,60分及以上为合格,操作技能测试成绩按比例计入考试总成绩。笔试科目。笔试科目为公共科目、专业科目和心理素质测评三科。
公共科目。教育系统所有教师岗位(幼儿园、特殊教育机构、普通中小学、成人初等中等教育机构、职业中学以及其他教育机构的教师,不含学校校医和财务岗位、职业技术学院和卫校专业课教师岗位等)公共科目考《教育公共基础》(执行四川省中小学公开招聘教师教育公共基础笔试和复习大纲),其余岗位公共科目考《公共知识》。
面试主要考核面试人员意愿素质(动机愿望、职业责任感、敬业精神、竞争意识、兴趣爱好等)、智能素质(应变能力、语言表达能力、综合分析能力、逻辑思维能力、业务能力、创新能力、组织管理能力、人际协调能力等)、人格素质(举止仪表、性格气质等)和知识素质(综合知识、专业知识等)等方面;其他形式的面试主要考核面试人员的专业知识水平和业务能力。
G. 宜宾市事业单位2020年第二次公开考试招聘工作人员笔试成绩查询怎么查排名
2020年第二次宜宾市事业单位考试:
1)笔试成绩(不含排名)可于2020年12月23日在宜宾人事考试专网—“成绩查询”属中查询。
2)现场资格审查、面试时间、地点安排等,县(区)及以下事业单位由各县(区)人社局具体负责,市属、三江新区所属事业单位分别由招聘单位及主管部门、三江新区具体负责。
或发布笔试总成绩及排名表,比如:
《宜宾市市属事业单位2020年第一次公开考试招聘工作人员笔试总成绩及资格审查的公告》于2020年8月14日发布,查看该公告附件《宜宾市市属事业单位2020年第一次公开考试招聘工作人员笔试总成绩及排名表》可知各岗位的排名分数情况。
H. 2016年四川宜宾事业单位招聘考试内容
1、考试包括操作技能测试、笔试和面试。
2、有特殊技能要求的岗位,需要在网络报名前进行操作技能测试,此类岗位在《岗位表》“约定事项”中明确。对需要在笔试统考前进行操作技能测试的岗位,报考者应按要求在规定时间到达指定地点先参加操作技能测试。
3、 笔试科目。笔试科目为公共科目、专业科目和心理素质测评三科。每科卷面满分100分。其中:
(1)《心理素质测评》是所有岗位必考科目。
(2)公共科目。教育系统所有教师岗位(含幼儿园、特殊教育机构、普通中小学、成人初等中等教育机构、职业中学以及其他教育机构的教师岗位,不含学校校医和财务岗位、职业技术学院和卫校专业课教师岗位等)公共科目考《教育公共基础》(执行四川省中小学公开招聘教师教育公共基础笔试和复习大纲),其余岗位公共科目考《公共知识》。
(3)专业科目分类设置,具体考试科目详见《岗位表》。
考试范围以考试大纲为准,考试大纲公布在中国三江人才网和宜宾人事考试网资料下载栏里。
4、面试。需进行面试的岗位面试方式详见《岗位表》。其中,结构化面试主要考核面试人员意愿素质(动机愿望、职业责任感、敬业精神、竞争意识、兴趣爱好等)、智能素质(应变能力、语言表达能力、综合分析能力、逻辑思维能力、业务能力、创新能力、组织管理能力、人际协调能力等)、人格素质(举止仪表、性格气质等)和知识素质(综合知识、专业知识等)等方面;其他形式的面试主要考核面试人员的专业知识水平和业务能力。
I. 宜宾市事业单位招聘要求非全日制大专
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J. 宜宾市事业单位招聘考试的心理素质试题
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