物流工作經驗

Ⅰ 物流管理專業簡短的工作經驗有哪些

客戶下單——倉庫分揀——制單貼單——打包歸類——出庫裝車——異地倉版庫（營業網點）——客戶權上門提貨（或者司機送貨）。這是簡單物流流程。在這個流程中就會出現各種問題需要去解決協調，下錯單、分錯貨、貼錯單、混貨（串貨）、裝錯車、網點（有單無貨、有貨無單情況），送不了貨、延誤派送，客戶投訴。還有破損、丟貨、受潮等等。都有一一嚴格把控跟蹤直至完整簽收。

Ⅱ 小型個體物流的工作經驗

一、 物流市場現狀 隨著競爭的激烈化，一些大型企業選擇把利潤增長點放在自己的特色優勢上，而把和物流相關的業務外包給物流企業，再隨著商品流動數量和頻率的加劇，物流方面的運輸業也面臨著運輸量的的增加。此外，電子商務的發展也相應的刺激了物流的需求量。這些因素都顯示了物流市場有很大的需求量。根據供求關系可知，需求量的增加必然會使供給量的增加：越來越多的企業加入了對物流這塊蛋糕的角逐中來。而作為物流企業以方面的貨運代理業近幾年處於一種市場供過於求，無序競爭的狀態。整個行業系統缺乏有效溝通，系統組織能力很低，加之貨運代理企業服務方式單一，缺乏核心競爭力，難以形成可以和國外成熟的貨運代理公司的網路化、規模化經營模式相比拼的競爭實力。一些大的貨主、港航企業利用自身的貨源和壟斷優勢設立貨運代理公司，影響了行業的健康發展但從總體上來看，由於中國還處於發展中階段，經濟發達程度不高，相當多的一部份企業都選擇將物流業務留給企業內部，因此使物流市場在整個市場中的佔有率很低，據統計，目前我國物流市場上物流的執行主體主要是供貨方，而第三方物流所佔的比重很小，其比例還不到20%。此外，由於物流在國內還屬於一個新興行業，市場機制還不完善，而且缺少一個能充分約束整個市場的准則，一些不具備從事貨運代理資格的皮包公司業漸漸的浮出水面，這種皮包公司的大量存在擾亂了公平的市場秩序，致使現在的物流市場處於一個十分混亂的場面：價格混亂、缺乏誠信、信息不對稱。而且在這樣一個不能只靠競爭還得靠合作的市場下，大部分中小型企業沒有意識到結成企業聯盟的重要性，使得中小型企業在日益加劇的競爭中很難有很大的發展。除此之外，中小型物流市場還存在金融、法律、和政策方面的問題。資金是企業發展必不可少的條件之一，而中小型物流企業由於很難被計量是否有良好的信用記錄以及很難找到能被銀行看中的抵押資產，所以不容易得到銀行的投資，無法更好的發展。政府職能部門的觀念陳舊、行為不規范、服務意識淡薄等行為都嚴重阻礙了中小物流企業的發展。他們在制定政策時偏向了大型物流企業，忽略了中小型物流企業的發展。另外，目前我國還沒有一部完整的物流法，相關法律法規的不健全對於整個物流行業的影響是巨大的，對於中小物流企業的影響也是不可小視的。 二、 物流企業內部現狀 1、 服務水平低這些企業的服務對象為一些小型企業和個體，所接的業務也多數為運輸或倉儲，少部分為企業內部的物流系統設計。這些企業的服務水平都比較低，特別是和國外的一些知名物流企業比較起來更是有很大的差距。調查發現，一些中小型物流企業員工對發貨人不理不睬，態度怠慢;送貨司機懶散、遲到、闖紅燈、拉私貨甚至對收貨人惡語相激部分員工衣冠不整、不愛惜貨物等等，諸如此類的現象屢見不鮮。客戶是企業生存的基礎，可是就這么簡單地被一線人員推開了。歸根結底，還是因服務意識淡薄所致。而中小型物流企業普遍存在的「野蠻裝卸」、「野蠻運輸」造成的貨損甚至丟失的問題更是時有發生。2、信息化技術的應用程度不高目前，我國物流企業的物流信息化總體還處於起步階段，絕大多數物流企業尚不具備運用現代信息技術處理物流信息的能力。在擁有信息系統的物流企業中，其業務功能也很不完善，遠未達到利用信息系統整合企業內外各種信息資源和有效信息的使用能力。在中小物流企業中，還是靠傳統落後的手工操作方式進行物流作業和物流管理，處理業務的主要手段多是電話加貨運單據。有的企業買了電腦，開設了網站，自以為實現了物流信息化，結果花了不少的錢，但計算機只是用來處理一般簡單事務的工具，網站除了主頁外無任何實質性內容，長年掛在那裡無人點擊訪問，成了有名無實的曬網站。另外，物流軟體開發不成熟、系統功能不實用，運行不穩定，員工適應性差等也是影響物流信息化尚未普及的重要因素。3、管理水平低中小型物流企業在管理方面呈粗放狀態。基礎管理工作沒有落實，加大了公司的運營成本

Ⅲ 有物流管理工作經驗的個人簡歷中個人總結怎麼寫

檢查、服務與管理的重要。
沒有範文。
以下供參考，
主要寫一下主要的工作內容，如何努力工作，取得的成績，最後提出一些合理化的建議或者新的努力方向。。。。。。。
工作總結就是讓上級知道你有什麼貢獻，體現你的工作價值所在。
所以應該寫好幾點：
1、你對崗位和工作上的認識2、具體你做了什麼事
3、你如何用心工作，哪些事情是你動腦子去解決的。就算沒什麼，也要寫一些有難度的問題，你如何通過努力解決了
4、以後工作中你還需提高哪些能力或充實哪些知識
5、上級喜歡主動工作的人。你分內的事情都要有所准備，即事前准備工作以下供你參考：
總結，就是把一個時間段的情況進行一次全面系統的總評價、總分析，分析成績、不足、經驗等。總結是應用寫作的一種，是對已經做過的工作進行理性的思考。
總結的基本要求
1．總結必須有情況的概述和敘述，有的比較簡單，有的比較詳細。
2．成績和缺點。這是總結的主要內容。總結的目的就是要肯定成績，找出缺點。成績有哪些，有多大，表現在哪些方面，是怎樣取得的；缺點有多少，表現在哪些方面，是怎樣產生的，都應寫清楚。
3．經驗和教訓。為了便於今後工作，必須對以前的工作經驗和教訓進行分析、研究、概括，並形成理論知識。
總結的注意事項：
1．一定要實事求是，成績基本不誇大，缺點基本不縮小。這是分析、得出教訓的基礎。
2．條理要清楚。語句通順，容易理解。
3．要詳略適宜。有重要的，有次要的，寫作時要突出重點。總結中的問題要有主次、詳略之分。
總結的基本格式：
1、標題
2、正文
開頭：概述情況，總體評價；提綱挈領，總括全文。
主體：分析成績缺憾，總結經驗教訓。
結尾：分析問題，明確方向。
3、落款
署名與日期。

Ⅳ 物流公司總結工作經歷,做到了那些,有那些沒有做到,因為什麼沒有做到！

那是你和公司的事情，這上沒人來管理，以後這事情不要在這里問

Ⅳ 物流專業的個人簡歷要寫什麼

個人基本簡歷

姓名： - 國籍： 中國
目前所在地： 民族： 漢族
戶口所在地： 肇慶 身材： 161 cm kg
婚姻狀況： 未婚 年齡： 24 歲
培訓認證： 誠信徽章：
求職意向及工作經歷

人才類型： 普通求職
應聘職位： 物流類:物流助理/專員
工作年限： 1 職稱： 無職稱
求職類型： 全職 可到職- 兩個星期
月薪要求： 2000--3500 希望工作地區： 廣州
個人工作經歷： 2007.2-現在 北京鴻訊物流有限公司廣州分公司 信息專員兼客服人員
工作地點：廣州花都
匯報對象：信息部主管
工作職責：負責廣州分公司的庫房收發貨信息管理，熟練運用WMS系統管理手機條碼信息；負責oracle資料庫的日常維護工作和公司網路維護工作。

2006.9-2007.1 北京長久物流有限公司 調度員
匯報對象：運營部經理
工作職責：調度，對各業務網點的車輛信息及時的掌控。

2006.4-2006.5 北京中外運宜家項目組 項目組成員
工作地點：四元橋
工作職責：作為項目組成員負責和參與了商品的售後包裝，顧客登記和組織安排運送的工作。

2004.3-2006.7 曾作為愛國者、長城、清華紫光等品牌在本校的代理
工作職責：負責愛國者、長城、清華紫光等品牌的校內銷售，宣傳。

教育背景
畢業院校： 北京物資學院
最高學歷： 本科 畢業- 2007-07-01
所學專業一： 物流管理 所學專業二：
受教育培訓經歷： 2003.9-2007.7 北京物資學院 物流管理

主修課程：
物流學，運輸學，配送中心，國際貿易與實務操作，財務管理，倉儲管理學，供應鏈管理，條形碼技術與應用，采購戰略與庫存控制，項目管理，統計學，財經英語，會計學，商品學，人力資源管理，技術經濟學，物流信息系統

專業證書：
物流師職業資格證書（2006.11）
英語：CET 4：489（2005.12）
計算機：全國計算機等級考試二級證書（visual foxpro）

語言能力
外語： 英語優秀
國語水平： 良好 粵語水平： 良好

工作能力及其他專長
專業技能：
熟悉各種物流設備的使用，包括叉車，條碼列印機，倉庫管理系統和操作等。

IT技能：
熟悉網路和系統維護，熟悉Visual Foxpro和oracle數據技術。

詳細個人自傳
自我評價：
本人工作積極主動，以工作為導向。
對待每一份工作都是全力以赴，做到最好。
計算機技術能力強，自學oracles資料庫技術。
專業能力強，熟悉電子產品物流企業的運作。
希望能在公司物流信息化的過程中與公司攜手並進。

月薪要求：2500元左右

個人聯系方式

Ⅵ 快遞相關工作經驗怎麼寫

你要是做過，就會明白一個快遞員的每天的工作，送貨時提前一點時間給收件回人打一個電話，有一個答提前量。特別是大件商品，通知收件人組織人員搬運。提前知道收件人是否在家，因為車子上快件多。停車時注意在人多或有保安的地方。領取快件時要認真核對數量。快件包裝是否完好。收件時要認真檢查是否是違禁品。你送件時間有沒有延誤，丟件了，服務態度了，還有你去解決一下突發事情，你自己結合一下，寫一下，就足夠了，祝你找到好的工作

Ⅶ 物流工作怎樣才可以做的更好，有經驗的給點經驗吧。

您好抄。
據我所知，從物流業流程看，大概經歷「收件—交件—運輸—派件」等環節，其中收件是物流業的開端。在現階段，收件工作成為物流業發展的關鍵，只有收到足夠的件，才能保證物流的持續生存。
所以，將物流工作做得更好，就應該從收件工作的完善開始。提高收件質量與數量是收件工作目標。
我建議，你可以從公司客戶入手，尤其是那些總部型的公司，他們每天都有許多快件要發送下屬企業，你只需要每天上午與下午各收一次件，就可以完成收件任務，而且收入穩定，快件以文件資料為主，質量較高。
以上。

Ⅷ 快遞公司業務員主要工作經驗是什麼

快遞公司業務員主要工作經驗：
1、完成上級下達的銷售回款與工作目標；

2、在所專轄的縣級市場完成屬鄉鎮市場的分銷與縣級市場的鋪貨陳列等工作；
3、按計劃及要求拜訪客戶，並填報經銷商拜訪跟蹤表與終端拜訪表；
4、按要求建立客戶檔案，並保持良好的客情關系；
5、收集市場動態與競爭企業信息，及時上報上級領導；
6、進行市場調查，發現有市場潛力的地區和客戶；
7、按規定與要求推送公司推出的各種宣傳品；
8、完成上級領導交給的其他工作任務。

Ⅸ 物流簡歷中的工作描述的打包怎麼寫

打包： 從事理貨來,包裝,計劃訂貨工自作的操作流程。

工作描述：
1.負責配送中心日常訂單處理，按規定操作程序使用倉庫信息管理系統，准確錄入包括預約、收貨、上架、揀貨、補貨、發貨、退貨、盤點和貨位變動等相關數據，生成並列印各種作業單據和報表。
2.負責公司貨物的在途跟蹤；
3.協調處理貨物在途異常；
4.有良好的溝通技巧，能較好的處理與上下遊客戶的問題；
5.熟悉基本的辦公軟體（excel/word）操作，會基本的表格製作；
6.開展市場調查，包括：市場信息和供應商信息的收集和調研，建立和維護客戶的信息

Ⅹ 應聘物流熱線主要寫的工作經歷有哪些

國內物流的客服。實際上就是銷售助理1。對貨物跟蹤。處理貨物異常情況。與公司內部協調處理相關事宜。並把信息匯總後。反饋給銷售或者經理2。對客戶進行維護