工商银行支行招聘信息

1. 工商银行总行招聘和分行招聘到底有哪些区别

首先招聘的条件就不一样，工商银行总行招聘英语必须过6级，而分行招聘只需过4级即可，除此之外待遇也会有点差别

2. 中国工商银行的招聘岗位有哪些

中国工商银行抄招聘岗位有：

(一)管理培训生。培养目标为经营管理、专业管理、营销管理方向的储备人才。
(二)各类业务岗位。培养目标为各类专业与营销人才的梯队储备。具体包括金融市场、投资银行、专项融资、国际业务、贵金属业务、资产管理、私人银行、养老金业务、互联网金融、信贷与风险管理、对公业务、零售业务、信息科技、数据挖掘分析、运行管理、运营支持保障、综合管理、对公客户经理、个人客户经理等19个岗位。
(三)柜员岗位。实行定向招录，主要在营业网点从事柜面服务工作，新员工录用后须在柜员岗位工作不少于5年。
(四)服务代表岗位。实行定向招录，主要在信用卡电话服务中心、电子银行中心通过电话、网络等渠道，以视频、语音或文字等方式从事客户服务工作。

3. 2020年工商银行都招聘哪些岗位

您可以查看历年的招聘岗位，每年的可能会有类似情况，但是也要以具体公告为准哦。

4. 求中国工商银行河南省支行近期的招聘信息

中国工商银行河南省分行招聘

作者：招生就业办公室 : 时间：2006-5-10

一、招聘基本条件
1、2006年应届全日制大学本科（含）以上统招毕业生；
2、金融类、市场营销类、财会类、管理类、投资银行类、计算机类、外语类、法律类等专业毕业；
3、英语水平国家四级（含）以上；
4、身体健康，五官端正。本科生年龄24岁以下，硕士生27岁以下。
二、招聘计划
全省共招聘100名。主要面向省行营业部（郑州）和洛阳分行分配，招聘的毕业生应服从统一分配。
三、报名方式
应聘采取网上报名的形式，请每位应聘者通过中国工商银行网站（www.icbc.com.cn）下载《中国工商银行河南省分行招聘人员登记表》电子表格并按要求认真填写。报名表格填写好后同时发送至：
[email protected]和[email protected]。
邮件主题请直接填写应聘者学校全称和本人姓名（格式：XX学校-XXX）。
报名表所需附件：
1、毕业生就业推荐表；
2、国家四、六级英语证书复印件，其他语种相关证书复印件（复印件均需要加盖学校公章）；
3、在校期间成绩单复印件（复印件需要加盖学校公章）；
4、五英寸近期全身彩色生活照1张。
附件请寄至：中国工商银行股份有限公司河南省分行人力资源部410房间
地址：河南省郑州市黄河路118号
邮编：450003
四、报名时间：2006年5月10日至5月12日
五、有关说明
1、考试采取笔试和面试相结合的方式进行。报名应聘者请随时留意工商银行门户网站有关招聘最新信息，招聘的笔试、面试时间地点安排以及其他事宜，将通过中国工商银行网站（www.icbc.com.cn）公布。
2、所有应聘材料由单位妥善保存，恕不退还。
3、不收应聘者任何报名费用。

5. 请问一下，工商银行南京分行的招聘信息在哪里可以看到谢谢

= =纠正一下，工商银行根本没有南京分行，南京三山街那里的工商银行一直被称为南京工商银行分行，那里其实是江苏省工商银行营业部，没有南京分行。
= =我老妈和我都是那银行的……还真的非常巧，工行的招聘，呃说直白一点吧，你直接进那栋大楼基本上现在是想都别想，除非你家人有向陈老总这样的角色，我做国际业务科经常要跑到下面的几个支行（城北，城东之类的）我可以很明确的说很多一本类高校的毕业生只能在那里做柜台，而且你没有出众的本事，哪怕你是南大的也得从柜台做起，说白了工行内部有很明显的等级制度，你做得好，一年两年能去科室，做的不好，坐一辈子柜台也不是不可能，直接想进营业部基本上不用想了，营业部都是从下面调人，而且现在有的时候还要往下分人。当然如果你真的想尝试一下你可以试着把简历投递过去试一试。具体招人，我貌似还真的没见过很大规模的招人。
= =也许你会问我是怎么进得，我大学一年级寒假就在下面的支行无薪实习，连吃饭钱都是自己掏的，每天还要来来回回的跑企业跑营业部送资料送档案，每次放假都去，读完研究生回来有前面的铺垫才去先打杂坐柜台熟悉一下业务流程，然后才慢慢坐办公室的（不怕你笑话，我刚开始还是合同工）。直接进营业部貌似也有过，好像要名牌一类本科的金融硕士以上学位才有面试资格。
不要小看工商银行，企业文化制度非常的严格的。

（补充一下，也许你不相信，支行柜台上不乏有类似南师大，南航大，南理工，苏大，江大这样的学校毕业的学生，别小看坐柜台的，英语能力都是有要求的，但是储蓄所可能就没这么严格了。如果真的想来工商银行，去支行干起也不错，我们每年都有去外地培训上课考试，自己努力升职的速度也很快，而且工商银行是其他银行的老师，一般来说工行的人到其他银行至少官升一级，这个你可以去问问做银行的人。）
不过作为先入虎口的人我不建议你一毕业就来。刚毕业趁着还有点激情，去磨练一下，工行太安逸了，
但是工行信用卡有业务量的，你没有几个企业在手上，估计会被扣奖金扣得很惨，我原来有过一个季度正负差不多损失一万块的，因为信用卡制度是你办出去一张给一张的奖金，完不成业务量倒扣，我们曾经开玩笑说过一人做银行，全家跟着忙，一人做保险，全家不要脸。
不过福利各方面都不错，大楼里面食堂就有几个，都是银行自己的完全是5块钱吃5块钱，一顿中饭男的7,8块足够了，每天饭钱还给你10块，吃不完晚上下班还能去买点卤菜面点，自己的洗衣房，理发室，乒乓球室一应俱全，但是里面不能上网，只有处长级别能上。
还有如果你要来，记得别给人骗了，现在有很多保险公司打着工商银行的旗号，其实你看一下他的具体招聘单位就知道了。类似于建行的一些网银业务是外包给外面公司的，不属于建行员工，不过工行貌似没有什么外包业务，具体我也不清楚，自己多一个心眼，多问一个为什么，一切小心，祝你成功，要你进来了，记得来看看前辈我啊，哈哈哈哈，我也成老人了。加油！

陈老总不会人肉我吧……

6. 工商银行岗位招聘信息

本科念计算机，工学学士，现在不一样在一线。

没有适合你的岗位，只有需要人的岗位。
如果有关系，不坐柜也是好的。

非应届校园招聘，只能是劳务派遣。

7. 如何查询工商银行的招聘信息

2017工商银行校园招聘公告会在9月份左右发布，公告发布后即可进行网申报名版了。
关于工权商银行校园招聘信息可以在银行官网进行查看，同时也可以在网络上搜索工商银行招聘信息，在这推荐可以去陕西银行招聘网或者陕西信合招聘网去查看工商银行招聘相关信息。

8. 2021中国工商银行招聘什么岗位

招聘岗位(780人)

(一)ITP海外英才计划(International Talent Program)。主要通过境内分行与境外机构的联合培训培养，为省行本部和重点城市分行本部储备国际化视野和专业岗位经历的业务人才。

(二)星辰管培生计划(本部直招岗)。主要为全行业务发展提供经营管理、专业管理等的人才储备，新员工录用后先在基层进行短期锻炼，之后根据个人工作表现及工作需要等，聘入分行本部相应岗位工作。

(三)科技菁英计划。主要为产品研发或设计、平台运营、大数据分析、用户研究、信息安全与管理等领域提供科技专业人才储备，新员工录用后原则上直接安排至省行、二级分行本部工作。

(四)专业英才计划。主要为我行新兴业务、重点业务、综合业务提供专业人才储备。新员工录用后原则上先安排至基层营业网点进行一定期限的培养锻炼，之后根据个人工作表现及工作需要等，聘入相应岗位工作。

(五)客户经理岗位。主要为零售与对公金融营销岗位引进适用性人才。新员工录用后原则上先安排至基层营业网点进行一定期限的培养锻炼，之后根据个人工作表现及工作需要等，聘入相应岗位工作。

(六)客服经理岗位。实行定向招录，根据网点业务运营需要，主要在营业网点从事柜面业务处理、厅堂服务、识别推介营销、智能业务核验等综合服务。新员工录用后须在该岗位工作不少于5年。

公告详情

9. 工商银行最近有招聘信息吗

你到工商银行的乌鲁木齐分行的网站上去看看，或者亲自去问问。

10. 工商银行招聘信息出来了吗

您好，中公教育为您服务。

2015中国工商银行山东分行校园招聘

通用岗位(160人)：主内要包括各支容行网点客户经理、大堂经理等销售类岗位及个人金融、公司业务、信息科技等专业类岗位。新员工入行后统一赴信用卡电话银行服务中心(石家庄)进行培养锻炼，为期不少于一年，之后根据所在单位工作需要、个人工作表现及业务特长等，聘入相应岗位工作。

如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。