教师招聘南通
如何备考教招面试：
1.研读公告
在笔试考试结束之后，有的学生就已经差不多能够确定自己的分数是怎样的，这时候就开始着手准备如何面试了。但是这时候的学生很迷茫，对于面试不知道考什么。这时候的我们就要仔细研读我们的公告了。
今年的公告一般都是没有出来的，那我们就研究往年的面试公告。
如果是年新的考核形式，没有往年的公告能够去进行推算，我们就研究笔试的公告，因为大多数的情况下我们的面试公告没有出来(面试公告出来了就研读面试公告)，在笔试公告中有的会涉及一些面试的内容以及考核形式，有的说的很具体，我们能够确定面试的内容;有的公告当中说的很笼统，但是会给一点范围，我们进行一个推算就可以;有的甚至什么都不说，那我们只能是所有教师招聘可能考察的东西都要有一个心理准备，但是我们有侧重点。
在研究公告时，我们需要关注的是面试的时间，考试形式，面试内容的具体时间分配，教材的版本以及范围，笔试面试分值的比重。
2.一般的面试形式
教师招聘的面试形式是多种多样的，一般考核的内容有教师类结构化、专业技能、试讲、说课、答辩等。
但是对于教师招聘有一个侧重点，面试考核试讲或者说课的比例是相对比较大的，但是还是看各地的考情，各个省市一级地区会有不同的侧重点，比如吉林考察的就是结构化。所以，在我们什么都不知道的情况下可以准备试讲和说课以及结构化，专业技能是基本的，一定要过关。
在不知道教材版本以及范围的情况下以人教版为主，小学范围太大，可以先看四、五年级，再看三年级和六年级;初中可以先看八年级;高中先看必修。
具体时间安排可以按照8—15分钟的面试时间去做准备，面试公告出来再合理调整一下即可。这只是大多数的情况下，也有相对比较特殊的面试5分钟或者45分钟，具体情况具体分析。
❷ 2015江苏南通教师招聘一般考些什么内容
您好，源中公教育为您服务。
2015江苏南通教师招聘一般考：公共基础知识(约占20%)和专业知识(约占80%)。
具体的还是要根据公告来的。
更多请关注：江苏教师招聘考试网 http://js.zgjsks.com/
如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。
❸ 南通教师招聘
您好！南通教师招聘考试内容：
考试采用笔试和面试两种形式进行。在岗位简介表中，01、05、06、07、23、24、25、26、27、28岗位的考试由笔试和面试组成；02、03、04、08、09、10、11、12、13、14、15、16、17、18、19、20、21、22、29、30岗位的考试只进行面试，不进行笔试。
（一）笔试
1.笔试为闭卷考试。笔试要求详见《南通市教育局2018年上半年公开招聘工作人员教育理论笔试大纲（附件3）》。考试不指定辅导用书。本次笔试为全程封闭考试，考试期间考生不得提前交卷、退场。
2.笔试时间：2018年2月3日上午9：00－10：30。笔试具体地点详见准考证，并随身携带准考证和身份证。
3.笔试成绩以百分制计算，统一笔试阅卷结束后，由南通市教育局研究确定笔试合格分数线。笔试成绩、合格分数线、合格者名单、面试具体事宜及面试时间、地点在南通教育网公告。
（二）面试
1.面试对象：报考02、03、04、08、09、10、11、12、13、14、15、16、17、18、19、20、21、22、29、30岗位且资格复审合格人员。报考01、05、06、07、23、24、25、26、27、28岗位的，在笔试成绩合格者中，从高分到低分按招聘人数的3倍确定参加面试人员，不足3倍的，按实确定。
2.面试由专业测试（40%）、模拟上课（40%）和提问（20%）三部分组成，主要考核岗位所需的基本能力和专业水平。
3.面试成绩，以百分制计算，60分为合格分数线。
4.总成绩计算，考试只进行面试的岗位，面试成绩即为总成绩。考试由笔试和面试组成的岗位，按照笔试成绩（40%）和面试成绩（60%）合计总成绩（小数点后保留两位）。
❹ 关于南通教师招聘的问题 希望在南通以下区参加过小学英语招聘的人回答这个问题 没有在以下地区考过不要
一、教师来招聘考试自大纲与分析详细介绍。
二、教师招聘考试全套在线视频课程（重点）。
三、教师招聘考试所报科目基础知识。
四、教师招聘考试所报科目试题与答案。
五、教育综合-教育心理学。
六、教育综合-教育学。
七、教育综合-心理学。
八、教育综合-教学技能。
九、教育综合-教育法律法规。
十、教育综合-新课程理念。
十一、教育综合-教师职业道德修养。
自己参考下这些资料，老 胖 子 网 里面有下载。
❺ 【急】南通教师招聘考试题型！
围绕
教育学、心里学、教师道德规范、教师法
命题的。
主要有选择20分、判断10分、简答30分、材料分析40分
四方面组成，总分100分。
第一部分是笔试，就是以上的内容。
第二部分是说课。
❻ 南通教师招聘
这个要看你准备考南通的哪个区了？以通州区为例，对考试内容的要求如下：报考语文、数学、英语、物理、生物、历史、政治学科相关教师岗位的，笔试内容为：学科知识（占分比80%）。
❼ 南通市区教师招聘，要求本科阶段为师范，本科非师范的教育硕士可以报考吗
招聘对象和条件
(一)招聘对象：2017年应届毕业生或符合条件的社会人员。
(二)基本条件：热爱教育事业，热爱学生，身心健康，为人师表，品行端正，德才兼备。
(三)学历要求：
1、应届毕业生
①应聘中小学教师条件：
上海市户籍：具有本市或外省市师范院校师范类专业本科毕业;非师范专业必须是211工程院校本科毕业生，或以上学历毕业生。
非上海市户籍：主要招聘列入211工程院校师范专业全日制本科毕业生或专业对口的硕士及以上学历的毕业生(非教育硕士的，本科学历必须是全日制师范类专业)。
②应聘幼儿园教师条件：
上海市户籍：本市或外省市师范院校学前教育专业本科及以上学历毕业生;非学前教育专业的全日制本科毕业生，需提供华东师范大学学前教育上岗证或在读证明。
非上海市户籍：主要招聘列入211工程院校学前教育专业全日制本科毕业生或专业对口的硕士及以上学历的毕业生(非教育硕士的，本科学历必须是全日制师范类专业)。
免费师范生按照市教委相关要求执行。
2、社会人员
①应聘中小学教师条件：
上海市户籍：具有本市或外省市师范院校师范类专业全日制本科学历;非师范专业必须是211工程院校的本科学历，或以上学历，一直从事学校教育教学工作;非全日制本科第一学历必须是全日制师范类专业，且一直从事学校教育教学工作。优先考虑区级骨干教师或在区级教育教学活动中获奖的优秀教师。
非上海市户籍：主要招聘列入211工程院校师范专业全日制本科毕业生或专业对口的硕士及以上学历的毕业生(非教育硕士的，本科学历必须是全日制师范类专业)，一直从事学校教育教学工作。
②应聘幼儿园教师条件
上海市户籍：具有大学本科及以上学历，非全日制本科第一学历必须是全日制学前教育专业，且一直从事学前教育工作。优先考虑区级骨干教师或在区级教育教学活动中获奖的优秀教师。
非上海市户籍：主要招聘列入211工程院校学前教育专业全日制本科毕业生或专业对口的硕士及以上学历的毕业生(非教育硕士的，本科学历必须是全日制师范类专业)，一直从事学前教育工作。
社会人员年龄一般不超过40周岁(1977年7月31日以后出生)。
(四)其他条件：
具有教师资格证(应届生可以提供笔试合格证明)、普通话等级证书、外语水平等级、计算机等级证书及其他相关证书，且符合相应规定。
❽ 南通小学语文教师招聘面试给的教材是人教版还是苏教版面试流程什么样的感谢🙏
1.备课一定要充分
①内容一定要多，多准备点不要紧，可跟据试讲时间自己控制，一定不要少!
②内容一定是自己最熟悉的，一般试讲主要是考官想看看你的语言表达能力以及课堂驾驭能力，当然也看看你有多少“储备”，备课时一定找自己最熟悉最感兴趣的那些内容，这样不容易紧张，也不容易忘，必要时还可以即兴发挥。
③内容尽量安排一些新颖、前沿的知识，同社会某些现状加以联系。这样会考官感觉你很博学，能够把握最新进展，能够理论联系实际!
2.板书的时候忌讳无声板书、长时间课堂空白
可以在板书的同时结合问题和内容，做适当的讲解。说话写字速度不能太慢。书写要规范。可以适当看看讲稿，自然地看即可，不能照着讲稿读。
3.教学设计各个环节和要素尽可能完整、完善
教学设计的撰写要完整但是不能过于冗杂，让自己在面试过程中能看清楚自己写的内容，可以用小标题标注，以免试讲过程中由于紧张造成忘词现象，可以看小标题提示自己讲授进度，所写教学内容要紧扣教学目标。
4.要体现自主、合作和探究的学习方式以及新课程教学理念
教师招聘面试中的试讲多为无生课堂，尽管没有学生，但是依然要呈现一个完整课堂的形式，要用自己的语言设定出课堂中的情境，因此在面试中试讲多是以教师的模拟对话或者讲解呈现。如小组讨论、分组学习、课前的预习等等。要有师生互动，即使面对老师讲课，也要体现学生活动以及和学生之间的互动。
5.课堂重点突出
试讲中最忌讳面面俱到，文本中的每一个知识点都想涉及到，这是最不可取的行为，在讲授过程中只选取一到两点就够了，其它的不讲或略讲，并在文本解读后针对本课知识点让学生进行迁移和运用，凸显本课教授重点。
6.要深挖课文，对思想内容有独到见解。
课文的学习是让学生通过一篇课文看到整个世界，所以在试讲时要注意对文本思想内容或者情感主题的深入挖掘，这是最难的，也是最重要的，它体现考生的水平。也彰显了语文教学中的人文性。
7.尽快切入重点。
详讲重点，也就是能出彩地方，不然导入太长，其它杂七杂八的东西太多会冲淡重点。
发挥不宜太多，太多了也会冲淡主题。或者更直接地说，讲课像写文章一样，围绕中心(重点)行文，不讲废话。
❾ 教师招聘考试南通可以同时报几个区
教师招聘只要是一个公告里发布的岗位就只能报一个，当然如果是分开发的你就可以报，只要考试时间不冲突。