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2013合肥市企事业单位招聘岗位

发布时间: 2021-01-24 20:32:55

A. 哪里可以找到安徽合肥市2013年下半年事业单位公开招聘工作人员考试模拟训练题

您好,中公教育为您服务。
2015年安徽省直事业单位招聘时间可以参考去年的情况,
2014上半年安徽事业单位招聘公告发布时间是5月5日,5月14日开始报名。而15年过年时间较晚,招考公告发布时间可能会相对推迟到5月中下旬,当然,这对于广大事业单位考生来说并不是一件坏事,复习备考的时间更加充足了,请同学们耐心等待15年安徽事业单位招考公告的发布,并专心备考。
在此安徽中公教育为方便考生第一时间掌握并了解到全省事业单位招考信息,特为广大考生制作了全年度安徽事业单位招考信息汇总(每天各类大小招考信息,报名信息,资格复审信息)
以及安徽事业单位热门招考公告汇总(每周定期更新全年度安徽大型事业单位招聘公告),欢迎广大公告关注并收藏我们的汇总页面,也衷心希望考生们能在我们的网站上及时的获得第一手信息,成公之路始于此,
中公教育,给人改变未来的力量!http://www.zgsydw.com/anhui/20141126/68969_1.html?wt.mc_id=bd12344

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B. 合肥市直2014年事业单位考试职位表

今年的公告出来了,你去哪儿看看吧

C. 合肥市蜀山区事业单位招聘公告

您好,中公教育为您服务。

2015年合肥市蜀山区为增强市场监督和医疗回卫生工作力量,面向社会公开招答聘26名工作人员

招聘岗位及具体条件见《合肥市蜀山区2015年公开招聘事业单位工作人员岗位表》

统一报名时间为2015年3月25日9:00至4月1日16:00

笔试采取闭卷形式进行,不指定参考资料,总分100分,科目为《公共知识》(《公共基础知识》/《医疗卫生基础知识》)和《专业知识》

更多详情请登陆安徽事业单位招聘考试网,查看2015年合肥市蜀山区事业单位招聘公告

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D. 2013年合肥市事业单位招聘考试大纲是什么

您好,中公教育为您服务。


笔试采取闭卷形式进行,考试科目根据岗位类别分为《综合知识》和《专业知识》(或《申论》)两门(成绩计算保留至小数点后两位)。A类岗位考《综合知识1》,B类岗位考《综合知识2》。《综合知识1》内容主要包括语文基础知识、时事政治、计算机基础知识、公文处理、职业能力测试等,满分100分;《综合知识2》内容主要包括教育类法律法规、教育学和心理学理论及应用、教师道德素养,满分100分。《专业知识》主要为所报岗位应知应会专业知识,满分100分;《申论》满分100分。其中A类岗位《综合知识1》和《专业知识》(或《申论》)按3:7合成后总分100分。笔试(合成)成绩设定最低分数线50分(报考艺术、体育类专业岗位的考生成绩须达到45分),未达到最低分数线的考生不得进入下一环节。

您可以参考下事业单位考试题库

更多2015年安徽事业单位招考信息,请关注:安徽人事考试网http://ah.offcn.com/?wt.mc_id=bd13259

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E. 2013年安徽省合肥市事业单位招聘保过班,只需要3小时即可

您好,中公教育为您服务。
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F. 2013年上半年安徽省合肥市事业单位招聘考试试题答案=792-398674

您好,中公教育为您服务。
合肥市2013年上半年市直事业单位公开招聘201人、各区城管执法大队公开招聘40人,
。统一报名时间为2013年3月8日9:00至3月14日16:00,逾期不再报名。考生所填信息必须真实无误。凡因弄虚作假或虽通过资格审查但实际与报考条件规定不符的,一经查实,即取消考试、录聘资格。
2、考生必须于个人报名后24小时至3月15日16:00前登录合肥人事考试网查询是否通过资格初审。通过资格初审的报考人员于 3月18日16:00前通过合肥人事考试网按规定缴纳考试费用,逾期视为自动放弃报考。
3、招聘岗位缴费人数与招聘计划数的比例达到3:1方可开考。未达到以上开考比例的,相应核减该岗位招聘计划数或取消该招聘岗位。报考被取消岗位的考生如符合其他岗位条件可以改报其他岗位,时间为3月19日8:00~12:00,逾期视为自动放弃报考。因比例不足而被取消岗位的报考者没有改报其他岗位的,可在报名结束后退回所收考试费用。
4、完成网上缴费后,可于3月26日至3月29日从合肥人事考试网自行下载并打印笔试准考证。
1、笔试采取闭卷形式进行,考试科目根据岗位类别分为《综合知识》和《专业知识》(或《申论》)两门(成绩计算保留至小数点后两位)。A类岗位考《综合知识1》,B类岗位考《综合知识2》。《综合知识1》内容主要包括语文基础知识、时事政治、计算机基础知识、公文处理、职业能力测试等,满分100分;《综合知识2》内容主要包括教育类法律法规、教育学和心理学理论及应用、教师道德素养,满分100分。《专业知识》主要为所报岗位应知应会专业知识,满分100分;《申论》满分100分。其中A类岗位《综合知识1》和《专业知识》(或《申论》)按3:7合成后总分100分。笔试(合成)成绩设定最低分数线50分(报考艺术、体育类专业岗位的考生成绩须达到45分),未达到最低分数线的考生不得进入下一环节。如有疑问,欢迎向中公教育企业知道提问。

G. 合肥市有哪些国企或者事业单位,应届毕业生怎么招聘

这种来单位有关系最好进不自过了!如果没有的话,很多国企回去学校招聘,你留意下,这也是去的很好办法,一般在学校里面的招聘相对宽松好进些,没有社会招聘那么多要求,我很多同学进国企就是在大四时候在学校找的。事业单位的话你要想有编制都得考试(有关系也好像得考,只是比没关系要好进的多),竞争肯定大,没编制的话,有关系可以进去熬资历,熬很多年,工资福利社保奖金补贴和有编制的相差很大,你可以留意下你们那的人事考试网和毕业生就业信息网,一般会有公告的!

H. 请问合肥市有哪些国企以及事业单位怎么能知道这些单位的招聘信息

看你想考的是公务员之类的
还是其他了
国企里面一般也会定期在招聘会或者招聘网站上招人啊
安徽招聘网你去看看
还有一般周六有招聘会
在合肥市体育馆那里
lz的学历高啊
应该不难找到工作

I. 合肥市蜀山区事业单位招聘公告

您好,中公教育为您服务。

2015年合肥市蜀山区为增强市场监督和医疗卫生工作力量,面向社会公开招聘26名工作人员

招聘岗位及具体条件见《合肥市蜀山区2015年公开招聘事业单位工作人员岗位表》

统一报名时间为2015年3月25日9:00至4月1日16:00

笔试采取闭卷形式进行,不指定参考资料,总分100分,科目为《公共知识》(《公共基础知识》/《医疗卫生基础知识》)和《专业知识》

更多详情请登陆安徽事业单位招聘考试网,查看2015年合肥市蜀山区事业单位招聘公告


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J. 合肥事业单位招聘岗位到哪里可以查询到

您好,
合肥事业单位招聘岗位可以查询到的,建议关注合肥事业单位招聘考试网,点击查询。
希望可以帮助到您

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