招聘中小学教师

㈠ 中小学教师招聘考试和特岗教师招聘考试有什么不同

编制不同：复
教师招聘考制试在笔试和面试都顺利通过的情况下，一般可以说编制就拿到手了，而特岗教师一般有3-5年服务期限，之后需要进一步参加招教考核认定才可以有正式编制。
教师招聘考试各地的招考时间不太固定，可以说贯穿一年始终，而特岗教师考试以省为单位统一进行；

㈡ 中小学招聘教师，请问一下大家都找哪里啊

半月讲坛教育啊，去系统学习一阵，不用慌了。轻松上岸

㈢ 中小学一般什么时候招教师

每个省份的教师招聘形式不太一样，有的省份是统考，一下子招聘很多人，有的省份是零碎的小考试，建议最好参考以下本省份往年的考试公告，就可以知道大概的考试时间，也好提前进行备考。

㈣ 为什么所有中小学教师招聘，条件都是全日制普通高等院校毕业生

教师证并不是应聘公立、或者民办学校的唯一条件
条件是多样化的，有专业、学历、年龄、回经验、具备的教答师证等方面
并不是所有的招聘都要求统招全日制
也有不限的，但是数目很少
统招还是国民教育系列中，含金量最高的
非全日制（非统招）现在的文凭水分较大，特别是成考和网络教育（远程教育）
目前有的省自考，小自考水分也是相当大
用人单位应该也是歧视非统招文凭
目前社会大概都是这种情况，兄弟你考研吧考一月份的全日制的！

㈤ 中小学教师公开招聘审核通过了还可以改报考岗位么

不可以了。因为信息已经被锁定。没有更改报考单位的选项了

㈥ 中小学教师招聘的笔试、面试一般都考什么

选择一本好的书 看看出书的人 和出版社的背景好不好
江西巨人教育隆重推版出2012年中权小学教师招聘面试专用教材，由江西易公教育出版，人民教育出版社出版的《江西省中小学教师招聘考试面试专用教材》。是江西省内唯一一本详细介绍江西中小学教师招聘考试面试的考试用书。不错的一本书看看就知道

㈦ 小学/初中数学教师招聘

数学教师招聘的话，只要你有教师资格证，一般都是可以去的，都可以面试。

㈧ 问一下大家,招聘中小学教师有谁知道去哪里

半月讲坛，通过率高，线上线下多种课程，免费预约试听，全年循环开课，随报随学

㈨ 中小学教师招聘和特岗教师有什么区别

特岗教师是中央实施的一项对西部地区农村义务教育的特殊政策，通过公开招聘高校毕业生到西部地区“两基”攻坚县县以下农村学校任教，引导和鼓励高校毕业生从事农村义务教育工作，创新农村学校教师的补充机制，逐步解决农村学校师资总量不足和结构不合理等问题，提高农村教师队伍的整体素质，促进城乡教育均衡发展。
以下是特岗教师与通过教师招聘考试教师的一些区别：
①招聘岗位学段不同;教师招聘指的是事业单位编制的普通岗位教师，普岗教师不限于农村义务教育阶段学校，幼儿园到大学都有。特岗教师则只招聘义务教育学段。
②招聘名额也不同;普通岗教师根据各市报考的人数和编制的缺额情况分配，基本每个县都有。特岗教师招聘重点是贫困地区乡镇学校、县有名额。
③服务期限不同;一般普岗是5年，特岗是3年
④招聘对象不同;普岗招聘对象范围较广，应届、往届、在职等社会人员均可报考;特岗以师范院校和其他普通高校应届本科毕业生为主，可招少量应届师范类专业专科毕业生。
⑤工资的供给方法也不同;普岗的工资主要由地方财政拨款，特岗所需资金由中央财政和地方财政共同承担，以中央财政为主。凡特设岗位教师工资性年收入水平高于国家统一标准的，高出部分由地方政府承担工资支出。
⑥考试难度不同;普岗教师竞争压力较大，考试较难;特岗教师竞争压力小，考试较容易。

㈩ 中小学教师招聘报名有哪些条件限制

你好，教师招聘考试全国个省市地区的报名条件不同，详情还请关注查看报考地区的公告!