采購工作經驗

A. 采購工作經驗怎麼寫

很簡單 把自己曾經在哪些公司 工廠擔任過什麼級別的采購 主要是哪些公司 工廠！回 最好凸顯答自己的談判能力 采購需要的就是於銷售進行談判的 為公司爭取最大程度的利益！ 您是采購嗎？ 需要采購電子方面的嗎？

B. 為什麼做采購一定要有經驗的呢

道理很簡單,是因為采購的主要職責的界定決定了作為采購人員必須有充足的版經驗.
采購的權一般職責為:
1. 招標:根據生產部門訂單進行匯總後,對於大批量物資做招標工作,這裡面要求采購人員必須對己方所需物資的特點和要求非常明確,要不然標書都弄不出來,所以要有同行的類似的工作經驗,這樣好入手.
2. 議價: 不管是招標還是簽署單次購買合同,都需要提前與供應商進行價格方面的談判,如果沒有工作經驗,不知道該產品在市場的大致行情,就摸不到對方的底線,不可能將價格壓到對己方十分有利的程度,故此這也需要工作經驗.
3. 查驗: 產品采購完畢之後,還需對數量和質量進行核查,數量不說了,質量這個問題,如果沒有工作經驗,是無法判斷采購回的產品是否符合自身的需求.
所以,無論生產企業還是服務行業,采購一定要求是有過一定的工作經驗的,哪怕你原先是生產部門或運營部門的也可以,但類似的工作經驗是必不可少的,要不然,你即使上崗,也會弄得焦頭爛額.

C. 沒有采購工作經歷怎樣去做好采購

一般來說如果你已經被公司錄用了，應該會有人教接你吧。 如果你是想去找這方版面的工作，我覺得你還是先去找采權購文員的先做幾個月，熟悉下在找采購的工作，現在的話采購文員方面還有些公司不需要經驗。 如果想直接去找采購工作基本不太可能的，因為一般公司招采購都要在這行業起碼2年時間，對要采購的產品要很熟悉，你沒做過的話基本是一頭霧水。

D. 沒有采購工作經歷怎樣去做好采購

一般來說如果你已經被公司錄用了，應該會有人教接你吧。
如果你是想去版找這方面的工作，我覺權得你還是先去找采購文員的先做幾個月，熟悉下在找采購的工作，現在的話采購文員方面還有些公司不需要經驗。
如果想直接去找采購工作基本不太可能的，因為一般公司招采購都要在這行業起碼2年時間，對要采購的產品要很熟悉，你沒做過的話基本是一頭霧水。

E. 采購工程師簡歷工作經驗怎麼寫

可以去借鑒簡歷魔板，裡面有很多提示

F. #采購助理# 采購的工作經歷怎麼寫求幫助，

按客人的板衣找相同的材質，手感，厚度，彈力，對色，詢問是否有現貨，做貨版大概幾天，空差，幅寬，權同時剪板布配齊樣衣上的各種輔料交給板房車板復板給客人，同時也另找兩家面料商以防剪板那家沒貨或價格變動，需自己做電子檔資料，上面樣衣款號，面料廠家地址，品名，價格，空差，幾號色等配料信息，列印一份交老闆，自己存電子檔 來自職Q用戶：周先生
參考招聘采購的職位描述，再結合自己的工作內容就好啦 來自職Q用戶：王女士

G. 做采購員有什麼要求嗎，沒有工作經驗的可以嗎

一、可以的，沒工作經驗也是可以的。具體可參考如下要求。
二、采購人員應具有以下幾方面的條件：
（一）采購人員思想品德條件
采購工作沒有固定規則可循，加上采購行為稽查困難，使得采購工作是「良心工作」。因此，覺悟高、品行端正是一個采購員應有的基本條件，只有思想品德高尚，才能大公無私、克己奉公，處處為企業大局著想，不貪圖個人小利。在實際工作中，我們發現有許多采購員拿回扣，要好處費，或借采購之機遊山玩水，造成企業采購費用開支過大，或采購商品質量低劣，給企業造成巨大損失。結合我國企業的實際，我們要求采購人員做到以下幾點：
1、胸懷坦白，大公無私。
2、有很強的工作責任心和敬業精神。
3、樹立良好的職業道德，把企業的利益放在首位，嚴格把好進貨關。
4、承受訓練的毅力。采購工作是一項重要、艱巨的工作，要與企業內、外方方面面的人打交道，經常會受到來自企業內外的「責難」，采購人員具有應付復雜情況和處理各種糾紛的能力，在工作中被誤解時，能在心理上承受得住各種各樣的「壓力」。
（二）采購人員知識條件
在采購工作中，一方面采購人員要與不同類型的供貨商打交道；另一方面，采購的商品品種繁多，規格不一，且市場上商品的供求變化快，為此，采購人員應該具備承擔采購任務所需要的相關知識。政策、法律知識。政策、法律知識包括國家出台的各種相關法律、價格政策、專營方向，維護國家與企業利益。
1、市場學知識。了解消費者需要，掌握市場細分策略以及產品、價格、渠道、促銷方面知識，才能合理地選擇采購商品的品種，從而保證采購的商品適銷對路。
2、業務基礎知識。業務知識包括談判技巧、商品知識（商品功能、用途、成本、品質）、簽約的基本知識等，這是做好本職工作的關鍵，將有助於與供應商的溝通，能主動進行價值分析，開發新來源或替代品，有助於降低采購成本。
3、社會心理。了解客戶的心理活動，把握市場消費者的心理需求，從而提高采購工作的針對性。
4、自然科學知識。自然科學知識包括自然條件、地理、氣候、環境變化以及數理知識和計算機知識。將現代科技知識用於采購過程，把握市場變化規律，從而提高采購工作的效率與准確性。
5、文化基礎知識。這是其他知識的基礎，一個文盲是干不好采購工作的。
（三）采購人員能力條件
知識不等於能力，國外心理學家研究表明，要辦好一件事，知識起的作用只有1/4而能力起的作用佔3/4，可見能力更為重要。要干好采購工作，采購人員同樣應具有相應的能力，我們把采購人員具備的能力歸納為：
1、分析能力。分析市場狀況及發展趨勢，分析消費者購買心理，分析供貨商的銷售心理，從而在采購工作中做到心中有數、知己知彼、百戰百勝。
2、協作能力。采購過程是一個與人協作的過程，一方面采購人員要與企業內部各部門打交道，如與財務部門打交道解決采購資金、報銷等問題；與倉儲部門打交道，了解庫存現狀及變化等。另一方面采購人員要與供應商打交道，如詢價、談判等，采購人員應處理好與供應商和企業內部各方面的關系，為以後工作的開展打下基礎。
3、表達能力。采購人員是用語言文字與供應商溝通的，因此，必須做到正確、清晰地表達所欲采購的各種條件，如規格、數量、價格、交貨期限、付款方式等。如果口齒不清，說話口羅嗦，只會浪費時間，導致交易失敗。因此采購人員的表達能力尤為重要，是采購人員必須鍛煉的表達技巧。
4、成本分析和價值分析能力。采購人員必須具有成本分析能力，會精打細算。買品質太好的商品，物雖美，但價更高，加大成本，若盲目追求「價廉」，則必須支付品質低劣的代價或傷害其與供應商的關系。因此，對於供應商的報價，要結合其提供的商品的品質、功能、服務等因素綜合分析，以便買到適宜的商品。
5、預測能力。在市場經濟條件下，商品的價格和供求在不斷變化，采購人員應根據各種產銷資料及與供應商打交道中供應商的態度等方面來預測將來市場上該種商品供給情況，如商品的價格、數量等。

H. 沒有采購知識，以及沒有采購工作經驗，如何成功應聘采購員呢

你是本科畢業，算是有優勢了，采購助理的學歷要求也就是專科。
你可以如實說你專沒有采購經驗，但是屬了解采購相關的流程。
多說一說你的優勢：
1、做過文職工作，信息收集能力和資料整理能力較強，有利於采購資料和信息的收集的整理。
2、做事謹慎，認真。
3、結合你的相關專業，如果是文科和商科，就說有采購管理能力，了解一定的法律常識，（學過法學基礎吧），學習過心理學，有一定的人際溝通能力。
理工科的好，就說對原料知識有一定的掌握，食品安全現在也是重點。

主要還是補一下采購知識，可以去采購經理人論壇看一下，比較系統。
最起碼，采購流程得懂的，再看個超市管理的采購案例~~

加油！
希望採納

I. 以前做銷售，現在想干采購，銷售的工作經驗在應聘采購時可算做工作經驗嗎

一要口才好抄,但又要真誠,因為你要和很襲多供應商打打交道,一個供應商就你會不好影響到其他.
二要熟悉自己采購的商品范圍的行情及上下渠道的信息,因為一種商品有可能是好多材料生產出來的,如果原材料漲價了,這種商品可能也漲價,反之亦然;這樣可以為企業買到又便宜質量又好的商品'
三要熟悉自己公司的生產或經營流程,知道主要商品每個月大概用多少,什麼時候買,儲備多少較為合適
四要會算,如果購買商品的數量不同,給的優惠條件不同,需要量和庫存量及資金情況,一次性購買多少最好.

具備這些條件你就優秀了,不過,不是一工作就能做到的,只要努力,3-5年相信你一定能做到!