学校的会计招聘条件

Ⅰ 学校会计,医院会计是如何招聘的，不是通过公务员考试么

学校、医院等事业单位要招聘正式在编人员（包括会计），必须要进行公开招考。

首先由事业单位提出申请，报其行政主管部门（如教育局、卫生局），在上报同级人力资源和社会保障局审批，同意后发布公告进行笔试、面试等环节，最后择优确定招聘对象。这个是事业单位考试，不同于公务员考试。

在会计从业资格证取消后原则上不需要任何证书。但实际审核中，一般最低要求要有初级会计职称。

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事业单位考试又称事业编制考试，这项工作由各用人单位的人事部门委托省级和地级市的人事厅局所属人事考试中心（事业单位，考试中心命题和组织报名、考试并交用人单位成绩名单，部分单位自行命题组织实施）。

目前尚无全国和全省、市统一招考，最多县级各个单位统一招考 ，一般规模大的采取网络报名，人数少则现场报名。

招考公告一般情况下发布在省,地级市的人事厅局所属的人事考试中心的网站上，笔试和面试基本上各占一半，分数有的46开，一般无最低分数线。

事业单位公开招聘工作人员的资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程。进入面试的应聘人员，在面试人员名单确定之后，需按招聘信息公布的要求，向招聘单位提交本人相关证明材料。

取得面试资格的应聘人员在面试前3天仍未向招聘单位提交有关材料的，则视为弃权。经审查不具备报考条件的，经主管机关核准后，取消其面试资格。因弃权或取消资格造成的空缺，按笔试成绩依次递补。

Ⅱ 会计师招聘需要具备哪些条件

会计师招来聘需要以下条件：自1、职业操守。2、专业要求。3、技能要求。4、经验要求。5、感觉要求。

中国的会计师制度，创始于中华民国时期的1918年。根据《关于成立会计顾问处的暂行规定》，规定具有一定会计专业知识和工作能力的人员，经居住地的省、自治区、直辖市财政厅、局考核批准，可以取得注册会计师资格，在执行工作任务时，用注册会计师称号。注册会计师承办业务，由注册会计师组成的会计师事务所统一接受委托。

Ⅲ 中小学的会计是什么招聘的

正式在编的来学校财务人员，是通源过公务员考试事业单位招考录取的。另外也有签合同临聘性质的，当然，这两种在编与非编人员在工薪福利待遇等方面都是有差别的。

Ⅳ 会计招聘的要求是什么呢

一般：大专以上来文凭好的自要本科以上。从业资格证书、电算化证书、中级职称。三到五年的会计从业经验或2年以上的相关管理经验。不过自己有信心就行了，刚毕业的哪会有什么经验找工作的话可以去129招聘网
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看下，里面很多会计招聘信息的。

Ⅳ 学校会计招聘面试

看不看专业？来
四大选人不看专源业，有没有专业背景对于实际操作没有多大的影响，具备了一些基本的素质之后，只要通过成体系的培训，都能够达到相应岗位的要求，“四大”相信自己有“点石成金”的本事，事实证明这种战略也的确是可行的。
§ 看不看学校？
四大在人才选拔方面虽然不看专业但却很看中学校，通常在网申的过程中就可以察觉，在选择学校的下拉菜单中已有的学校就是相对进入四大较多的学生的毕业学校。其中最多的是北大，对外经济贸易大学，清华大学，首都经济贸易大学这四所，其中以德勤为例，据说每年进入德勤的新员工就有近70%的员工是对外经贸的应届生。
§ 要人标准
四大各有各的特色，但是得到公认的一条就是，能踏踏实实干活的人。

Ⅵ 学校招聘会计时，考试都考什么内容

这一般会给你出一些与学校财政有关的问题来做，假如出，入学的可能性大，我专出来面试属三个与财政有关的问题就是这样的。

具体的问题通常与职位和一些个人问题有关，如学校组织的会计处理、日常工作、自我介绍、工作态度、发展目标、薪酬待遇等。重要的是要有准备和自信。

(6)学校的会计招聘条件扩展阅读：

高校教师会计教师招聘考试内容大致如下:

1、 高等教育、高等教育心理学、教师职业道德与教师法律法规。

2、基本的会计知识。

当然、个别地区会检查能力倾向测验的专业资质，和行政职业能力倾向测验，这是要看到大学会计老师个人选择考，具体地说，该提案要求建议大学要求报考。

Ⅶ 会计岗位招聘要求有哪些

会计主要负责公司的凭证，审批，填制记账凭证等等。

Ⅷ 招聘会计条件

招聘会计抄条件 ,一般要求是：
1、财会类专业，3年以上工作经验；
2、负责各部门费用预算组织、编制工作；
3、负责各部门费用报销、统计、跟踪管理工作；
4、负责公司总账工作及全套财务报表的编制；
5、负责公司税务相关工作；
6、负责公司统计报表的收集、整理工作；
7、熟悉并会操作软财务软件。