員工轉正申請有工作經驗
❶ 員工轉正申請書簡短的
申請書是個人或集體向組織、機關、企事業單位或社會團體表述願望、提出請求時使用的一種文書。申請書的適用范圍廣泛,申請書也是一種專用書信,它同一般書信一樣,也是表情達意的工具。
正文:
尊敬的公司領導:
時間過得真快,三個月的試用期已過去了,在超市工作中,緊張而又忙碌,我還沒來得及去細細體會和感悟工作的得與失,新的工作任務和下一個工作目標隨之而來。過去的工作成績與否已成定格,今後的工作還需自已去努力、去發揮,去超越。
面對明天我充滿信心,因為有領導的鼓勵、鞭策,有夥伴們的支持與諒解。在通程萬惠這個大家庭里,我們一起拼搏、戰斗、成長,攜手共進。
在這三個月里,自己努力了不少,也進步了不少,學到了很多以前沒有的東西,我想這不僅是工作,更重要的是給了我一個學習和鍛煉的機會。
從這一階段來看,發現自己渴求的知識正源源不斷地向自己走來,到這個大熔爐里慢慢消化,這就是經驗。在此十分感謝公司的領導和前輩們對我的關照,深刻地體會到了公司從老總到同事踏實認真的工作態度,讓我更加的警惕自己,把工作做好做細。
每個公司的制度和規定在細節上雖稍有區別,但大體方向和宗旨卻都相同。所以,很快我就適應了這里的工作流程,盡量配合大家的工作。
雖然也有一些不當之處,但是我都積極改正,避免再犯並認真做好自己的本職工作。我喜歡這里,並且很願意把這里當作鍛煉自己的平台,和公司共同發展,做出自己最大的貢獻。
對我而言,不論在哪裡,在哪個公司,只要我能有幸成為其中的一員,我都將以飽滿的熱情,認真的態度,誠懇的為人,積極的工作融入其中。這是作為一個員工基本的原則。團隊精神是每個公司都倡導的美德。我認為,公司要發展,彼此的合作協調是很重要的。
沒有各個部門和各位同仁的相互配合,公司的工作進程要受到阻礙,工作效率會大打折扣,公司效益自然會受損。這樣對公司和個人都無益處。
三個月來,我更是體會到,工作時,用心、專心、細心、耐心四者同時具備是多麼的重要,在工作過程中,我深深感到加強自身學習、提高自身素質的緊迫性。
一是向書本學習,堅持每天擠出一定的時間不斷充實自己,端正態度,改進方法,廣泛汲取各種「營養」。
二是向周圍的同事學習,工作中我始終保持謙虛謹慎、虛心求教的態度,學習他們任勞任怨、求真務實的工作作風和處理問題的方法。
三是向實踐學習,把所學的知識運用於實際工作中,在實踐中檢驗所學知識,查找不足,提高自己,防止和克服淺嘗輒止、一知半解的傾向,要做好一份工作,我認為最重要的是要有責任心,有了一份責任在身上,就會努力去完成它,並完成好,這樣愛你的工作,你的工作就會喜歡你。
公司常宣導大家都要做到:認真做好自已的本職工作。這就是一種無形的責任,鞭策著我,朝著這個方向努力,不斷改進,不斷提升。
此致
敬禮!
❷ 求一份員工轉正申請的工作小結
工作情況簡要小結如下:
一、嚴格遵守公司各項規章制度。上班伊始,我認真學習了公司《員工手冊》及各項管理制度,並嚴格遵守,做到了無遲到、早退、違規現象。
二、主動學習、盡快適應,迅速熟悉環境,了解報批報建工作內容。主動、虛心向領導、同事請教、學習,基本掌握了相關的工作內容,工作流程、工作方法。
三、工作積極、認真、負責,通過不斷學習、請教,總結積累,較好地完成了領導安排的各項工作任務。
1、在領導的安排下,與上海設計部積極溝通和聯系,就梅墟項目與政府各相關部門積極溝通和征詢,為方案的順利進行提供了有效幫助。
2、憑工作經驗和進度,結合公司實際,努力把工作計劃與工作進度密切結合,使計劃和進度有效、有序進行。
3、根據項目情況,結合公司一級計劃,有預見性地開展工作,努力在條件成熟的情況下把所有與項目有關的事務提前進行並完成。
4、盡所能和所掌握的關系,配合並幫助其他部門完成相關工作,提供我所能提供的幫助。
5、在計劃要求時間內,提前完成立項備案,為項目正常進行提供了條件。
6、提前把交通分析、日照分析和環境分析完成前期文本和製作,為下一步工作做好最充分的准備。
7、與土地部門積極溝通,加強聯系,有效完成了地塊高壓線路遷移的說服,並在有效時間內敦促政府部門制定了高壓線路搬遷方案,為項目進行提供了有利保障。
8、配合公司領導對土地交接工作進行積極的跟蹤和有效監督,為領導做好參謀,為土地順利和正常交接提供本人職責范圍內所能進行的工作。
9、利用個人關系,積極為其他部門提供力所能及的幫助和支持,熱情無怨言。與同事之間和諧相處、加強溝通、團結協作,以盡快更好的融入團隊。
四、存在問題及解決辦法:
1、由於在原單位主要從事行政、經營和項目管理工作,對於房產公司的工作內容及流程還需要進一步的了解與熟悉。在試用期內還沒有完全與公司的習慣和規章相融入,這需要領導和同志們的傳幫帶。
2、工作中有時過於自信,對有些復雜工作估量過於簡單,造成了工作上的被動,有急於求成之狀,求功心切。
總之,在短短的三個月時間里,我個人以為取得了一點成績,但離領導的要求和自我要求尚有很大差距。如果公司認為我試用期內尚算合格並予以轉正,我將進一步嚴格要求自己,克服不足,加強學習,努力提高業務水平,充分發揮所長,積極、熱情、認真地完成好每一項工作。
❸ 求員工轉正申請表: 試用期工作總結怎麼寫 工作中「存在不足與改進方向」怎麼寫 求求大家了
轉正申請總結應該先感謝領導給予我們這次機會,然後寫出實習期間遇到的問題,並給出是否解決。通過三個月的實習學到了什麼技能,以及以後的工作計劃即可。
《範文》
尊敬的領導:
我於今年成為公司的試用員工,到現在幾個月試用期已滿,根據公司的規章制度,現申請轉為公司正式員工。
初來公司,曾經很擔心不知該怎麼與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業精神,讓我很快完成了轉變。領導和同事的耐心指導,使我們在較短的時間內適應了公司的工作環境,也熟悉了公司的基本操作流程。
在本部門的工作中,我嚴格要求自己,認真及時做好領導布置的每一項任務,專業和非專業上不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能盡早獨立工作,為公司做出更大的貢獻。
經過這幾個月,我現在已經能夠比較獨立處理公司事務,當然我們還有很多不足,處理問題的經驗方面有待提高,團隊協作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續學習以提高自己業務能力。
這幾個月來我學到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速發展,我感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現自己的奮斗目標,體現自己的人生價值,和公司一起成長。
在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續鍛煉自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!
特此申請請予批准!
申請人:麗麗
❹ 員工轉正申請怎麼寫有樣子的更好謝謝
員工轉正定級類似工作總結,就是把轉正之前的工作學以及技能的提高做重點總結。
標題是
前面要有:
「尊敬的xxx單位領導」:
本人經過一年的工作,學到了很多書本上所未學到的知識。對自己的業務有了很大的提高。特別是在老師傅的幫助下..................................................................................。
通過一年的學習,業務有了一定的進步。可以進行獨立操作。希望領導給予按期轉正。謝謝!
申請人:xxx
年 月 日
❺ 請問有工作經驗的各位,轉正申請的內容格式是怎樣的〔謝謝謝謝謝謝謝…〕
我不知道你是哪方面的工作轉正。給你個範文吧,員工轉正申請一般是指在單位內部進行試用的那一部分員工,申請轉為正式職工的申請書。員工轉正申請根據各單位規定的不同,轉正時間也有差異。有的單位員工實習時間為一年,有的單位是三個月、五個月等等不一。申請轉正的員工可以根據單位的規定,在實習期將滿的時候,向單位提交員工轉正申請書。員工轉正申請的一般按照標題、稱呼、正文、結尾的格式來寫。員工轉正申請的標題一般寫轉正申請就可以了,轉正申請書要交給誰就寫上誰的稱謂。申請轉正的員工一般是認為自己具備轉正的資格才會寫出申請。員工轉正申請書的正文部分,要把自己進入公司的時間、現在從事的工作、在實習工作期內自己的工作情況怎樣,是否有能力完成自己的工作寫清楚。轉正申請的重點,要寫自己的工作能力。由於自己的出色工作,使公司交辦的任務圓滿完成,在自己實習期間的一些具體工作也可以做一下介紹,比如自己設計的項目得到客戶好評,為公司贏得效益;自己的努力為公司開拓了市場,提高了企業知名度。這些都可以具體地寫一下,讓公司領導認可你的工作能力,認識你的工作潛力。根據你的表現,會給你做出正確的評價。員工轉正申請的結尾部分首先要做一個小結,說明自己要求轉正的願望,在單位工作的良好感覺,然後註明自己的姓名,寫清申請的時間就完成了。公司員工轉正申請格式範本姓名:** 部門:策劃部 職位:開發工程師加入公司日期: 預計轉正日期: 實際轉正日轉正申請(附試用期工作總結):本人在****年*月*日入職,主要負責**產品的開發工程師的工作。在來到公司的這3個月期間,跟同事共同完成網站整體改版主要是網站首頁所需的數據在後台開發相應的欄目,本人獨立完成資訊中心欄目的中後期開發與完善,首頁高級搜索產品的以及項目通資訊與新版注冊功能等日常開發工作,改進了後台部分功能(回復管理、編輯器、文章發布、附件上傳、圖片上傳、後台管理),對網站以往的一些安全隱患進行了修正(驗證碼、資料庫鏈接進程),並且在本職工作之餘能夠協助公司同事工作(焦點圖管理、滾動信息管理以及一些模塊的修改等)。在這段時間的工作中,除了工作上的收獲外,我仍然不敢放鬆學習,與同事的接觸中也在同事的身上發現了許多優點和我自身不足的地方。但我堅信勤能補拙。在接下來的工作中,我還要不斷擴充自己的知識,改正自己身上的缺點,努力完成公司交給我的每一份工作。在此我希望能更好的為公司盡職盡責,希望公司的領導可以給我一個這樣的機會。批准部門經理/主管副總裁意見 日期人力資源經理簽字 日期總經理簽字 日期申請人:******年*月*日公司員工轉正申請書範文一公司員工轉正申請書光陰荏苒,伴著新年的鍾聲,我們走過了光輝的××年,迎來了嶄新的××年。在這辭舊迎新的歡慶時刻,我衷心地感謝公司給了我一個好歸宿。自××年×月×日入司以後,在公司嚴格要求下,在部門領導和同事們幫助教育下,思想理論上日漸成熟。業務頭腦更加清醒。特別是通過部門及小組一系列的學習和鍛煉,使我進一步增強了業務性,更加明確了作為一名業務員在實際工作中要實事求是、勇於進取,作一名合格的業務員,不僅要勤勉,還要有方法;不僅要有IQ智商,也要具備EQ人情世故的對待處理能力,而且要具備靈性人格,才能真正造福自己的客戶,取得自己應得的成果。在部門培訓兩周後就把全部精力投入到××事業中。在組長安排下,我去××專賣店學習了五天,在回××店培訓了四天,在部門和小組的培訓期間,我認真學習了公司的管理制度、組織機構、××產品等各方面的基礎知識,在培訓的過程中並試著去接觸顧客。更值得一提的是「感謝經理給了我一個更好的學習和鍛煉機會」。在××店和××百貨獨立學習兼營業員,是他鍛煉了我堅強的意志和做業務堅定的信念。學會了曾經不會使用的產品,我在××店和××百貨的凈銷售總額近2萬元。當了幾天的營業員真是獲益匪淺,碰到了各種各樣的顧客和問題。基本知道了怎樣使客戶滿意,為客戶提供快樂及利益,滿足客戶想擁有更多,更好的心態及滿足其各層面心理需求,重視人性的需求,滿足其希望,重視被認同、被肯定、被接受的心理。為達成使客戶滿意、滿足、安心、放心的購買。歸納起來有以下幾點:1、針對價格:應該不要把自己陷於價格戰之中,應以強調價值為重,提高附加價值的功效,在價格上差異性比較分析之後也會更實際、更便宜、更有效、更有用。2、針對通路:方便、快速、服務到家……3、針對商品:商品設計要依據市場需求來設計,以滿足市場的需求為依據舊。4、針對促銷:掌握客戶的心理條件予以滿足。5、針對實體:使客戶不但能看到、摸到、聽到尚且能嗅到,以符合「心到、口到、手到、眼到」之要求。6、針對程序:不僅有售前、售中之服務,尚有售後之服務,不斷的打電話、發信件、直接拜訪以了解起售後之使用情況。與客戶做朋友,真心關心客戶的利益;使自己成為公司一個有專業能力之組合。滿足客戶要滿足他的腦:以理性來說服;滿足客戶要滿足他的感覺:以氣氛、情緒來影響;滿足客戶要滿足他的心情:以贊美肯定來達成;滿足客戶要滿足他的視覺:以各種圖表來促成;滿足客戶要滿足他的聽覺:以聲調、音樂聲來激起;滿足客戶要滿足他的觸覺:以質感來影響其感受。作為業務員要懂得運用科學的方法,有效地處理工作上出現的每一項待解決的問題,要有策略、手段、方法、技巧,才能使自己在工作的領域里脫胎換骨、大放異彩。在部門、小組培訓學習或在××百貨和××葯店當營業員期間,自己按著上述要求去用心觀察和留意過,當營業員時也做了一些工作,發揮了一個業務員的作用。但是,檢查起來,所存在的缺點毛病也是不少的,在何經理的幫助教育下,有的克服了,有的還需今後努力改正,積極要求進步。今天,我雖然向公司遞交了提前轉正申請報告,但我願意接受公司的長期考驗。申請人:××200×年×月×日公司員工轉正申請書範文二公司員工轉正申請書尊敬的領導:我叫**,於*年*月*日進入公司,根據公司的需要,目前擔任**一職,負責**********工作。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂於與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協作能力;責任感強,確實完成領導交付的工作,和公司同公務員之家,全國公務員共同天地事之間能夠通力合作,關系相處融洽而和睦,配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能,注重自身發展和進步。我自*年*月工作以來,一直從事*************工作,因此,我對公司這個崗位的工作可以說駕輕就熟,並且我在很短的時間內熟悉了公司以及有關工作的基本情況,馬上進入工作。現將工作情況簡要總結如下:1.2.3.4.在本部門的工作中,我勤奮工作,獲得了本部門領導和同事的認同。當然,在工作中我也出現了一些小的差錯和問題,部門領導也及時給我指出,促進了我工作的成熟性。如果說剛來的那幾天僅僅是從簡介中了解公司,對公司的認識僅僅是皮毛的話,那麼隨著時間的推移,我對公司也有了更為深刻的了解。公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我很快進入到了工作角色中來。這就好比一輛正在進行磨合的新車一樣,一個好的司機會讓新車的磨合期縮短,並且會很好的保護好新車,讓它發揮出最好的性能。咱們公司就是一名優秀的司機,新員工就是需要渡過磨合期的新車,在公司的領導下,我會更加嚴格要求自己,在作好本職工作的同時,積極團結同事,搞好大家之間的關系。在工作中,要不斷的學習與積累,不斷的提出問題,解決問題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會做好工作,成為優秀的聞天人中的一份子,不辜負領導對我的期望。總之,在這一個月的工作中,我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重 要的,有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力。**公司給了我這樣一個發揮的舞台,我就要珍惜這次機會,為公司的發展竭盡全力。在此我提出轉正申請,希望自己能成為公司的正式員工,懇請領導予以批准。申請人: ***年*月*日
❻ 試用期員工轉正申請和個人總結怎麼寫
試用期員工轉正申請和個人總結,首先要對自己做一個詳細的自我介紹,然後總結你這個實習期的具體的工作內容,接下來要寫出你對工作的總結,最後寫一段感謝公司的話。
試用期員工轉正申請和個人總結範文:
我於**x年x月x日進入公司,職位為網站運營,為期三個月的試用期,試用期已滿三個月,特向公司提出轉正申請。下面是就我日常工作內容、工作總結、轉正後展望。
一、工作內容
1、6-7月與電信電子渠道**對接,負責網廳日常活動的運營事務,活動的跟蹤執行工作;
2、7-9月參與電子渠道網上商城的二階段規劃,在營銷組參與營銷方案、需求說明書與營銷模式的梳理與編寫;
3、9月至今與電子渠道**對接,負責充值交費組的數據分析,參與活動策劃等。二、工作總結
我在6-7月間接觸到不同網站運營方式,初期還有很多不適應。但是在xx總的耐心指導下逐漸才有了工作的思路。特別是在與xx總一同編寫電子渠道運營方案的時候學習到了如何梳理出自己的思路。並不是像以前一樣,有任何東西都往上方案上堆就可以了的。方案是從粗到細的編寫過程,每一步都環環相扣。
在7-9月間,參與到二階段規劃的營銷組中。在**總的領導下,我與**、**把整個互聯網最實用的營銷方式抽取出來,形成了7大營銷模式。這期間,與電信客戶的溝通,梳理電信的銷售品,使我熟悉了電信的銷售品都是圍繞固話、寬頻、手機組合出來。
我知道我的工作中還有很多的不足,不夠細心,做事的時候整體把控能力不強,與客戶的溝通還需要加強。但我有信心克服這些困難。在充值交費組發揮自己營銷推廣的優勢,完成指標。
雖然現在我是在數據分析的工作,但在我看來我做的就是一個小項目。通過數據分析能看到我們活動中的不足。改進不足,優化調整流程就是一個項目推進的關鍵。
我轉正後會在未來的工作更加的努力,從一個個小活動,小項目中不斷吸取學習,提升自己的能力。為****運營部貢獻自己的力量。
❼ 員工轉正申請個人小結
稱謂,正文,時間,署名
正文:1、這段時間的收獲,業務方面的;
2、不懂的地方和一些比較成熟的建議;
3、以後的打算和決心,主要包括個人的職業生涯規劃和對公司的忠誠度,即表示你打算長久在這里工作;
4、還有就是你的心態,就是與同事和睦相處,對下屬要關心,嚴格,對上司的服從,對外部要代表公司形象,維護公司利益;
例文:
尊敬的領導:
我叫**,於*年*月*日進入公司,根據公司的需要,目前擔任**一職,負責**********工作。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂於與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協作能力;責任感強,確實完成領導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關系相處融洽而和睦,配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能,注重自身發展和進步。
我自*年*月工作以來,一直從事*************工作,因此,我對公司這個崗位的工作可以說駕輕就熟,並且我在很短的時間內熟悉了公司以及有關工作的基本情況,馬上進入工作。現將工作情況簡要總結如下:
1.
2.
3.
4.
在本部門的工作中,我勤奮工作,獲得了本部門領導和同事的認同。當然,在工作中我也出現了一些小的差錯和問題,部門領導也及時給我指出,促進了我工作的成熟性。
如果說剛來的那幾天僅僅是從簡介中了解公司,對公司的認識僅僅是皮毛的話,那麼隨著時間的推移,我對公司也有了更為深刻的了解。
公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我很快進入到了工作角色中來。這就好比一輛正在進行磨合的新車一樣,一個好的司機會讓新車的磨合期縮短,並且會很好的保護好新車,讓它發揮出最好的性能。咱們公司就是一名優秀的司機,新員工就是需要渡過磨合期的新車,在公司的領導下,我會更加嚴格要求自己,在作好本職工作的同時,積極團結同事,搞好大家之間的關系。在工作中,要不斷的學習與積累,不斷的提出問題,解決問題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會做好工作,成為優秀的聞天人中的一份子,不辜負領導對我的期望。
總之,在這一個月的工作中,我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的,有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力。**公司給了我這樣一個發揮的舞台,我就要珍惜這次機會,為公司的發展竭盡全力。
在此我提出轉正申請,希望自己能成為公司的正式員工,懇請領導予以批准。
申請人:**
*年*月*日