江西校园招聘

A. 2018江西移动校园招聘开始了吗

您好！

2018江西移动校园招聘已于2018年2月27日发布公告，共招聘135人！

2018中国移动通信集团江西分公司招聘135人公告

B. 江西最近有哪些国企有校园招聘，招19级应届毕业生的

这个是2月份发布的江西的一些国企招聘，有校招有社招，希望对你有帮助。
一、江西水务集团[社招]
公司全称为江西水务集团赣南区营运管理中心，报名时间截止到2月15日17点，招聘人数若干。要求本科及以上学历，35周岁以下。
（一）学历专业要求
除管理中心岗位要求本科及以上学历，以下均只要求大专可报，例如一线的生产岗位（专业不限），专业技术岗位（工程建设管理类，化学类，计算机类，文秘类，机电类），财务管理岗位（财经类专业，具有初级级以上会计职称）及综合类岗位（文秘类相关专业）。
一线生产岗位有：水厂运行工，客服；专业技术岗包括工程技术员，机电维修工，化验员信息管理员等；财务管理岗位包括财务会计和财务助理；综合类岗位有行政文员和行政助理。
二、国家电投集团
国家电投集团，在江西有两个分公司招聘——国家电投集团江西电力工程公司招28人and国家电投集团江西公司上犹江电厂招6人。
（一）学历年龄要求
这两家公司呢，都是国家电投集团下属的三级单位，待遇方面，都会为单身新员工提供3年的免费住房；学历方面的要求均为二本及以上学历，2020年全日制应届生，本科生年龄不超过25周岁，研究生分情况，年龄在28岁或30岁以下。
（二）招聘专业
除了人数外，这两家公司招聘的唯一不同是专业。上犹江电厂招聘专业为能源动力工程，电力/电气及其自动化，工程造价，水利水电工程等；而电力工程公司还包括发电厂集控运行，人力资源，中文/思想政治教育等专业。
三、中国华能集团
公司全称是江西赣州华能瑞金发电有限公司，招的具体人数不明，主要采取网上简历投递，时间截止到4月份。
学历要求是大专及以上学历，2020届应届生。专业要求是，需要电力系统及其自动化，热能动力工程，机械，热工自动化这4个专业的同学。
四、江西赣州旅游集散中心招10人[社招]
招的这10个人呢，都是高铁西站礼宾员，月薪在5K-8K之间，另有五险一金+工作餐补助+交通补助。
一、报名时间截止到2月17日，采取邮箱投递简历方式，通过的话直接进入面试。但是还需要注意一点的是，工作时间是一天两班制，月休只有4天。
五、江西上饶市医疗投资集团招聘11人[社招]
上饶市医疗投资集团的报名时间截止到2月19日，也是邮件投递简历，招聘的岗位包括文秘，业务部专员，会计，医药信息员，专业技术岗等等。
除了一些医学相关专业，还包括财会专业，计算机专业，大部分岗位要求本科及以上学历，35周岁以下。

C. 江西建工集团校园招聘是劳务派遣还是正式工

1.劳务工来是基于雇佣合同源的，一般是短期的，劳务工确切的说就是临时工，是单位或公司编制外的工作人员，有些公司或者单位人员编制有限定，但是工作又干不过来，有时候也会招收一些劳务来做非临时性的工作。没有住房、医疗等待遇，就是纯粹干活挣钱，工作期限较短，没有退休概念。有的单位，劳务工做的好的可转为合同工。2、合同工自然就是和用人单位签定劳动合同，并且享受保险和各种补贴，是用人单位的正式员工。3、劳务工与雇主之间的关系是由《合同法》所调整的；合同工与用人单位之间的关系是由《劳动法》所调整的。4、劳务工通常是不交“四金”的，即违约金、损害赔偿金、经济补偿金、社会保险金；合同工的待遇是由《劳动法》而强行规定的。5、合同工分为企业合同制和全民合同制，企业合同制就是你所在的企业倒闭了，你的职业也就到头了，工作年限较长，享受退休工资。

D. 2018江西移动校园招聘一年几次

中国移动通信校园招聘是一年两次。
第一次是在4月到5月；
第二次则是在10月到11月。

E. 江西泰豪集团的的校园招聘

我也是学软件的，上个星期泰豪来我们学校招聘，我去笔试和面试，笔试是分专AB卷进行的，坐在旁边人的试卷属与自己是不同的，主要是避免作弊。
面试和其他一般类型的招聘一样，有专业能力面试和综合素质面试两个环节。专业能力面试主要问你做过什么项目，对自己做过的项目做个介绍，也会问些和应聘岗位相关的一些技术知识，所以我建议你先把自己做过的项目好好梳理一下，以便面试的时候不会慌乱。对于其他方面的问题，你就看看这个岗位需要什么方面的技能，再针对性的去准备一下。综合素质面试这个环节上，这个没有固定的，临场发挥，善于观察。

F. 2018国家电网江西分公司校园招聘条件是什么呀

2018国家电网江西来分公司校园招自聘条件：
电工类：面向985、211院校及原电力部属院校硕士及以上学历应届毕业生;部分985、211院校及电力部属院校本科应届毕业生。

电子信息类(计算机科学与技术、信息与通信工程)：面向部分985院校硕士及以上学历应届毕业生。
2018国家电网校园招聘（第一批）的要求较高。

G. 2020江西省公务员考试面向应届生只能是20年应届生吗

江西省公务员考试面向应届生招录的职位，那么只限于2020年应届毕业的大学生，其他年内份毕业的肯定不容是应届生，不管有没有交社保？还是三支一扶人员，四基层服务人员，这些都不是应届生。
在公务员的考试当中，有些职位只面对应届生招录，这样是由他们的考虑，因为应届生还没有走向社会，可塑性强，适用于某些岗位，因此在招录的时候，他们会设置这样的条件，这就是对专门群体所招录的职位，就像专门面向三支一扶人员，四级基层服务人员等等。
那么2020年江西省公务员考试也设置了这样的职位，所以只限于今年毕业的大学生，其它人员是不可以报考的，所以如果不是应届生的考生，建议选择其他职位，不要浪费在这个职位上面

H. 江西省考不是应届生可以参加吗

《2020江西考试录用公务员计划及市直单位遴选公务员计划申报通知》于2月7日发布，2020江西公务员考试报考资格条件的设置应依法、科学、规范，不得设置不符合法律法规或与职位要求无关的报考资格条件。具体要求如下：
1.学历条件。一般应设置大专以上学历。不得对非全日制普通高校学历加以限制。
2.专业条件。专业条件应根据职位的工作需要设置，一般设置“专业不限”或专业大类。专业性较强的职位，确需设置小专业条件的，招录机关应说明理由并经省级公务员主管部门同意。
3.年龄条件。根据有关规定，年龄条件按以下类别设置。
1. 报考年龄一般为35周岁以下，2020年应届硕士研究生和博士研究生(非在职)年龄可放宽到40周岁以下。
2. 公安机关人民警察职位的报考年龄条件一般为30周岁以下，法医职位一般为35周岁以下，特警职位一般为25周岁以下。
3. 司法行政部门监狱、强戒所一线干警职位报考年龄一般为30周岁以下，狱医、心理矫正等特殊职位一般为35周岁以下。
年龄计算截止时间，由省级公务员主管部门在招考公告中予以明确。
4.性别条件。少数乡镇机关在近几年招录中性别比例不平衡，基层反应强烈的，可按男女各占一半的性别比例分设职位。人民警察职位应按一定的性别比例分设职位，其中女性可报考职位比例不少于15%。其他招考职位原则上不能设置性别条件。确属法律法规对从业人员性别有规定或特殊要求的，从其规定。
5.户籍条件。获得研究生学历或“985”高校毕业的考生，户籍不限;其他报考人员限江西户籍或生源。另外，根据中共江西省委组织部、江西省人力资源和社会保障厅、江西省公务员局《关于做好艰苦边远地区基层公务员考试录用工作的实施意见》(赣人社发〔2015〕8号)精神，各县可拿出1/3的县乡职位，面向本县户籍或生源招考。
6.工作经历条件。县乡基层公务员职位不设工作经历条件。

I. 2018江西联通校园招聘一年几次

中国联通
校园招聘
是一年两次。
第一次是在4月到5月；
第二次则是在10月到11月。
今年已经开始招聘了，比往年时间略早一些，全国招聘2800+

J. 江西省银行秋季校园招聘什么时候开始

1、历年江西省银行秋季校园招聘一般是9月份开始的

2、10月份是报名高峰期，各大银行都会举办校园宣讲会
3、9月开学之后，大四毕业生要多关注银行招聘信息