社區一戶一檔工作經驗

❶ 商務樓一戶一檔消防安全怎麼做

商務樓一戶一檔消防安全 ，
既要考慮到整體的消防需要 ，
又要考慮版到單戶的消防設權施 。

大體上堅持以下四個原則 :

1， 小戶的安全通道 ，公共的安全通道 ，
必須保證通暢無阻 。

2， 消防設施 ，要配備足夠的量 。

3， 必須有專人負責安全事務 。

4， 必須安裝消防煙感器和噴淋系統 。

❷ Excel表格有戶籍信息，不同家庭人數不一樣，怎麼用Excel或者Word表格中，做一戶一檔

有點復雜。首先在戶籍總表中用公式提取出所有戶主，以此用數據透視表生成內每一個戶主作為標簽容（工作表名稱）的工作表，先做一張表：用公式提取表名（戶主）放到一個固定單元格，以此為特徵在戶籍總表中提取該戶人口信息。之後把整個表一次批量粘貼到其他工作表（其他戶主表）總，公式自動提取各戶信息。

❸ 房屋調查錄入信息表一戶一檔什麼意思 ，辦房產證嗎

不一定
可能是進行房產資料摸底，是不是要進行房產稅徵收做准備，也很難說。
現在國家的稅源基本上用完，只有開新的、基礎最廣的，穩定性最好的就是房產稅

❹ 如何協助社區民警做好一村一警工作

用服務贏民心警民關系更和諧
【事件回放】
今年3月12日，鄢陵縣公安局南塢派出所所長石金爐在該縣南塢村開展「大走訪」開門評警愛民實踐活動時得知，該村村民吳某一家在村裡居住10餘年卻一直未入戶口，生活很不方便。原來，吳某一家上個世紀60年代因生活困難離開山東老家，幾經輾轉於2000年定居在南塢村。由於沒有戶口，她們一家均沒法外出務工，低保、新農合等也無法辦理，生活十分困難。
了解情況後，南塢派出所民警對吳某一家的情況進行了詳細調查，並將情況向鄢陵縣公安局作了匯報。3月15日下午，經上級批准，南塢派出所民警為吳某一家辦理了入戶手續，並將嶄新的戶口簿送到了吳某手中。「過了大半輩子，我們一家終於不當『黑戶』了，真不知道該如何感謝你們……」從民警手中接過嶄新的戶口簿時，吳某的感激之情溢於言表。
【經驗成績】
在「大走訪」開門評警愛民實踐活動中，鄢陵縣公安局結合實際情況，精心挑選包括黨委成員在內的386名民警，對全縣所有的386個行政村和社區進行分包，通過落實各項工作制度、機制、紀律要求，組織民警走村進戶，與群眾打成一片，走出了一條警民和諧、服務和管理社會能力提升的新路子。
依託「一村一警」，駐村民警深入分包村莊、企業，到田間地頭，與廣大群眾促膝談心，與群眾面對面溝通、交流，了解治安狀況，廣泛徵求意見和建議，並深入困難群眾家中，採取各種措施，努力為群眾解決最現實、最需解決的問題，為群眾提供幫助。對群眾反映的問題，鄢陵縣公安局及時採取措施，全面進行整改。為服務經濟發展大局，鄢陵縣公安局圍繞警企地共建，組織駐村民警深入企業調查訪問，積極破解企業發展難題，
「大走訪」開門評警愛民實踐活動開展以來，鄢陵縣公安局共徵求意見和建議100餘條，累計為群眾辦理第二代身份證4000餘張，上門送證1500餘張。在警企地共建工作中，該局先後辦理涉企案件9起，刑事拘留4人，行政拘留7人，有力保障了該縣產業集聚區和花卉生產示範園區的治安穩定。
走訪排查相結合化解矛盾顯成效
【事件回放】
今年2月22日，鄢陵縣公安局柏梁派出所民警張勇到分包的南張坊村走訪時得知，該村村民魏某與馬某2010年打過架，雖然當時派出所民警對雙方進行了調解，但魏某一直有怨氣，並且多次酒後揚言找馬某的事。
為化解這起可能發生的鄰里糾紛，張勇找到魏某了解情況，魏某表示只是酒後說胡話，不能當真。盡管如此，張勇仍從魏某的一言一行中看出其心裡有怨氣，並耐心向其講法律、政策。民警的真情打動了魏某，魏某說出了實情。原來，當時派出所民警組織魏某、馬某進行調解時，魏某是接受的，只是後來馬某跟村裡人說他的不是讓他很生氣。張勇了解情況後，找到馬某，對馬某進行了批評教育，使馬某認識到自己的錯誤。之後，張勇再次找到魏某，將情況向其進行了詳細說明，魏某聽後保證絕對不會找馬某的事。
【經驗成績】
鄢陵縣公安局始終把「穩定壓倒一切」的指導思想貫穿整個公安工作始終，並依託「一村一警」工作機制和「大走訪」開門評警愛民實踐活動，健全各種規章制度，採取多種措施，全面搜集轄區社情動態，及時化解矛盾糾紛。
該局將矛盾糾紛的排查化解作為每月考核民警的重要內容之一，明確駐村民警、警務室民警和轄區派出所民警的職責、任務，專門開發「一村一警」工作抽檢軟體，輸入386名民警的工作信息，增強民警工作主動性和責任感。此外，依託村廣播、座談會，該局統一撰寫法制宣講稿，並要求駐村民警深入分包村莊，對村民和社區居民進行正面宣傳教育，在傳授安全防範知識的同時，引導群眾正確對待矛盾糾紛，依法維權。通過教育、學習，該局民警樹立了「日常信訪」工作理念，對有信訪苗頭的案(事)件，加大調處力度，做到了案結事了。目前，該縣的矛盾糾紛基本都能化解在當時、化解在當地、化解在萌芽狀態。
「大走訪」開門評警愛民實踐活動開展以來，該局共召開法制宣傳會1000餘場次，回訪案件當事人280餘人，受理信訪案件5起，辦結5起，辦結率、停訪息訴率均為100%，無公安部、省公安廳交辦的信訪案件。
打擊犯罪是主業必須堅持不放鬆
【事件回放】
今年1月13日，鄢陵縣公安局大馬派出所民警走訪時得知，轄區朱店村村民靳某因涉槍涉爆被浙江警方上網通緝後，有可能近期回家探親。
鄢陵縣公安局局長張建軍得知案情後及時部署抓捕工作，要求參戰民警一定注意自身安全，確保抓捕任務圓滿完成。從1月13日晚上起，該局副局長劉俊業帶領派出所民警，冒著嚴寒，在靳某家附近蹲點守候。1月15日晚，民警確認靳某潛回家中，現場分析研究後，確定了抓捕時機。1月16日5時許，劉俊業一聲令下，抓捕民警迅速行動，將正在酣睡的靳某抓獲。
【經驗成績】
工作中，鄢陵縣公安局深度應用「整體作戰法」，嚴厲打擊各種違法犯罪活動。該局對386個駐村民警的分包村莊進行調整，使全縣38個警務室管轄村莊的分包民警有治安警、刑警、交警、機關民警，實現了「一室多能」，解決了警力不足的問題。此外，該局還充分發揮派出所民警人熟、地熟、情況熟的優勢，發揮刑偵大隊民警的專業優勢，建立辦理刑事案件的考核獎懲機制，使他們牢固樹立大局意識、打擊意識和全局「一盤棋」意識，深入分析研判，加大對流竄作案和團伙作案的打擊力度。與此同時，該局要求民警利用一切可以利用的關系，規勸逃犯投案自首，全力開展追捕工作。
「大走訪」開門評警愛民實踐活動開展以來，該局的打擊絕對數同比上升了10.6%，在確保現行命案「發一破一」的同時，還規勸了8名逃犯。
與治安防範相結合全力提升群眾安全感
【事件回放】
2010年10月份以來，鄢陵縣公安局刑警四中隊民警到分包村莊走訪時發現，該縣只樂、望田、大馬等鄉鎮出現了農戶丟羊、狗及炊具的案件，但大部分人沒有報案。在入村走訪每一農戶的過程中，民警加大對犯罪嫌疑人排查的力度。經過20多天工作，民警發現，只樂鄉羅寨村的李某、大馬鄉葛村的王某有重大嫌疑。
2010年11月15日凌晨，辦案民警兵分兩路，分別對犯罪嫌疑人李某、王某實施了抓捕。經審訊，王某、李某供述了夜間駕駛紅色昌河車在大馬鄉、陳化店鎮、只樂鄉、望田鎮盜竊羊、狗及炊具，作案60餘起的犯罪事實。
【經驗成績】
鄢陵縣公安局堅持「警力跟著警情走」的用警原則，研究分析不同時期社會治安情況，從群眾反映的治安熱點、難點入手，採取人防、技防、物防等手段，大力加強社會治安防控體系建設，進一步提高對社會面的防控力，保障轄區群眾的生命、財產安全，提升群眾安全感。
該局突出重點防範，要求巡警、派出所民警採取步行巡邏、警車巡邏等措施，有重點地進行防範，加大巡邏力度，及時接受群眾報警、求助。針對不同時期社會治安情況，該局精心編印安全提示，要求民警在城區主要街道、公路沿線、城鄉接合部位、人員聚集場所張貼和發放。此外，該局還加大技防建設力度、對農村治保工作的督促指導力度。據統計，今年以來，鄢陵縣共安裝社會資源探頭516個，組建義務巡邏隊428支。
「大走訪」開門評警愛民實踐活動開展以來，該局累計發放宣傳頁6萬余份。今年以來，鄢陵縣各類可防性案件發案數同比下降了27.7%。

❺ 如何做好加強文明社區創建工作經驗交流材料

一、抓班子、強建設，切實夯實創建基礎
1、建立健全組織。成立以街道工委書記為總指揮長、社區書記為組長的創建省級文明社區工作領導小組，制定創建省級文明社區工作實施方案，領導小組每周召開工作例會，部署具體工作內容和工作程序，有序推進創建活動開展。此外，通過換屆選舉，進一步完善了社區黨委、社區居委會和社區服務中心，社區黨委由5人組成、社區居委會由7人組成；目前社區共有12名工作人員，分為宣傳、城管、綜治、教育、政務等6個小組來開展創建工作
3、注重理論聯系實際，強化市民素質教育。依託 「市民論壇」、「道德講堂」等載體，邀請工委書記劉長學、道德模範張祖榮、教育專家薛伯鈞等領導和學者，開展《十八大解讀》、《黨風廉政建設》、《和諧三字經》宣講活動；以「愛國、守法、誠信、知禮，構建文明社區」為主題舉辦知識講座；將《你在為誰工作》、《把信送給加西亞》等書給黨員群眾，要求所有工作人員撰寫一萬字以上的學習心得，營造「書香**」的濃厚學習氛圍；
4、推行特色教育，提升未成年人思想道德素質。在未成年人中持續開展 「愛國、守法、誠信、知禮」、「知恩、感恩、報恩和施恩」的人文教育。結合「16點驛站」，積極推出特色教育服務，如「青少年心理健康」、「環保我先行」、「流動講台」等特色教育，著力提高未成年人的思想道德素質。此外，開辦 「陽光吧」和「陽光幫幫群」，每周一、三、五下午在布置溫馨的「陽光吧」，心理咨詢師、社區「五老」輪流坐鎮，幫助未成年人提高自我認識、學會自我調整，幫助家長掌握正確的教育方法。「陽光吧」還為殘疾兒童設立幫扶檔案，組織陽光使者為其服務，使付出者收獲了快樂、受助者得到了關愛和幫扶。
三、創品牌、促和諧，努力豐富創建內容
1、「五送」關愛體系。統籌雷峰超市資源，節假日為困難居民送物資；在社區公共衛生機構落實「七免一減」、「八免一減」、國家基本葯物目錄葯品零利潤銷售，為居民送實惠；為「空巢老人」開設家庭病床，為困難低保戶送救助；普建個人健康檔案，為群眾送健康；聯合駐區單位組建社區志願隊伍，按需求定期開展醫療、陪護、維修、咨詢等義工活動。今年共組織發送低保金19萬余元、慰問困難群眾222戶、發放救助資金2萬余元、為4名精神病患者按月提供治療葯品，著力解決了居民的實際困難；
2、「就業課堂」品牌。與共駐共建單位簽訂《優先聘用協議》，與聯誼單位建立定向用工制度，定時舉辦大型招聘會，不斷開發公益性崗位；開辦「就業課堂」，今年以來共開辦家政、計算機、會計等就業培訓164人次，通過招聘推介崗位、提供公益性崗位、聯盟單位安置崗位、鼓勵自主創業等措施為145名下崗失業人員推薦工作，119人成功實現再就業、12人實現自主創業；
3、「三分鍾到位服務」品牌。將居民的各種需求綜合歸納為政務、治安、生活、醫療、城管、樓宇服務、項目服務七大方面，居民只須撥打電話或網上聯系，三分鍾之內就能得到咨詢解答或便捷服務，居民足不出戶即可了解政務服務政策、辦理行政審批事項。目前「三分鍾到位工作圈」建設已實現服務集成「一站通」，宣傳推廣「一冊通」、互聯星空「一點通」、服務熱線「一線通」，受到居民群眾的熱烈歡迎和高度贊揚；
4、「殘疾人培訓基地」品牌。康復和就業是殘疾人最為關心的話題，社區組織對殘疾人家庭逐戶進行走訪，對於怎樣更好地解決這些問題聽取殘疾人及其家屬的意見和建議。去年投資 多 萬元創辦「**社區殘疾人」培訓基地，聘請專職老師為殘疾人士提供心理咨詢、康復治療、就業技能等多種培訓服務，幫助他們早日實現就業，培訓中心從創辦初期的3名學員發展到現在的23名，並已成功安置16名學員就業。

❻ 什麼是「一戶一檔」

「一戶一檔」就是在每個村建立以每家每戶為單位的家庭檔案。全村共有回多少戶就建答立多少個家庭檔案。建立「一戶一檔」要無論每戶的大小、規模，都要家庭檔案，只有這樣反映出的全村村民情況才會准確、全面。在此基礎上，根據需要，再細分出貧困戶、五保戶、養殖戶、種糧大戶等類別來。「一戶一檔」建檔內容應包括：每家每戶的基本情況、成員年齡、學歷、經濟收入、婚姻狀況、子女情況、有無特長以及主要謀生方式（手段）等等。

❼ 關於社區治理工作的經驗分析

一、 當前社區治安存在的主要問題
改革開放以來，特別是黨的十七大以來，我縣經濟社會各項事業蓬勃發展，人民生活水平不斷提高。從宏觀上看，當前我縣的社會治安狀況總體來說情況良好。但是，我們也要清醒地看到，當前社會治安仍然存在著一些不容忽視的問題。從微觀上看，我鎮的社區治安還存在著一些嚴峻的問題，主要表現在以下幾個方面。

1、在社會治安工作上，全鎮刑事發案居高不下，以盜竊為主的各類刑事案件頻發，治安形勢喜憂參半。據統計，到9月底，全鎮共發各類刑事案件20起，比去年同期發案35起下降了15起，下降幅度為42％；破獲刑事案件18起，比去年同期破案上升幅度為33％；盜竊案件15起，比去年同期發案25起下降了40%，但盜竊案件占今年刑事案件總發案的75%。

2、在基層基礎工作上，社區基層治保、調解工作管理不規范，十戶聯防工作沒有正常開展，治調、十戶聯防等基層群防組織發揮作用不充分。專群結合、群防群治機制不夠健全，經費保障不力，作用發揮不夠。矛盾糾紛排查調處制度，在個別社區和單位沒有得到很好堅持。

3、在安全生產工作上，基礎設施比較薄弱，部分火災隱患、安全生產隱患、道路交通安全隱患還沒有得到徹底整治。尤其是對出租房屋、流動人口的管理，對網吧、舞廳、棋牌室等娛樂場所的管理需要進一步嚴格。對非公有制企業社會治安綜合治理工作還沒有形成行之有效的方法和措施。

4、在平安創建工作上，鄉鎮之間、單位之間、社區之間、企業之間嚴重的不平衡，主要是對平安創建工作思想認識不足，組織領導不力，結合實際不緊，安排部署不實，措施落實不到位。

5、居民上訪現象仍然比較突出。因評定低保、社會救助、醫療救助、民事調解不利、房屋拆遷、征地補償、企事業改制遺留問題等引發的人民內部矛盾及信訪問題仍較突出，居民上訪事件時有發生，信訪突出問題還沒有從根本上得到很好解決，個體上訪、越級上訪、纏訪鬧訪還比較多。需要十分重視的是個別社區、單位領導，對信訪穩控工作缺乏足夠認識，存在畏難情緒，導致居民越級上訪，不僅造成惡劣影響，而且不穩定因素客觀上增多。

二、原因分析

1、思想認識問題。無論社區、企事業單位領導、幹部，還是群眾，對社會治安綜合治理工作存在片面認識。認為，本地不發生重大突發事件就行了，大有安於現狀，沒有居安思危的意識。許多同志在思維上、觀念上和工作方法上限於過去經驗，思想認識不清，觀念轉化不快，方法策略不靈，工作準備不足，應對措施不到位。個別社區和單位的主要領導對社會治安綜合治理工作的思想認識出現滑坡；對社會治安綜合治理工作存在畏難情緒；還有的單位部門業績、經濟效益至上，忽視社會治安綜合治理工作，從而領導、人員、財力、物質投入不足，物防、技防和值班等內部防範措施不落實，出租房屋和流動人口管理不嚴格，綜治辦規范化建設不到位，組織機構和規章制度不健全，檔案資料不規范。

2、責任主體問題。全鎮基層社會治安綜合治理工作中存在的一些突出問題的根本原因就是個別單位和部門沒有明確責任、沒有履行責任、沒有盡到責任。一部分人從目標責任制和領導責任制的角度把社會治安綜合治理工作簡單地誤解成是政府、社區綜治委或綜治辦的工作，更有甚者對社區安排的各項社會治安綜合治理加以抵制，突出其業務工作，特別是垂管單位，更是對社會治安綜合治理工作不支持、不配合。有些單位在年底考評、文明單位創建等方面不注重徵求和採納社區意見，忽視社區的作用。

3、經費保障機制建設滯後。近年來，隨著經濟社會的發展，各級黨委、政府都不同程度地在經費上加大投入力度。群防群治經費在依規自籌的同時，由政府給予適當補貼卻自籌無門、補貼無望。但就我所在的縣，由於受自然條件和資源條件的限制，經濟發展緩慢，雖然每年都拿出一定的資金投入到社會治安綜合治理工作中，但依然解決不了工作的需求，從某種方面上影響了社會治安綜合治理工作的開展。

4、機制缺陷問題。我縣社會治安綜合治理工作從機制上看有四大缺陷。一是責任追究制不完善，違責追究叫在口上，寫在紙上，流於形式。二是雖然建立起以簽訂責任狀、檢查考評、兌現獎懲三個環節連續配套的責任制考評措施，但在實際工作中沒有真正執行。有考慮和照顧的情緒。三是齊抓共管機制基本沒有形成，社會治安綜合治理成員單位囊括不全，現有的成員單位盡力不夠。四是考評體系存在缺陷，表現年度考評的嚴格，平時考評的寬松；對鄉鎮考評的嚴格，而對縣直單位和部門的考評責由社區考核，使社區在考核中有畏難情緒。對企業和非公經濟組織還沒有建立和形成有效的考核和評價機制。

5、基層基礎問題。以平安鄉鎮創建為主體，推進平安鄉鎮、平安社區、平安單位（校園）、平安家庭等基層創建活動不扎實、不經常；作為維護社會治安和社會穩定的第一道防線的基層社區治保、民調、治安聯防、幫教、法律援助、社區安保等群眾自治組織建設缺位，發揮作用不強，工作機制不規范；以創建為載體的集中整治、治安防範、糾紛排查、信訪穩控、安全生產等社會治安綜合治理各項日常工作在基層落實不到位；以公安機關為主導、以鄉鎮為主體、以社區治保組織為骨幹、以院落「十戶聯防」為基礎、以治安巡邏和單位內保為補充的城鄉四級治安防控網路，在我縣基層基礎工作中亟需大力推廣、提高和鞏固；還有警務制度的改革，中心戶長責任和待遇，重點地段、重要時段、重點社會面的治安防控工作都迫切要求我們認真解決好這些社會治安綜合治理基層基礎工作中的有人管事、有錢辦事和辦的好事等具體問題

三、加強社區治安綜合治理的對策

1、樹立維護社會穩定的強烈責任意識。沒有社會穩定，構建社會主義和諧社會就無從談起。這就要求我們必須站在全面建設小康社會、推進和諧社會建設的戰略高度，充分認識做好社會治安綜合治理工作的重要性和必要性，牢固樹立維護社會穩定的強烈的責任意識。因此，各級黨委和政府都應該把社會治安綜合治理工作擺上重要議事日程，調動全社會各方面的力量，通過堅持不懈的努力和扎扎實實的工作，把社會治安綜合治理工作不斷提高到一個新的水平。要充分發揮社會治安綜合治理責任制的作用。強化和落實包括領導責任制、目標管理責任制、單位和法人責任制及一票否決權制等內容在內的多重責任制。落實責任制，必須嚴格兌現獎懲，該表彰獎勵的表彰獎勵，該追究責任的嚴格追究責任。要進一步完善簽訂責任狀、檢查考評、兌現獎懲三個環節相配套的責任制考評措施，使社會治安綜合治理各項工作落到實處。
2、大力構建社會治安防控體系。要加強社會治安防控體系建設，進一步完善社會治安防範機制，努力探索治安防範工作市場化、社會化、群眾化的新途徑。我們所要建立的治安防控體系應該是：黨委、政府領導，綜治機構組織協調，以公安為骨幹，以群防群治力量為依託，以社會面治安防範為重點，以科技手段為支撐，多警種聯動，專群結合，點線面結合，人防物防技防配套。通過建立這樣的治安防控體系，提高社會治安整體防範水平。
3、構築社會治安綜合治理平台。堅持以爭創「平安社區」活動作為社會治安綜合治理的平台，深入發動群眾、科學、合理整合群防群治隊伍，不斷提升創安質量，維護治安安定。堅持從完善制度入手，強化社會治安綜合治理。研究制定 「一項計劃、一支隊伍、一個喇叭、一面旗子、一種檢查」的五個一制度。即：一項計劃，就是各社區結合自己的實際情況制定爭創「無刑事案件社區」、「平安社區」的工作計劃；一支隊伍，各社區都加強以治安志願者、離退休黨員為主的巡邏力量；一個喇叭，各社區在巡邏中堅持用小喇叭喊話，提醒居民加強防範意識，這就是說我們熱河南路街道在治安巡邏中的一個特色；一面旗子，就是鎮綜治辦每季度在各社區開展流動紅旗評比，「無刑事案件社區」作為評比中的一項重要內容，形成競賽氛圍；一種檢查，即綜治辦同志每周都下到各社區檢查，督促各社區的巡邏防範工作，以保證各項措施及人員的落實，發現情況及時向社區進行通報。

4、著力抓好綜合治理基層基礎工作。要抓好社區治安綜合治理工作，必須著力抓好基層基礎工作，重在防患於未然，夯實社區治安綜合治理工作基礎。一是要積極開展預防和減少青少年違法犯罪工作。應該根據不同情況，調整充實中小學法制副校長，進一步規范法制副校長職責。堅持定期由法制副校長上法制公開課的辦法，對在校學生進行法制教育。二是要加強流動人口管理。要採取「以房管人」、「聯合管理」的方式，加強對暫住人口經常性的登記，積極協助公安部門辦證驗證，堅持做到治安聯防、四防檢查、調解糾紛、收集信息四位一體，加強與公安部門的聯系，一旦發現違法犯罪，能夠做到在第一時間向公安部門通報，強化警民聯防的機制和功能，增強社區治安的自防能力，盡量減少案件事故的發生。三是要加強對刑釋解教人員安置和幫教工作。做到安置、幫教、普法同步進行，使大多數刑釋解教人員的生活得到妥善安置，思想得到改造。
5、嚴格執行領導責任制度，責任追究制度，檢查考核獎懲制度，黃牌警告和一票否決制度。各社區、單位、部門、企業主要領導要定期聽取匯報，定期研究工作，解決突出問題，做到捨得花精力謀平安，捨得用時間抓平安，捨得組織人力保平安，捨得安排財力買平安。在實際工作中，既要遵循照屬地管理原則，更要堅持誰主管誰負責的原則，按目標責任制的內容層層建立領導責任制、部門責任制、單位責任制，把社會治安綜合治理的各項任務落實到每個部門、每個單位、每個責任人。黨委、政府要加強督促檢查，發現問題及時通報，限期整改。要著重發揮綜治委職能作用，加大對發生重大治安問題的部門和企業進行督查和領導責任查究的力度。對盡職不夠、盡責不力、目標責任沒有達到的各種違責的人和事一定要一追到底。

6、堅決長期的「集中整治」制度。要健全和完善「集中整治」斗爭長效機制，每月定期分析研判治安形勢，提高「嚴打」斗爭的針對性和時效性，依法重點打擊各類刑事犯罪、經濟犯罪和「兩搶一盜」等多發性侵財犯罪，始終保持對各類刑事犯罪的高壓態勢，牢牢把握社會治安主動權。堅持組織開展「集中整治」專項斗爭，重拳打擊區域性、季節性、時段性的多發犯罪，增強人民群眾的安全感。各執法部門要善於運用寬嚴相濟的刑事司法政策實現法律效果和社會效果的有機統一。

7、加大經費保障機制。由政府承擔的社會治安綜合治理經費要足額納入本級財政預算，並隨著經濟的發展逐步增加。要按照有關要求，劃撥或籌集相應的經費。要逐步建立適應社會主義市場經濟要求的群防群治經費保障機制，通過充足的經費保障，支持諸如檔案建設、宣傳標語、物防手段的建設，以應對變化中的形勢，提升社會治安綜合治理工作水平。

8、搞好社區建設，優質高效服務居民群眾。應本著「服務居民、凝聚人心、強基固本、加快發展」的宗旨，按照「休閑有去處、活動有場所、愁事能解、難事能幫」的原則，以便民、為民、富民、安民為目標，大膽改革城鎮治理體制，配齊配強居民委員會，並廣辟籌資渠道，建立健全功能齊全的標准化社區活動中心。充分發揮基層黨組織、自治組織和群眾組織的作用，上為黨委、政府分憂，下為百姓解難，使社區成為黨和政府聯系群眾、教育群眾、服務群眾的新型社區。在政府職能向社區延伸上，本著「小社區，大服務」的思路，組織民政、勞動、公安、計生等職能部門進駐社區，開展扶貧濟困、就業安置、民事調解、醫療保健、政策咨詢等便民利民活動，使部門工作重心下移，促進政府職能轉變和作風轉變。黨組織覆蓋社區，政府職能延伸社區，群眾自我治理、自我服務體系配套社區，使黨和政府與群眾的距離拉近，群眾的一些困難和問題解決的速度快，從而解決黨群干群關系，形成「不進大院進小院，不找政府找社區」的良好工作局面。二是逐步使社區成為教育群眾的前沿陣地。一方面，依託中小學校的場地和人員優勢，採取寓教於樂的方式教育居民、服務居民，提高居民的科學文化素質和思想道德素質。另一方面，發揮社區文化陣地作用，組建晨練隊、秧歌隊、合唱隊、舞蹈協會等文體團體，這樣既豐富群眾的業余文化生活，又促進社區精神文明建設。三是成立扶危濟困的基礎平台。在完善社區文教、便民、治安、救助、就業、衛生、環境、法律八大服務體系基礎上，廣辟門路開展以黨員幹部就業指導「一助一」、在職黨員扶貧解困「一幫一」、先進分子志願助殘「一聯一」、居民百姓善待老人「一贈一」、單位便民利民「一對一」為主要內容的「五個一」活動，使群眾在生活中感受黨的暖和和關懷。

改革開放和現代化建設需要安定有序的社會環境，人民群眾希望我們的社會更加穩定更加和諧。實踐證明，堅持打防結合、預防為主，專群結合、依靠群眾的綜合治理工作方針，加強和完善社會治安綜合治理的工作機制，是解決我國社會治安問題、維護社會穩定的有效途徑，是鞏固黨的執政基礎和執政地位、提高黨的執政能力和執政水平的必然要求，是構建社會主義和諧社會的重要內容。

❽ 建檔立卡貧困戶,一戶一檔,和兩戶一檔有什麼區別

字面的意思的話，一戶建立一個檔案，兩戶建立一個檔案。

❾ 北京做社區工作者怎樣聽老師說解決北京戶口，北京戶口有什麼好處社區工作者，工資挺低的。。。

北京戶口屬於你要是准備一直在北京就有用，不打算待下去就沒用。
社工工資低是眾所周知的。大家基本都是為了戶口或者基層經驗。
戶口一般過一兩三年才能轉。
要想清楚啊。