西安高陵县2016年医院招聘信息

Ⅰ 西安2016年事业单位考试97分，没进面试，大概多少分进面试啊，想失败个

其实也没有黑幕。看你报考的岗位。我进面试了，然后还去华图上了个面试班。才知道专一般岗位都属是105左右，市区特别好的，还有三不限，都是110+ 反正我上这个班，农村的孩子也很多，都是学霸级别。我认为黑幕应该是不太可能。至于为何不公布成绩，我也不太清楚。我看你报的那个新城综合岗，我知道的都在110+加油吧 好好考 我报了个乡下不能再乡下的地方 而且条件限制超级多 一共60多个人报名参加笔试，我都是105才进面，昨天参加面试，发现同岗位和我分数基本一致。

Ⅱ 西安市第几医院事业单位招聘的是国家正式人员么

难道事业单位编制的就是国家工作人员？

Ⅲ 西安高陵县陕汽重卡 正式合同工与正式员工区别

1、待遇不同：合同工的工资是用人部门内部经费发放，扣除社保之后，会更低；正式工的工资是由国家财政保障，相对稳定，而且工资较高，不用自己缴纳五险，退休后的待遇高。

2、工作权限不同：合同工在日常执法行动中，只能是协助执法，而正式工具有执法权，可以指挥合同工协助执法。

3、招聘方式不同：合同工通过人事部门，或者用人事部门自行发布招聘信息，通过面试流程后，与用人部门签订劳动合同，建立的是劳动关系；正式工则是通过公务员考试、事业单位考试和部队军官转业安置等方式获取编制而上岗工作。

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1986年7 月12日，国务院发布《国营企业实行劳动合同制暂行规定》和《国营企业招用工人暂行规定》，指出企业在国家劳动工资计划指标内招用常年性工作岗位上的工人，除国家另有特别规定者外，统一实行劳动合同制。

企业招用合同工采取公开招收、自愿报名、德智体全面考核、择优录用的原则。合同工与所在单位固定工享有同等的劳动、工作、学习、参加企业民主管理、获得政治荣誉和物质鼓励等权利。

国家对劳动合同制工人退休养老实行社会保险制度。退休养老基金由企业和劳动合同制工人缴纳，退休养老金不敷使用时，国家给予适当补助。

在现行的企业用工中还有一种形式，就是“劳务派遣工”，其性质和特点是“临时性、辅助性和替代性”，不属于用工单位的正式职工，而是用工单位临时（不得超过6个月）租赁劳务派遣公司的员工。

Ⅳ 本科护士在西安三甲医院什么待遇。招聘好进吗

有用，基本大部分的护士还是通过正常的招聘渠道进来的，而且西安三甲医院的本科护士版的比例权不会超过30%，大部分还是大专，所以应该还是蛮收欢迎的，如果刚进去半年的是实习期，工作各医院不一样。从第二年开始合同工的话是每个月2800.不算奖金。如果是正式的员工会高一些，其他的福利也会有，也会有科室分的奖金，各不同科室奖金多有有较大差别。

Ⅳ 西安市高陵县马家湾长庆职工医院是什么级别

是三级乙等医院。

Ⅵ 西安市高陵县泾河工业园区的最新招聘信息

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Ⅶ 西安哪个公立医院招聘护士学历要求

西京医院 西安冶金医院 西安雁塔正大医院有限公司等 很多都在招啊 你上下 万行医疗卫生人才网

Ⅷ 西安市高陵县的公务员职位

西安市2010年度统一考试录用各级行政机关公务员和参照公务员法管理单位工作人员职位表招考对象: 1、西安生源或具有西安市常住户口的人员（以招考公告之日前户口所在地为准）。2、在西安高校就读的2010年应届本科及以上毕业生。3、报考城区分局法医、法学、英语、法语及报考安康医院和警察训练支队临床医学、护理学专业的考生不受生源地及户籍的限制。4、蓝田、高陵、周至、户县的特设职位仅限于西安市生源的“农村基层服务项目”服务期满人员，或在西安市辖区服务的“农村基层服务项目”服务期满人员。报考条件：1、计算机专业含计算机应用、网络安全、信息工程、通信工程。2、大专、本科毕业生年龄在26周岁以下，研究生在29周岁以下。3、符合《公安机关录用人民警察体检项目和标准》等人民警察录用条件。4、招录职位的其他条件。单位名称用人部门职位名称职位简介职位代码招考人数专业学历学位基层工作最低年限其他条件特设职位备注西安市公安局高陵县公安局基层科所队科员计算机应用与维护90101100541计算机本科及以上 限于男性报考 办理案件90101100551法学本科及以上 限于男性报考 文书写作90101100561汉语言文学本科及以上 限于男性报考 基层民警岗位90101100573不限大专及以上 限于男性报考 基层民警岗位90101100583不限大专及以上 限于男性报考是特设职位 限于生源或服务处所为西安市且服务期满者报考基层民警岗位90101100591不限大专及以上 限于女性报考是特设职位 限于生源或服务处所为西安市且服务期满者报考