北京海军幼儿园招聘

1. 2018海军招聘文职人员公告

根据全军首次面向社会公开招考文职人员工作安排，海军计划招考831名(含定向招专考现役军人配偶计划13名)，均为中级属以下专业技术岗位。其中各战区海军方向44名、海军指挥学院6名、海军工程大学75名、海军大连舰艇学院80名、海军潜艇学院38名、海军航空大学88名、海军军医大学(第二军医大学)337名、海军勤务学院30名、海军士官学校48名、海军其他部队85名，主要涵盖教学科研、工程技术、医疗卫生、新闻出版、财务管理等15个专业，

2. 今年是不是海军招人多

你要看看是哪个地域，海军的征兵地域性很重要，有的地方要人多，有的地方要人少内，你这容个“缺人”是指的你什么想法，若是你觉得缺人入伍后就可以随随便便留下那最好你不要去了，因为不努力，不管缺不缺人，部队不养闲人的

3. 海军文职首次招聘，待遇怎么样

文职人员待遇保障政策按照高于地方同类人员、具有比较优势的思路设计，主要体回现在四个方面：一是答工资待遇。以现役军官为参照系，军队建立统一的文职人员工资制度。二是住房保障。实行社会化、货币化保障政策，文职人员可以租住用人单位的宿舍，符合条件的可以租住公寓住房;文职人员的住房公积金、住房补贴和房租补贴参照现役军官政策确定的标准执行，符合规定条件的人员，军队可以增发住房补助。三是社会保险。用人单位及其文职人员应当按照国家规定参加所在地职工基本医疗保险、失业保险、生育保险，缴纳保险费。参加养老保险、工伤保险的办法另行制定。军队根据国家有关规定，为文职人员建立补充保险。平时看病享受社保待遇，军队给予医疗补助;执行军事任务期间免费医疗。四是福利抚恤。健康体检、探亲休假、子女入托等普惠性福利待遇，文职人员与现役军官同等享受。平时抚恤执行国家工作人员有关规定，优待政策另行制定;参加军事任务伤亡的抚恤优待执行现役军人政策。

4. 请问博士毕业怎么进海军有招聘啥的吗希望接受相关程序

支持高等教育人才进入我们海军领域，同时在校大学生进入军队.国家是有政策支持的.

5. 青岛海军潜艇学院招聘文职人员的笔试和面试难吗竞争激烈不激烈

我部去年招了一批非现役文职，这是我一年多来的所见所闻:
个人观点，仅供“度友”们（自创称呼）参考！
1、文职人员所尽的义务与所得到的权利不统一。
权利与义务相统一是马克思主义哲学原理，也是我国宪法的一项重要内容。但目前现行的《文职人员条例》却是与此相悖的。如：履行现役军官（文职干部）同类岗位职责，参加作战、军演、处置突发事件等行动，但文职人员的工资福利与待遇却与同级别、同岗位的现役军官（文职干部）相差悬殊。以军队院校为例，一名现役军官（文职干部）的教员与一名学历、学位层次相同、工作年限相同的文职人员相比平均月薪要高出近一千余元。如：湖北片驻军的副连职、技术13级的现役军官（文职干部）实发月工资约为：2500余元，湖北省初级文职人员实发月工资不足：1500元（武汉地区：1800余元）。
2、国家与军队相关配套政策很不健全
如工资年度增长、年终奖励与职称评定缺乏文件规定，操作困难.
3、没有经验，军队与地方人事、医保等部门互相涉及的工作难办。
文职人员的社会保险牵扯到军队与地方多个职能部门，协调开展工作难度大、办事效率低。如：我部参加工作满一年多的文职人员，每月已按规定缴纳的各类社会保险至今还未办下来，给他们的工作、生活带来极大的不便。
4、文职人员工作、生活待遇不平等，存在歧视现象。
我部地处远郊区，交通不便，条件艰苦，按规定要集中住宿，一周回市区三次。单位分新宿舍时规定，营职以下现役军官（文职干部）每2人一间，文职人员每3人一间。选房分配时现役军官（文职干部）优先，文职人员在最后，导致一名30多岁的文职人员（硕士研究生）排名在应届军校毕业学员（戴红牌肩章的见习军官）之后选房，最终选到背阳方向一楼居住。在就餐方面，我部实行分开就餐制。即：现役军官（文职干部）在饭菜品种相对较多质量较好的老饭堂就餐，战士、文职人员、工勤人员、职工在离工作区域、宿舍楼较远的新建饭堂就餐。两个饭堂在饭菜品种、质量、价格上有较大的差别，在就餐的问题上反响强烈，极为不满。
少数现役干部说话随意，不注意影响。导致部分非现役和部分现役军官之间发生了不愉快的现象，很影响同事之间的团结！

6. 海军是如何招人

义务兵——从各地适高中以上学历的青年中征召，但海军各部队每年具体去什专么地方征兵时随机的

士官属——从海军现役义务兵中选拔，或各高校海军需要的专业大专以上应届毕业中直招

军官、文职干部——一般由军校主要是海军院校以及海军国防生院校的毕业生担任，而想考上军校则必须是成绩优秀的应届高中生或海军现役士兵

7. 中国海军每年从哪些省招人

不一定
包括海军在内的全军及武警部队
每年去什么地方征兵是总部统一安排的