招聘会的心得体会

『壹』 求助：大学生社会实践报告 加急~````

我选的题目是 实际参加一次招聘会后写出个人心得体会

参考： 招聘会个人心得体会

本月6、7日在我校召开的2008届毕业生双选会已圆满结束，百余家单位参与了此次供需洽谈会。在招聘会上我投了7家单位，分别是：上海四安金属结构工程有限公司、廊坊市荣盛控股股份有限公司、河南平顶山煤矿第六工程处、任丘市四平实业有限公司、河北冶金建设集团、山东兖矿建筑安装公司、北京泰天科技有限公司。其中有5家单位通知我面试，4家单位同意与我签订就业协议。经过权衡，最终于7日晚在梅林大酒店与廊坊市荣盛控股股份有限公司签订了就业协议。回顾整个求职过程，感悟颇多，简单总结以下几点自己的心得和体会，愿与所有关注毕业生就业的同窗们共同分享。
第一：摆正就业心态，合理分析本专业的就业形势。在招聘会上我听到了诸如下面的一些话语：**单位才给那么点钱啊，我才不去呢；待遇那么差，去那里有病啊？；要下井啊，我不去；**省市啊，太穷了，到那里也没有发展前途，我不喜欢去———。这反映的是我们大学生的一个就业心态问题，大家都想去好城市，都想要好待遇，可整个社会能给我们提供多少就业岗位呢？今年的应届毕业生达到了495万，比去年增加了82万，就业形势整体上的严峻程度可想而知。因此在这个大的社会背景下，我认为我们应该本着先就业再择业的心态去找工作，不要过分的挑剔。另外，同一专业的招聘形势每年也不尽相同，这就需要我们在每年年底的招聘高峰到来之前，通过网络、报刊、新闻等媒介深入充分地了解本专业今年的就业形势和信息，真正到了找工作的时候做到心中有数。
第二：简历要有个性。设计一份能够彰显个性的简历对你的求职甚为重要。我的简历共有4页。第1页是个人概况、求职目标、个人能力；第2页是实习经历、所获奖励、求职寄语；第3页是学校就业推荐表的复印件；第4页是主要课程的学习成绩。整份简历言简意赅，并且我用的字号也比较大，让人看起来觉得很醒目，读起来也不觉得烦琐。当初设计简历的时候我的目标就是企业想要看什么，我就给他写什么，不说空话、套话和俗话，一切从实际出发。相比那些又是漂亮美观的封皮，又是密密麻麻的自荐书，又是一个个的表格等类型的简历，我的简历真正地凸现了我的个性。其实，公司看你的简历就象在看你这个人一样，因而我们一定要把简历所蕴涵的深层次的人格魅力给体现出来，切忌跟风化、死板化。制作成本、阅读成本和人格内涵我觉得是设计一份个性简历应该考虑的重要因素。
第三：立足本校招聘会。这里其实在讲一个求职成本问题。找一份工作有的同学花了几元钱，也有的同学可能花了上百、甚至上千元。象我们专业有好多同学在我校招聘会开始之前已经奔波过好多高校的招聘会，不论签与没签单位，少的也得花个百二八十，多的花个得三头五百。这里有一个误区我觉得需要纠正，就是有些同学老是觉得自己学校的招聘会没有好的单位，“庄稼总是别人的好”思想影响很严重。到头来往往是不仅没有找到好工作，而且浪费不少钱财和精力。结合我校实际我认为可简单做以下分类：如果你是工科类毕业生，大可不必盲目急于“外逃”找工作，先参加完我校招聘会后，如不合适再做出去的打算也不迟，这样你可以大大地节省求职成本；如果你是文科类的毕业生，鉴于我校实际，有条件的话多出去转转也许是件好事。总之，我想说明的就是尽可能地把我门的求职成本降至最低。
第四：学习成绩是用人单位录用你的首要参考。5家通知我面试的单位都是因为看到了我优异的学习成绩后，才给予了我宝贵的面试机会。平时总能听到一些同学强调所谓的“能力论”，他们所说的“能力”是指当今社会上滥行的那一套待人接物的所谓规则和方法。在此，我要反驳这种看法。学生的天职是学习，学习成绩本身就是一个学生在学校应具备的能力的重要标准体现。在实际的招聘过程中，你的学习成绩很可能是你进入面试程序的一个重要关卡，优异的学习成绩是你获得成功的一个重要砝码。因而，我要提醒那些在学生会、班级、社团中担任某些重要职务的同学们，在注重自身综合素质发展的同时，重视你的学习成绩吧。当然，那些属供不应求类的毕业生（如资源、煤炭类）除外。
第五：珍惜你的面试机会。要认真对待你的面试机会，在这个环节上会有好多人被PK掉。面试之前要做好充分的心理准备，猜测招聘单位可能提问的有关问题；面试过程中要注意一个表达问题，也就是要“会说”。无论你想的有多好，准备的有多充分，最终要靠你的嘴表达出来，而恰恰是这个功夫不到位，导致好多同学在面试过程中遗憾地被淘汰。这个功夫需要平时的锻炼和众多的面试实战来练成。在整个面试过程中要有自信，注意自己的说话方式、语气和礼仪。对待“专业性”很强的问题切忌盲目瞎侃，对待“计划性”的问题要从实际出发，切忌只求宏伟、远大或保守、封闭；面试结束后要记得和面试官握手。
第六：慎重签订就业协议。签订就业协议前，应就一些关系自身利益的问题彻底地弄清楚。我觉得应主要包括以下几个方面：工资待遇、合同期限、社会保险、休假制度、继续教育、在职培训、户籍转移、违约责任、住房安家、工作餐宿、工作时间、奖金补贴、职务晋升等等。千万不要觉得不好意思开口，要知道这是为咱们以后的生活而“操心”。在一定程度上可以把这个过程看为“谈判”过程，试想在我们以后的学习、生活和工作中肯定还有很多类似的“谈判”，那么就让我们从这一次开始吧，放开嘴巴和用人单位开始“谈”吧。必要时可与家里父母进行沟通，让他们给一些建议和意见，或许对就业协议的签订有莫大的帮助。所有事宜搞清楚后，方可在协议书上挥笔。至此，毕业后的第一份工作正缓步向你走来，放手准备迎接吧！
真诚预祝2008届毕业生同窗们都能找到一份自己满意、合适的工作！

『贰』 参加招聘会感想

我是一名大四的学生，我是师范类的，数学专业的，今年的校园招聘会已经开始了，我在2008年12月13日星期六去了华南师范大学的师范专场的招聘会，在朋友的陪同下去参加了第一次的招聘会！总的感觉就一般，印象最深的是超多人，排队排了几个钟，超晕！可是话说回来了，这次去使我懂的了很多．很多朋友告诉我怎么和人家谈工作，怎么让那些单位把你的简历留下.......
首先，会前要明确自身条件，对自己有个正确的定位。不要眼高手低，也不能自卑。事先打好简历，把自己的工作经历及求职意向清晰表述，在简历中把自己的联系方式注明，使用人单位能及时与你取得联系。对于刚毕业的我们，要认真地看着每个招聘单位的招聘信息，揣摩、问询、填表，因为我们都只有一个共同的目的，那就是能在当天的会场找到一份合适自己专业的工作，可以施展自己的一技之长。同样，参加招聘会的用人单位也一样有个共同的目的，就是希望通过这个面对面的开放式的招工平台，在茫茫人海中找到他们需要的人才，能为单位所用，为单位奉献力量。虽然有些学校应聘的岗位只招211工程不招我们这些普通高校学校的，我们的发展平台就又相对少了，但我们还是可以去尝试的。
参会时最好不要带上过多的证书原件。充分利用招聘会的会刊。在招聘会入口处领取免费的会刊，上面刊登了参会所有单位及用人情况和条件。应聘者应仔细地查看会刊，把自己的专业和感兴趣的公司划下来，然后直接去其所在场馆，这样能够节省大量时间体力，提高应聘的效率。所以说，作为想就业的我们，要找一份称心合适的工作真的不易，因此我们就应该珍惜现有的工作，踏踏实实地做，在实现自我价值的同时为单位为社会也做出一份贡献，因为“今天工作不努力，明天就要努力找工作”。
争取良好的第一印象。参加招聘时应着装得体，最好着正装，保持良好的个人形象。说话时不卑不亢，表示出对招聘代表的尊重。简单明了地把自身情况介绍一下并表示对那项工作的兴趣，非常希望能够加入其公司，做出一份自己的贡献。不要太着重提到薪金，因为这只是初次面试，如果用人单位满意，还会与你联系的。
参会时不要被应聘单位列出的条件吓倒，首先要充满自信，敢于表达出自己的条件和愿望。敢于争取，不怕失败。表示出你有在工作中学习及能很快地适应工作，在试用期间，发愤努力，创造出业绩来的信心。
会后二三天内及时与感兴趣的用人单位进行联系，不能被动等待。如果你感觉双方都很满意，你当时应及时记下用人单位的联系方式及负责人电话。因为用人单位会收到很多简历，可能将你忽略。应及时电话联系询问什么时间再次面试。一方面表示你对公司的尊重，二是表达出你迫切加入其公司的愿望，给用人单位又一次深刻的认识。
这些参加大型招聘会的经验，希望对初次求职经验不足的应聘者有所帮助。

『叁』 大一学生参加招聘会感想1500字

作为大一新生，这个要靠自己做。

根据一些同学的提问，我归纳了一下。新生入学报到时主要要准备如下东西、要注意如下事项：
1.相关证件。包括：身份证、录取通知书（入学通知书）、户口迁移证、党团组织关系证明（介绍信）、一寸登记照若干张（可以多带几张，以备它用），等等。这些很重要，一定不要忘记。另外，把父母、爷爷奶奶即各个近亲的姓名、出生年月、工作单位、职业和职务搞清楚，填下来，到学校要填各种表格，有的表格需要这些信息。
2.钱和卡。上学要交学费和住宿费（分别为每年4500-500元与1000元左右），合计要6000左右（个别专业可能要高些，如艺术类专业）。因为新生出门较少，没有什么旅途安全经验，建议少带现金（但千把块钱还是要带的，以备一些不时之需）。可以在家中先办一张信用卡或储值卡用于交学杂费等。有的学校会给你寄一张卡，让学生把钱存在其中，你可以用这张卡，也可以不用。如果家庭条件还可以，办一张信用卡，把它关联到父母亲的储值卡（如工资卡），每月刷卡后直接从父母亲的卡中扣款，这样的好处是方便、安全。但如果你不想让父母亲知道你的消费情况，可以自己在老家办一张储值卡（让父母亲往里冲钱），然后办一张信用卡与之关联。也可以到学校再办储值卡与信用卡，但这样你父母亲异地往你的储值卡打钱时要付手续费。
3.一般情况下，各个学校都要配发一些学习和日常生活用品，这些东西不是无偿给你的，都要你花钱购买。学校发的物品质量都很次而且贵，建议学校发的东西如果可以不要就尽量不要，能自己买的就别买学校发的，有些生活必需品则可以在离开家时先配好，免得到学校后由于人生地不熟不好买。
4.衣服被褥。你平常穿的衣服，春夏秋冬各季的，都要带，除非学校距你家乡很近或者父母亲有机会出差来学校给你带东西。内衣和袜子至少要两三套，各季的外衣至少也要两套。如果你现在生活的地方和要去上学的城市的地理气象与生活环境是否相似，那么准备的东西和在老家差不多；如果相差太大，就要带些那个城市需要的衣服（例如，如果你生活在北方，但上学的城市在南方，那么太厚的保暖内衣裤就可以不带了）。被褥也是这样，夏天去学校，可以带一床薄被（如毛巾被），厚被子可以自己带，也可以到学校后再买。席子可以到学校根据床宽购买合适的，床单和枕头（枕套）可以自己带也可以到学校再买。
5.洗漱生活用品。要带牙膏牙刷、毛巾、漱口杯、香皂肥皂、洗发水、梳子、手机（看家庭条件）等，以便在途中和到校后就能使用。男生要带剃须刀、女生要带各种女性用品和洗面奶等。至于洗脸盆、晒衣架、拖鞋、雨伞、水瓶、指甲剪、剪刀、小刀、台灯之类的东西就不一定要带了，有的学校会发，就算不发自己买也不贵（这些生活用品到了学校买也很方便，而且到时候和舍友一起去买还能快速缩短距离）。条件可以时，可以带个照相机，为自己和同学照照相，也是人际交流的一种很好方式。
6.学习用品。可以带几支水笔、本子、字典、词典（英汉汉英词典等，包括功能强大的电子词典）、书包（背包）。如果学校没有不允许，你家庭条件许可的话，可以带笔记本。但最好不要带，尤其是当你迷恋上网或者玩游戏的时候，带笔记本会影响你的学习和生活以及和同学的正常交往。另外，还可以预备一些生活中用到的药或创可贴之类，虽然不一定会用到它们，不过等需要的时候随手可以找到也很方便。
7.旅行箱。如果家庭条件不是特别好得钱花不了，不需要买太贵的，毕业后可以买更好的。箱子可以大一些，能装下自己的衣服及平常不是常用的生活用品和学习用品即可。但不要过分大，免得不好携带，到学校在宿舍也不好放。一般以80公分左右长、50-60公分宽为佳。
8. 如果可以的话，带点家乡的特产，不是一定要去给老师，而是给舍友或班上同学吃，毕竟你有四年的时间和他们在一起，越早熟悉越好。
10.如果坐火车的话，可以凭录取通知书（入学通知书）享受学生票优惠。
11.一点小建议：大学学习勇攀高峰，加入社团量力而行，大学社会实践多多益善，尊敬老师有难必问，同学相处宽容大度，大学恋爱不鼓励也不反对。
12.入学测试和体检。有的大学在新生报到后一段时间内，要组织几门文化课的新生入学测试，对考试成绩和高考成绩有较大出入者要进行重点核查。如果你考试没有作弊，不要有任何担心。考试范围和难度不会超过高考，考得好坏无所谓。体检也很容易过，除非你有不符合入学要求的重大疾病而且在高考体检时又使了花招，一般是不要紧的。只要你高考时正常体检、正常考试，这两项都没有问题，现在可以放心玩！
当然还有另一种入学考试，那是为各种分班做做准备的，比如英语成绩好的学生分到英语快班。
13.新生军训。大学新生要进行军训，军训一般只有两个星期。按照《国防教育法》的规定，组织学生进行军训，这是贯彻国防教育法的具体行动，是推进素质教育、为国家和军队培养造就高素质国防后备力量的重大举措。参加军训可以增进同学友情，应该积极参加。如果身体条件不许可，应该尽早跟辅导员或班主任讲清楚，以免发生意外。
14.宿舍是在你去之前就安排好的，这个不用担心。住宿条件有好有坏，不要太拘泥于这个，主要是要和同舍同学友好相处。不要以为住宿条件差就不能适应，人的适应性是非常强的，而且不太好的生活条件对你以后的成长和工作、生活很有好处，不管你的家庭是多么富有！
15.专业不理想，调换专业。一般学校进校一年后都可以调换专业。调换专业有两种情况，一种是因为在原专业很难学下去，学校会帮助你换一个好学一点的专业（但一般不是很好的专业，也不是热门专业）；另一种是你想换一个你心仪的其它专业，这种时候一般都要由你要转入的专业所在院系进行资格考试，考试合格才能转入，有的学校还要交一笔费用。

『肆』 参加招聘会的心得体会，5，6百字

参加招聘会的心得体会
早早起来，来到招聘会现场，现场早已人隐士海，大三的学长学姐们拿着自己的简历，急匆匆的在搜寻自己中意的岗位，招聘单位也一字排开，希看找到自己满足的人才。
又是一年招聘会，每次都是不同的心境，不同的场面，不同的收获。很多同学都说每看一次，心都要更凉一次，对自己的毕业远景要更加迷茫，这也是有其一定原因的：看看来招聘的单位，大多都不是很喜欢，很多岗位是不大可能有机会的，它们有比较严格的相关专业要求，需要有丰富的相关工作经验和实践操纵能力，如纺织业、汽车维修业、和计算机有关的相关行业等，即使是英语专业的，我们也很有可能没有多大上风，对于旅游、外贸、物流、酒店治理，我们几乎都没有相关的专业知识，拿什么和那些相关专业毕业的同学竞争呢？
我对于这样的招聘会已经几乎不抱希看了，所以这次往参加招聘会只是很简单的想法，了解了解情况。从招聘会回来时已经1个小时过往了，真的是没有想法了：几乎很多企业都是外地的，这次所占比例也已下降了，于我是一个陌生的城市，而且在那边我是孤身一人，要在离开家乡扎根是相当困难的事，也不是很符合客观实际;另一方面自己又是很想在贵州的，固然这片土地与我可能不是十分熟悉，完全没有人际圈，也要完全凭借自己一个人的努力，但至少离家很近。
另外，在招聘市场看中了一家单位，但招聘的工作职员不在了，所以我就打电话给联系人，征求意见，问暑假时是否可以往那当实习生，结果是我被无情地拒尽了。
第二天碰到一朋友，聊到招聘会的事时，他跟我说了很多：他是以校报记者的身份参加此次招聘会的，所以他了解到更多的信息。他采访了两位学姐，一位学长，还有几位招聘单位的工作职员，感慨颇深（以下的话完全引自我那朋友的话）：首先吸引我留意的是一个招聘摊位前,一位举止端庄的女生正在与口试官交谈,她自信地说;"我是多彩贵州黔东南赛区季军,固然英语未过六级."她讲话时十足的底气和自信的眼神给我留下了深深的印象.在她口试结束后,我决定对她进行采访.她告诉我说找工作时心态要平和,由于我们没有工作经验,要在学校里多学一点,然后把理论应用于实践,招聘单位注重实践经验.从她成熟的穿着打扮和所具有的实力,我一直以为她是一位大专生,没想到她是贵大本科生，这着实让我大吃一惊，不得不对她刮目相看，看来永远以一种谦逊的态度待人是不会错的！然后我向这家公司的老总进行了交谈，我询问他他是如何来招聘人才的，他跟我说："首先一个人的人品一定要好，比如孝敬父母，忠诚，诚信，然后职业认定很重要，主要是一个人对自己所要做的工作有多大的热爱程度，选择好的企业一定要专一，要认真和敬业，做外贸是一个过程，英语口语好是一种上风，而对专业没有多大的限制，很多做外贸所需的技能和知识都是可以再培养和学习的．"老总所说的话很中肯，感恩做人和踏实做事真的很重要！
某些公司以其雄厚的实力和良好的发展远景吸引了很多应聘者．后来我向招聘负责人询问了他们对我们毕业生的口试印象，总体印象是眼高手低，能力不强，要求却很高．他们大都不知道来我们公司需要很强的业务拓展能力．他最后给毕业生提出了几点非常宝贵的建议，首先基本功要扎实一些，其次要运用理论于实践，要熟练地把握业务流程．最后要把自己融进到企业中往，现在的很多大学生很浮躁，没有培养能力的意识．我还了解到在11点多的时候他已经收到了简历40多份，而总共只招4人，足以见得好岗位的竞争有多激烈，没有点真才实学是不行的！
此次招聘给我最大的感慨就是毕业生找到合适的工作岗位越来越困难，所以导致很多毕业生很盲目，根本不考虑自己的特长和该岗位是不是适合自己，很多人甚至抱着“只要找到个工作就行”的态度，这实在是我们大学生的悲哀！我在现场转了一下，了解到大部分公司很注重同学们的实践经验，即使是在某间公司作过兼职，也将成为应聘中的闪光点，成为取胜的有利筹码。因此，我们在以后的闲暇时间，应少上几次网，少逛几次街，多联系几家公司，多作些实际操纵，多些实践经验。