阿里巴巴2014校园招聘

Ⅰ 进阿里巴巴工作需上什么大学和专业

马云一直坚持一个观点，刚刚毕业的大学生应该到中小企业多锻炼，言外之意，阿里巴巴只招收有工作经验的人员。 如果你不是应届生，那么去应聘阿里巴巴的工作，这就看个人的能力了。除了专业能力之外，还有一个非常重要的关键点，那就是自己的价值观和一些别的观点必须和阿里巴巴的思想一致，否则能力再突出，也永远录取不上。

但是，满足前面4点，三年经验也只能保证你能有P6的评级，不一定能保证P7的评级，那么，如何才能评到P7呢？P7最关键的一点就是业内知名度。之所以提到知名度，这一条对于候选人来说最容易提升，否则，你和现有的阿里的工程师去拼JVM实现，MySQL优化，毫无优势，面试官有什么理由给你那么高评级呢。

巴里巴巴是可以代表中国形象的企业，学历和工作经验只是敲门砖，进到里面最重要的不断的学习，不断的努力。

Ⅱ bat校招都去哪些大学

最多的是邮电和可以类院校。比如北邮，北航，西安电子科技等等，因为这三家公司招互联网技术人员需求比较多些

当然，BAT每年还是最喜欢去这些学校开宣讲会找人

腾讯：

北京大学、上海交通大学、复旦大学、清华大学、华中科技大学、电子科技大学、大连理工大学、西安交通大学、浙江大学、北京航空航天大学、中山大学、北京邮电大学、华南理工大学、重庆大学、西安电子科技大学、哈尔滨工业大学、南京大学、上海大学、黑龙江大学、四川美术学院、大连海事大学、广州美术学院、重庆邮电大学、江南大学

阿里巴巴：

清华大学、北京大学、浙江大学、中山大学、华中科技大学、四川大学、香港科技大学、华南理工大学、西安电子科技大学、东南大学、中国科学技术大学、南京大学、北京航空航天大学、安徽大学、电子科技大学

网络：

北京大学、上海交通大学、吉林大学、西安电子科技大学、西安交通大学、北京航空航天大学、东南大学、南京大学、天津大学、华南理工大学、南开大学、电子科技大学、北京邮电大学、江西师范大学、安徽工业大学、西北政法大学、长沙理工大学、湖南农业大学、西安工程大学、天津商业大学、福州大学、中南民族大学、江西财经大学、湖北大学、中南财经政法大学、武汉理工大学、武汉科技大学、北京外国语大学、哈尔滨工业大学深圳研究生院、东北大学、西安外国语大学

二、BAT最喜欢招哪些专业的学生

1、计算机类专业

计算机科学与技术、软件工程、网络工程、信息安全、物联网工程等专业

2、电子信息类专业

电子信息工程、电子科学与技术、通信工程、微电子科学与工程、信息工程等专业

3、其他类

会计学、财务管理、审计学、法学、数学与应用数学、金融学、经济学、工商管理类等

三、BAT各高校校招录取人数统计

Ⅲ 阿里巴巴校园招聘是从哪年开始的

亲答过了~~先有些逻辑题~~主要规律~~0分钟道简答题~~

Ⅳ 二、实训题(共30分) 阿里巴巴集团来我校招贤纳士,你作为一名应届毕业生前去求

郑州财经学院的吧。

Ⅳ 2014年阿里巴巴秋季校招测试开发工程师笔试题全国卷一的最后一个附加题(如何测试新浪微博开发平台的API）

#include "stdio.h"#include "string.h"void foo(char a[100],int cnt[]){ memset(cnt,0,sizeof(cnt)*); wle(*a!='\0'){ if(*a='z'){ ++cnt[*a]; } ++a; } for(char c='a';c++c){ printf("%c,%d\n",c,cnt[c]); }}

int main(){ char a[100]="网络abc"; int cnt[]; foo(a,cnt); return 0;}
就两处，加黑了的，注意char cnt[]作为参数的时间，sizeof(cnt)只是字节，相当于指针，其他版的上权面的回答都说了，我就不解释了。

Ⅵ 阿里巴巴校招的在线测评有什么作用

可以考量一抄个人的综合素质袭能力，很多企业因为招聘人员众多，所以为了节省招聘成本，会使用相应的测评方式来进行人员的筛选。而且一般通过这种平方式筛选出来的人才，其岗位匹配度更高。
我是人才测评 古迪洛克平台的运营，希望我的回答可以帮到你，谢谢。

Ⅶ 阿里巴巴集团校园招聘吗不对外招聘

像这样的大公司的话，校园招聘和社会招聘都有的，社会招聘的话，专一般都是要一属些技术人员，经验丰富的，能力强的，校园招聘的话，也有一定的要求，校园招聘的话，要容易一些，最好是有认识人在里面，这样的话，推荐过去更容易

Ⅷ 阿里巴巴开始校园招聘，本人有几点疑问。

1..实习来生或者应届毕业生的离职率源是相当高的，可以高达百分之七八十，也就说有十个人去了，真正能留下长期稳定工作的也就两三个。 没办法，换手率太高，应届生和实习生都是这样，或许是因为自己有很多的选择和退路吧，不OK，就离职。这是一个很普遍的现象。
2.阿里巴巴本身降低了做外贸的门槛，一年交个两位块钱，招个人，就能做了，所以现在做外贸的中小企业非常之多，而且行业涉及也很广泛，而这就需要足够的外贸业务员。
3..阿里巴巴帮培训和招人也是为了让企业开通付费服务的一种服务，如果企业老板连人都招不到，肯定不会在阿里巴巴开通服务。
4.自我感觉没有什么猫腻，现在外贸很缺人，我亲眼见过N家阿里巴巴合作企业因为外贸人员离职导致外贸做不下去，外贸员也不容易，社会很残忍，老板很悲伤，阿里很着急。

我感觉是这样的，而且外贸最需要的是一个良好的心态和学习开拓能力，所以门槛也会低些。。

Ⅸ 阿里巴巴校园招聘内推是什么意思

内部推荐，前提是你有在阿里巴巴的学长，而且这个学长愿意推荐你去。