中国银行校园招聘笔试

Ⅰ 中国银行校园招聘考试内容，笔试都考什么

中国银行的校园招聘是机考，也就是电脑答题的方式，校园招聘一般是年底10-11月份的样子。专
一共三部分：英语+行测属+综合
第一部分考英语（100道）阅读和完型填空真的不难，非常的简单。第二部分考行测。
第三部分考综合：考的那个全呀，真是国际贸易、国际金融里的国际收支、市场营销、人力资源管理等等。中行笔试复习要点可以去 “考 丁 谷” 看看，效果不错。

Ⅱ 请问中国银行校园招聘笔试都考些什么

已经有好多人问过了，看来今年中行又要招很多人了。
这个问题偶回答过一次了，复制过来，同时补充一下，也请其他几位朋友注意：
除了考一般用笔答题外，还可能会有一次上机的机会，上机主要考的是性格及职业能力分析，会问你一些日常生活处理问题的事情，会考验你的情商，这种测试全是在电脑上完成的，最后会出一个对于你适合从事于何种职业的判断，这个结果只会提供给你的用人单位，个人接触不到。

中国银行的笔试题一般是找人力公司给提供的，这种卷做完了就收上去，每年都有更新，所以一般是找不到历年的原题的，这也是其招聘的正规性所在。
从前的经验和你说说吧，近两年的事情：
1、会有一部分类似考智商的公务员类似的题，考验你短时间内完成各项题目的能力和承受压力的能力；
2、接下来会有一门各项专业分类题，有法律、IT、财会、综合四大类吧，根据你自身的专业来选题，如果你是前三类的就选前三类的任一门，如果你不属于其中任何一类，就选综合；
3、考试时间我不记得了，当年考了一上午。

复习对策：
既然是人力公司出的标准化试题，那就没必要押题了。如果有时间把公务员试题拿过来做做，从头做到尾，熟悉各种题型，这就走在别人前面好几步了。
有时间再复习一下专业知识，如果实在没的复习…我劝你把字好好练练，人一上考场，写字过千都会开始变形的，判卷的人的心理也会变形的。

Ⅲ 中国银行校园招聘笔试通过率大概是多少

中国银行校园招聘笔试通过率为30%左右。

校园招聘中的各科目占比：

商业银行招版聘笔试科目众多权，总体上看包括职业能力测验与专业知识两大部分。职业能力测验包含数量关系、言语理解、判断推理和资料分析等板块，侧重于对能力的考查。

虽然能力在短时间内较难获得大幅度提升，但如数学运算、逻辑判断、定义判断等题目都有其独特应试技巧。

专业知识主要包括金融学、经济学、会计学、管理学、计算机等，由于专业知识涉及科目繁多、教材种类繁杂，考生复习时常常感到压力大且抓不到重点。

笔试形式为上机考试，时间为3个小时左右。时间少题量大是五大行笔试一贯特点。

(3)中国银行校园招聘笔试扩展阅读

银行笔试的准备

银行笔试内容分为行测、综合知识和性格认知测试这三部分，复习的重点在于前两部分，因为性格认知测试是操作测试类题目，不计入分数。

行测包含了常识运用、言语理解、数量关系、逻辑推理和资料分析这五块，每一块至少需要一周的时间来刷题。

综合知识包含了法律、金融、市场营销、税收学、管理、时政、英语等内容，考点的比较杂但都是基础性知识，所以这边至少需要2周的时间。

Ⅳ 中国银行校园招聘考试笔试一般考什么内容

您好，中公教育为您服务。

银行考试主要考试内容有行测、综合知识、英语和性版格测试。其中综合权知识包括货币学、金融、会计、计算机等内容。具体信息你可以在湖南中公金融人网(http://hn.jinrongren.net/)查看。银行考试交流群：242949388，欢迎进群交流咨询。

如有疑问，欢迎向中公教育企业知道提问。

Ⅳ 中国银行招聘笔试考什么

中国银行笔试主要考察EPI、综合知识、英语和性格测评，性格测试是不计入总分的，专但会作为面试的属评分参考依据。
EPI，包括五大模块，即言语理解、逻辑推理、数字运算、思维策略、资料分析。
英语，包括选词填空、阅读理解、完形填空三种题型，主要考查选词填空和阅读理解。中国银行对考生的英语水平要求比较高，因此英语题量较大，每年都考查100题，选词填空和阅读理解各50题，是六大行中英语题量最大的银行。
中国银行的综合知识部分考查的学科较少，题量最大的是金融、网络常识，同时还有少量的经济、计算机、时事政治、中行特色知识、综合题，在2020年秋招笔试中出现了物理题，这一点需要考生注意。
职业测评主要用来检测考生有无心理疾病、性格缺陷等，职业测评除极特殊情况外，考生均能顺利通过。另外，职业测评结束后会形成测评报告，在面试时，测评报告会成为面试官的参考依据。

Ⅵ 中国银行校园招聘笔试内容

在09年校园招聘宣讲会上HR说的，为了考虑到不同专业的学生，所以笔试所有的学生都统一采用国家公务员考试题的类型，希望对你有用。

Ⅶ 中国银行中行校园招聘考试题笔试题真题考什么

你好抄，一般银行考试都涉及行袭测，综合知识和性格测试三部分。行测包含言语理解、数量关系、逻辑推断、资料分析和常识判断五个模块；综合知识包括经济、金融、会计、营销、管理、法律、时政、英语、行情行史等内容，知识点范围较广但难度不会太大，基本上是基础知识；性格测试不计入分数，回答不要太偏激即可。中行在校园招聘考试中侧重对英语的考查，而且整体的题量奇“多”。以2020秋招考试为例，笔试时间为180分钟，笔试可分为4大部分：第一部分：100题，英语；第二部分：70题，行测；第三部分：80题，综合知识；第四部分：4大题，行为认知能力（稳定性、记忆容量、粗加工、细加工）。中行虽然在英语模块出题较多，但中行对于人文、科技等常识几乎不考，偏重经济金融专业知识的考察。考试存在一定的难度，难度在于考试范围较广，但整体难度相较于公务员考试还是要简单许多的。希望我的回答对你有所帮助。

Ⅷ 我想问下中国银行校招笔试总分多少

中国银行校招笔试总分100分。

银行校园招聘是银行面向国内外各大高校应届毕业生进行公开选拔的招聘活动，符合应届生身份均可报名，部分银行会甚至会将报名条件放宽至毕业两年内。

考试形式为机考，考试流程分为发布公告——宣讲会——网上报名——资格审查（网申阶段）——笔试通知——笔试——面试通知——面试---体检通知——体检——录用签约——入行报到——开始工作。

(8)中国银行校园招聘笔试扩展阅读：

笔试：五大行已经实行统考，命题分成三个部分，即行政能力测试，英语和专业课，题量比较大，需要学生做较为系统的复习和较为认真的准备。特别是专业课，涉及到十多门课程，对于基础不牢或非科班的学生来说，就需要下大功夫学习或复习。

面试：有些银行是一面定终身，有些大银行则是两面甚至三面，面试的形式有结构化面试、无领导小组面试、半结构化面试等三大类形式，以及辩论赛等一些衍生形式，目的是考察学生的表达能力，沟通能力以及应急应变能力等，是整个考试中最为重要最为关键的环节。

对于面试的几大类形式，都是可以经过系统的准备做得更好，而完全不准备的学生胜算将降低很多，因为一般人在面对大量考官的面试时总会出现情绪的紧张，一紧张便容易出现大脑空白，发挥得不好，所以需要进行系统的训练。

Ⅸ 2018中国银行校园招聘的考试内容包含什么

银行招聘考试复主要有笔试和面试制两部分。
笔试主要考英语、EPI、和综合知识，EPI是指通用就业素质测评，内含言语理解、数字运算、逻辑推理、资料分析；综合知识包含经济、金融、会计、法律、计算机、管理学、市场营销、银行常识；英语难度为四级以上。
面试形式主要有半结构化面试、无领导小组面试、辩论和角色扮演。

Ⅹ 2020年中国银行校园招聘笔试内容考什么

银行笔试抄与传统的考试(高考、考研、公务员考试)有较大区别，它没有考试大纲，没有统一的命题组，题目也并不严谨。银行笔试考情很复杂，不同银行有区别，同一银行的总行、直属中心、一级分行有区别，计算机类岗位和其他岗位也有所区别。
但是整体来看，银行笔试近些年有以下两个变化趋势：
第一，逐渐从各一级分行组织纸质化考试调整为由第三方测评机构(ATA、北森、智鼎在线、易考等)命题，然后进行全国统一的无纸化考试(上机考试)。
第二，考试题目逐渐规范化，整体难度也有所加大。
关于银行笔试内容，可以查看为方便大家理解，小编对银行的整体考情做了一下总结
银行笔试主要考查四大部分：通用就业素质测评(EPI)、英语、综合知识、职业测评。
其中职业测评不计入总分。
EPl，包括五大模块，即言语理解、逻辑推理、数字运算、思维策略、资料分析。
英语，包括选词填空、阅读理解、完形填空三种题型，主要考查选词填空和阅读理解。
综合知识，分为两个方向，共计12个学科(如下图)，各银行在笔试中会根据自己的侧重点选取其中的一些学科进行考查。