教师招聘考试网

㈠ 教师 编制考试和教师招聘是一样的吗

是一回事儿，现在基本上不用教师编制考试这个词了，都是xxx教师招聘考试，专各地教师招属聘考试考试内容也不一样，一般都是教育理论综合和学科专业知识，有些地方也会考职业能力倾向测验D类和综合应用能力D类，备考哪里的教师考试，了解当地的考试内容就可以了。

㈡ 在哪个网站看教师招聘考试信息啊

http://liaoning.hteacher.net/
这个是目前国内最全的教师招聘考内试网站了容

㈢ 教师招聘考试考什么

关于教师编制的考试，很多考生不是很清楚的知道考试要求，或者考试科目，有考生就问到四川省教师编制考试考什么科目_考试流程?那我们一起来了解一下。
四川省教师编制考试采用笔试加面试(含业务考核)。笔试成绩(含政策性加分)和面试成绩按4：6的比例计入总成绩(百分制)。
考试成绩计算方式为：
1. 笔试成绩=《教育公共基础》+政策性加分
2. 面试成绩总分(含业务考核)为100分
3. 考试总成绩=笔试成绩(《教育公共基础》+含政策性加分)×40%+面试成绩×60%
1. 笔试科目：《教育公共基础》。
2. 笔试时间：2019年12月7日(周六)(具体时间、地点见《准考证》)。
缺考笔试科目或笔试成绩为0分的报考者，视作自动放弃，取消考试资格。
2020四川省教师编制考试流程
1、个人报名
应聘人员登录报名网站，按要求如实填写、提交相关个人信息资料，选择考试地点。每人限报一个岗位，兼报者取消应聘资格，应聘人员在资格待审核期内可修改报名信息，后一次自动替换前一次信息。
2、单位初审
招聘单位要指定专人负责资格初审工作，在报名期间(节假日不休息)查看本单位的网上报名情况，根据应聘人员提交的信息资料进行资格审查，并及时公布初审结果。单位初审通过后，报名信息不能更改。
3、网上缴费
通过资格初审的人员，在规定时间内登录四川人事考试信息网进行网上缴费，逾期不办理网上缴费手续的，视为放弃。
4、资格复审
省属事业单位公开招聘工作人员的资格审查工作由招聘单位或其主管部门具体负责实施，贯穿招聘工作的全过程。
5、笔试
2019四川教师招聘统考考试参考历年笔试考试采用百分制计算应聘人员的成绩。笔试设定低合格分数线，由省事业单位公开招聘主管机关根据应聘人数和考试情况确。
6、面试
面试在2020四川教师招聘统考考试主管机关的指导下，由招聘单位或其主管部门按备案的面试方案组织实施，面试方案的备案应在面试前一周完成。

㈣ 教师招聘考试报名在哪儿报

教师招聘考试或入编考试:是你具有从事教育行业的能力后(既获得教师资格证。其中师范生从2016级新生开始不再发放教师资格证，同非师范生一样也必须通过参加统一考试考取。)，进行的竞争上岗考试。
教师招聘考试全国没有统一的考试形式和考试大纲，部分省份实行全省统一考试，但是大部分省份还是由当地区县教育局根据当地区县各学校招聘老师人员进行汇总，然后由区县教育局和人事局统一组织招聘考试，考试形式一般分为笔试和面试，有些地区直接笔试，无需面试。
笔试内容
第一种内容为:学科专业知识和教育学、心理学、教育心理学、教材教法 、教育法规 、新课改等相关的教育理论知识。这种情况最为普遍。
第二种内容为:学科专业知识和公共基础知识。这个公共基础知识也有不同，有的地区就是指上面的教育理论知识，有的地区是指 文史 法律 数学 政治 时事等综合知识。
第三种内容为:职业能力倾向测验+教育基础知识，这种情况比较少见。
面试内容
面试一般包括试讲和说课两种。
在面试方面，一般就是专业课的考查，具体比如考生面试的是小学语文教师，那么面试的题目经教师网老师研究，很可能就是当地小学高年级的教材中的一篇，各位考生可以根据具体的科目进行复习。说课或讲课之后考官还会即兴出一些教育类的相关问题，进行考查，主要考查教师的基础理论和应急处理能力及对教育事件的看法。
教师招聘范围及形式
首先，我们要知道教师职业是一个融能力、生活实践、基础理论水平、道德感责任感于一身的综合职业岗位，这样的岗位特质决定教师招聘考试中的考试内容。
目前，由于国家没有出现统一的大纲和参考教材，所以各地的教师考试呈现出地区教育局自己命题、审核、招录的局面。

㈤ 教师招聘考试需要什么条件

各地的招聘条件略有差别，考生们可登入当地的人事考试网进行查询。
一般情况下内，普遍要容求考生具有相应的学历、相应学段和相应学科的教师资格证作为报考条件。具体其他条件需要根据当地的考情具体确定。
相应的学历要求会在公告中明确提出要求。
相应学段的教师资格证书，是指可以任教本学段或者本学段以下的学段。
例如：如果张某具有高中学段的教师资格证书，是可以任教高中、初中、小学阶段的教师岗位。
如果李某只具有小学学段的教师资格证书，那么只可以任教小学阶段的教师岗位。

㈥ 如何参加教师招聘考试是报考具体的学校还是教育局统一考呢从哪个网看啊

参加教师招聘考试，有两个渠道：一是按招聘学校的要求直接报考；二是按教育局、人社局的事业单位招聘通知要求报考。前者看学校官方网站的招聘通知，后者看教育局、人社局官方网站的通知。

㈦ 教师招聘中笔试一般都考些什么

(1)笔试内容为“综合知识(公共基础知识)+教育理论知识”。
(2)笔试内容为“内学科专业知识+教育理论容知识”。
(3)笔试内容为“教育综合知识”(教育基础知识)。
教师招聘考试内容按地区的要求存在不同。需要具体关注各地区的教育网或则省教育厅的网站，具体的教师招聘考试内容以公告为准!

㈧ 教师编制在哪个网站报名啊

参加考试的老师可以在当地教育部门或网上报名。考试的教师机构只能是在当地有用的，一般以市为单位。不同地区在政策的执行上存在差异。以江西省为例，近年来，县级单位一般不组织考试，所有公共机构以上考试均由市组织统一考试，教师考试由省统一考试。

具体报考过程如下：根据各地教育部门和人事部门的招生考试要求。例如户籍要求、学历要求和考试要求。以艺术考试为例：

1、在线或现场注册，并审核材料。

2、笔试、1：4的比例测试，但每个主题只承认四分之一的测试，也就是说，如果艺术招聘4教师，必须有16人参加考试，也只有承认前4，但通常超过50，60人参加考试。

3、面试，一般是在中学教育中心或某所学校，随机画一个题目，测试一下你的应变能力。他们的一半。

4、学校海选、才艺表演。通常是2选1。最后是物理上的。如果你通过，你就通过。

(8)教师招聘考试网扩展阅读：

1、教师资格证书是申请设立教师的先决条件，社会成员必须具有教师资格证书；对于应届毕业生来说，有的省份会让你先进行补考考试，但需要在规定的时间内考教师资格证书。具体以当地考试通知为准。

2、年龄限制：为了防止教师招聘团队的快速老龄化，对候选人的年龄有一定的要求。大多数地区要求教师年龄在30岁以下，一些省份要求教师年龄在35岁以下，甚至一些40岁以下的申请者也可以申请。

对于持有研究生学位或以上学历的考生，年龄限制会酌情放宽。但放松多少还没有统一的标准，具体要服从各地总则要求。

3、学历要求：学历要求教师是五花八门，一般是要求全日制本科以上，全日制大专学历的一些帖子可以报考，一些职位也可以从考生报考，但仍然希望看到每个区域的招聘要求。

㈨ 教师招聘考试怎么考高分

对于教师招聘考生而言，应提前制定一套行之有效的备考策略。
一、定位阶段
在这一阶段，我们要做好三件事：1、了解考情，解读往年的一些考试公告，了解清楚应考地区的考试内容，作出相应的准备;
2、通过了解考试内容，准备好相应的教材、历年真题，根据备考时长，做好教材知识巩固的学习规划与做真题演战的计划。3、制定分阶段学习目标，逐渐实现分目标后，冲刺教招。
二、教材学习阶段
这一阶段是决定考试成败的基础期，也是关键期。在此阶段，我们可以分为三个小阶段：
第1阶段：约1-1.5个月
主要任务是初步学习课本。在看书的同时，结合章节习题进行基础知识点的把握和学习，主要是以基本理论基本知识为主。建议考生每天将学习时间分为学习课本、试做习题、习题分析并回顾课本这三个环节。在这个阶段，一定要将该背的知识点熟练背诵，该理解的知识点理解透彻。
第2阶段：约1个月
这期间各位考生应当以梳理知识体系为主，在学完教材的基础之上，要大量做教招练习题，建议大家在每天学习新知识之前复习前一天学过的知识，半天学习，半天梳理知识体系。整理出高频重要知识点，如常考考点、易混点、重难点等。如果条件允许，可选报口碑较好的辅导班，帮助自己学习。在这快节奏时代，懂得借助外力并对自己做出精确投资的人，往往是最容易成功的人。
第3阶段：约半个月-20天
在对整个知识有了熟练的掌握基础上，构建自己的“知识树”，画出知识框架体系，有助于知识的识记。将厚厚的书变成一本有体系、包容程度更强的薄书。而这个过程可以先由纸上进行，进而需要内化到考生自己的头脑中去。
三、模拟演练阶段
教材学习阶段之后，考生可以找一些模拟题或历年真题进行实战演练。在这一阶段中，考生一定要建立自己的错题本。将做错的题目归类放置，时常拿出来做做。另外，建议考试最好能够尽可能逼真地模拟考试情境的各个方面，其中尤其要关注考试时间。进行考试模拟的好处是建立考感，从而做到临危不乱，同时，也能帮助考生在正式考试的时候把自身生物钟调整到最佳状态，也能帮助考生合理安排考场时间，避免因为时间不足或安排不当而遗憾地丢掉分数。
四、查缺补漏阶段
在完成上一阶段以后，考生对自己的知识掌握程度有了一个很清晰的了解。能够很好的定位自己在哪一快知识中存在疑问。接下来就是通过查缺补漏来夯实知识点，再一次巩固知识，做到无盲点、无疑问。同时，在此阶段中，还要在原有的基础上提高一定的等级，做题时不要再做一些基础题，而是选择有难度的题目。从这个角度讲，前期的错题本是一个很好的资源。考生们要针对自己错题本上的错题，进行反复练习及查看，做到知其然并知其所以然。
五、休整调节阶段
在考前最后一天，建议诸位考生停止复习，放松一下。因为心理学研究表明，在高焦虑任务面前如果能够适当放松一段时间，可以显著改善在任务中的表现。最后，考生要调整心情，放松心态;熟悉考试环境，提前到考场踩点。当然，考生在这一天也不要忘记整理考试文具及相关证件。

㈩ 去哪里查看教师招聘信息呢

1、在网络搜索地复方教育厅，以制江苏为例，如：