教师招聘体育书
❶ 我想考明年安徽省的教师招考，体育专业的应该买什么教材来看市面上的书都挺多的，不知道哪个比较好
安徽省教师招考笔试考试科目为《教育综合知识》和《学科专业知识回》，《教育综合答知识》占笔试成绩的40%，《学科专业知识》占笔试成绩的60%。考体育的话买一本教综和一本专业的书就可以了，题目和试卷可以多买点做练习。考安徽的老师一般都用师出的书
❷ 小学体育教师招聘考试用书 推荐
20%心理学和教育学内容，其余的都是专业只是或者新课标的内容
网上有田径试题库，你也可以去了解下
招聘考试用书没有的，地区不同考试出题方向也有所改变，你可以找当地往年招聘考试卷研究题型
个人经验，望采纳
❸ 体育教师招聘书籍
我就是去年考的。我是杭州的
我不知道你是不是大学在读的，如果在读的话就看回那些专业书籍，比如田答径、篮球、排球等等，都要看，争取每本看两遍以上。
其他的教育类的，比如教材教法，体育教学论等等
还有就是新课程的那本书。
❹ 考体育老师正式编制应该看什么书
你好
、安徽来特岗教师招自聘考试纲与析详细介绍 二、教师招聘考试全套线视频课程（重点） 三、教师招聘考试所报科目基础知识 四、教师招聘考试所报科目试题与答案 五、安徽特岗教师招聘考试教育综合模拟卷10套 六、各省教师招聘考试历...
❺ 安徽教师招考需要买些什么书来看体育老师难不难考
安徽教师招聘笔试考试为：《教育综合知识》、《学科专业知识》
笔试每科满分为120分，按《学科专业知识》占60%、《教育综合知识》占40%合成笔试成绩。设定合成笔试成绩最低分数线为60分，达不到最低分数线的，或考生有一科无成绩的，取消进入下一环节资格。
其中教育综合知识包含：教育学、心理学、法律法规、新课程改革、教师职业道德五大模块
专业课主要为：《学科专业知识》
学科专业知识，主要可以大致理解为基础知识+案例教案
教师招聘考试的资料可以分为两部分
1.研习教师招聘考试历年试题
历年试题是你所要参加考试的最标准的蓝本，它的来重要性不言而喻。根据历年题目来了解教师招聘源考试的题型特点、难易程度等，发现自己的弱点所在，为今后复习中需掌握好的侧重点做好准备工作。从历年试题中发现规律，仔细分析每一题的命题特点、设置的陷阱、梳理解题的思路、汇总解题多种方法，在这个研习过程中，由纲到目，由表及里，将知识点与题目联系起来。这样复习才能高效，取得事半功倍的效果。
2.选择优质的辅导教材
教师招聘考试的题目难易适中，但取得满分几乎不可能 。要想在考试中脱颖而出，选择一本优秀的辅导资料则非常重要。辅导教材可以大量地节约应试者复习的时间，提高做题率。优秀辅导教材的选择，需掌握两个重要参考尺度：一是教研团队；二是广大考生的学习反馈。
❻ 体育教师招聘书籍
招聘考试，考你的专业课与公共课（教育学与心理学），公共课的书籍，《教育理论》不错的。至于专业课的话，就看大学里的书，还有就是中小学的体育书。
❼ 体育教师招聘，考试的内容包括哪些科目
笔试科目：
1、教育学。
2、教育心理学。
3、心理学。
4、体育相关专业知识（专业知识因地制宜）。
面试内容：
1、说课。
2、答辩。
3、技能测试（跑，跳等体育内容）。
(7)教师招聘体育书扩展阅读：
教师招聘考试考查内容大致分为以下几种类型：
1、教育基础理论和面试
教育基础理论和面试这种考查类型是教师招聘考试常见的考查方式，笔试部分考查的重点是教育基础理论，包括教育学、教育心理学和教育法规等，面试通常采用说课或是试讲的方式来测试考生的综合素质和能力，即具体学科的讲授，例如语文、数学等。
2、教育基础理论、学科基础理论和面试
教育基础理论、学科基础理论和面试这种组合方式逐渐成为各地教师招聘考试的命题范围。它不但对教育学科所涉及的各门科目进行考查，同时也会考查考生对于所报专业学科的基础能力和知识，以上两部分会成为笔试出题测查的重点。
面试中采用说课或讲课的方式进行考查，同时很多地区说课考查后会附带出现结构化的面试题目。
教师招聘流程：
1、公布岗位;
2、自愿报名;
3、资格审查;
4、考试和考核;
5、体检;
6、确定招聘人选;
7、岗前培训;
8、教师资格认定;
9、签订协议;
10、派遣上岗。
具体招聘工作按各地方的特设岗位教师招聘办法执行。
参考资料来源：网络--教师招聘考试
❽ 教师招聘体育学科笔试如何准备
教师招聘体育学科笔试，你需要准备的是教育学和心理学部分这两部分，统称为综合部分。你必须要把这两门课学好了，才能通过笔试。
❾ 体育教师招聘考试要看什么书
首先要看你是考哪个省份的教师招聘考试，然后可以参考所考省份的教招公告规定的考试内容进行备考哦！
❿ 河北省体育教师招聘考试用什么书
教育系统事业单位考试整体来说考试形式为公共科目+专业知识
公共科回目包括：教育基础知答识：教育学、心理学或教育心理学、教育法律法规、新课改或公共基础知识(事业单位考试中的公基)。
专业学科：一般来说一部分考核学科基础知识，另外一部分考核教学知识(教学设计、教学实施、教学评价)。
从考试形式来看，各地市不同的考试之间也有着明显的差异：
(1)笔试内容为“综合知识(公共基础知识)+教育理论知识”。
(2)笔试内容为“学科专业知识+教育理论知识”。
(3)笔试内容为“教育综合知识”(教育基础知识)。
教师招聘考试内容按地区的要求存在不同。需要具体关注各地区的教育网或则省教育厅的网站