苏州吴中地产校园招聘

㈠ 苏州吴中投资控股有限公司怎么样

简介：苏州吴中投资控股有限公司于2009-12-17在苏州市吴中区市场监督管理局登记成立。法定代表人赵唯一，公司经营范围包括实业投资、高新技术产业投资、其他权益性投资和债权性投资等。
法定代表人：钱群英
成立时间：2009-12-17
注册资本：3300万人民币
工商注册号：320506000180597
企业类型：有限责任公司
公司地址：苏州吴中经济开发区郭巷街道东方大道988号1幢

㈡ 现在苏州的企业都开始校园招聘了吗在苏州应该去那个网站找工作呢

金九银十是跳槽的黄金时间，也是很多公司大量招人的阶段，所以，如果想要跳的话，现在应该是个好时候。给你几个招聘网站吧 苏吴人才网 江苏人才网等都不很错的说（呵呵，网络搜的）

㈢ 苏州市吴中区事业单位招聘应届生三方协议问题

您好，中公教育为您服务。

这位同学，无论处于什么理由，就业签订三方协议也是要慎重的，那是自己的后半生啊。请你参照我的提示去办理改派手续，这是我的博文。
三方协议是《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的简称，它是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式，能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。协议在毕业生到单位报到、用人单位正式接收后自行终止。
三方协议一旦签署，就意味着大学生第一份工作就基本确定，因此，应届毕业生要特别注意签约事项。高校就业办一位老师说，大学生签三方协议前，要认真查看用人单位的隶属，国家机关、事业单位、国有企业一般都有人事接收权。民营企业、外资企业则需要经过人事局或人才交流中心的审批才能招收职工，协议书上要签署他们的意见才能有效。应届毕业生还要对不同地方人事主管部门的特殊规定有所了解。
三方就业协议书不同于劳动合同。首先，三方就业协议书是国家教育部统一印制的，主要是明确三方的基本情况及要求。三方就业协议书制定的依据是国家关于高校毕业生就业的法规和规定，有效期为：自签约日起至毕业生到用人单位报到止的这一段时间。而劳动合同是受《劳动法》和《合同法》的限定和保护，有些用人单位如许多外企在确定录用时（注：在到用人单位报到前），就同时要求和毕业生签订一份类似劳动合同的协议；而更多的用人单位则要求先签“就业意向书”，毕业生报到后再签订劳动合同。其次，就业协议是三方合同，它涉及学校、用人单位、学生等三方面，三方相互关联但彼此独立；而劳动合同是双方合同，它由劳动者和用人单位两方的权利、义务构成。第三，毕业生签订就业协议时仍然是学生身份，但是签订劳动合同时应当是劳动者身份。劳动合同一经签订，就业协议的效力应当丧失。如果劳动合同与三方协议附件内容矛盾，以劳动合同为准。
签劳动合同要注意四个方面，签三方协议要留心五个细节。
大学生签劳动合同一要明确职务和岗位，否则，用人单位会利用调职的方式，变相压迫你主动辞职，不支付任何经济补偿金打发你。二要防止用人单位不断用换岗位的方式，反复延长试用期，因为同一个岗位同一个人不能适用两次试用期，而换岗位就没有限制了。三要在劳动合同中明确最低的工资标准，最好能将年终奖用条款固定下来，作为工资的一部分。由于我国暂时没有对年终奖定性，这个法律空白有可能被用人单位利用，将来成为克扣薪水的一种方式。四要了解用人单位是否给员工办理社会保险。如果没有社保，等于工资减去很多，还不能享受国家和单位的社保福利。
大学生签三方协议首先要看填写的用人单位名称是否与单位的有效印鉴名称一致，如不一致，协议无效；填写自己的专业名称时，要与学校教务处的专业名称一致，不能简写。第二，外企、合资企业、私企一般采用试用期，根据合同期的长度，可以从1―3个月不等，通常试用期为3个月，不得超过6个月。国家机关、高校、研究所一般采用见习期，通常为一年。第三，不少单位为了留住学生，以高额违约金约束学生。学生在协商中要力争将违约金降到最低，通常违约金不得超过5000元。第四，现行的毕业生就业协议属“格式合同”，但“备注”部分允许三方另行约定各自的权利义务。为了防止用人单位承诺一套、做一套，毕业生可将签约前达成的休假、住房、保险等福利待遇在备注栏中说明，如发生纠纷，可以此维护自己合法权利。第五、学生在签订协议时，要严格按照规定的步骤进行。等用人单位填写完毕、盖章后再到学校就业指导中心签证盖章。切忌自己填写完毕后就直接到学校毕业生就业指导中心要求盖章。这样带来的后果是，单位在填写时，工资待遇等与过去承诺的大相径庭。学生却因为自己和学校都已经签字盖章，无回天无力。或者逆来顺受，或者就被迫违约赔偿用人单位 。
三方协议作为国家统计大学生就业率的一个根据，同时也是国家派遣证发放的一个证明。只有你签署了三方协议，拿回学校，学校才会在你毕业后将派遣证发给你，而你拿着派遣证到你工作的单位报道，就此开始计算工龄，而你也就拥有了干部身份。
如果学生本人不按三方协议就业，用人单位有权要求其承担违约责任；如果用人单位不执行三方协议，学生可以要求其支付违约金的双倍赔偿，学生不能找到满意工作的，用人单位要继续执行协议。 如果你在毕业前实习的时候想辞职没有别的办法，只能去原来那个单位退协议，再到想去的新单位签协议，学校更改派遣证，然后到新单位去报到。我们招过很多这样的，更改派遣的。但是，正规的国企不会录用没有派遣证的，你不更改是不行的。有的人会给你出主意，让你不要理原单位，直接到想去的单位报到，我告诉你，那是他不懂，或者是故意给你挖坑。你没有派遣证和协议，连户口、四险一金、劳动就业等记等等都办不了，只能是打工，不是就业。况且，招录已经与别的企业签了协议的学生，可能面临着被起诉的风险，正规的国家单位是不会这样办的，你必须证明你的派遣证是即将就业的单位。就像足球运动员要转会，必须给原单位转会费是一样的，或者是自由身。

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㈣ 苏州吴中城投置业有限公司怎么样

简介：苏州市吴中城市建设投资发展有限公司系吴中区国有公司，经营区政府授权范围内的国有资产及区政府研究确定的城市建设项目的融资、投资、建设和管理。
苏州吴中城投置业有限公司系苏州市吴中城市建设投资发展有限公司下属国有控股子公司，注册资本30000万元人民币。主营房地产开发经营及市政工程施工。
2007年苏州吴中城投置业有限公司响应吴中区区政府建设新城区的号召，开发了友新高架东建筑面积近50万平方米的蠡墅花园定销安置住宅小区。
2010年公司还将在吴中区蠡墅开发近50万平方米的安置小区。联系方式
1，有意者请将个人简历复印件（要求简历简洁明了，重点突出，尽可能使用一张A4纸)及联络方式寄往： 苏州吴中经济开发区苏街103号 办公室 朱先生收
2， E-mail（请用文本方式发送，勿用附件形式发送，容量在一张A4纸内）至：[email protected]，恕不接待来访；对于录用者，我们将尽快与您联系，未能录用者，恕不退回相关资料。所有应聘岗位公司均不提供住宿。
法定代表人：李水明
成立日期：2006-08-01
注册资本：140000万元人民币
所属地区：江苏省
统一社会信用代码：913205067908993126
经营状态：在业
所属行业：房地产业
公司类型：有限责任公司
英文名：Suzhou Wuzhong Chengtou Real Estate Co., Ltd.
人员规模：100-500人
企业地址：苏州吴中经济开发区苏街103号
经营范围：房地产开发经营;房屋租赁、物业管理;房屋工程建筑;市政、土石方、绿化工程施工;水电设备安装。(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动)

㈤ 苏州高新集团和吴中集团是事业单位吗哪里可以找到苏州事业单位的名...

两者抄均是企业单位！
前者是袭苏高新区政府下属企业，员工采用企业编制，事业单位管理制度；
吴中集团早已是企业管理了，作为上市企业，它多少和政府沾一点边，但其内部管理以及所涉行业均是企业范畴！
回答完毕

针对补充
企业单位在用人制度福利待遇方面有自主权，工资水平由本企业老板根据本企业效益自行决定，但应高于当地最低工资标准。而所谓事业单位。其用人制度均是由上级政府人事部门统一管理统一发薪酬统一部署的。
企业退休人员按个人年缴基数和当地的统一规定领取退休工资；事业单位退休人员的按政府统筹划定领取。总的来说，年轻时希望在高收入的企业上班，等年老时最好在政府部门办事等拿事业单位退休金。

㈥ 苏州吴中城投万科置业有限公司怎么样

苏州吴中城投万科置业有限公司是2017-02-07在江苏省苏州市吴中区注册成立的有限责任公版司，注册地址位于权苏州市吴中区东山镇石鹤山路二巷2号。

苏州吴中城投万科置业有限公司的统一社会信用代码/注册号是91320506MA1NCJRC7H，企业法人薛幽，目前企业处于开业状态。

苏州吴中城投万科置业有限公司的经营范围是：房地产开发、房地产销售；房地产中介服务。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动）。

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