上市工作经验

1. 公司上市前,要调查公司高管工作经历吗

一般不会的来，这牵扯到公司的脸面，源2010年，“打工皇帝”唐骏洋学历造假事件轰动一时。然而至今，伪造学历暗流仍然涌动。那时候上市公司经常成为受害者，如今不少公司与造假者站在同一阵营，甚至实际控制人也涉嫌造假。圈内人士坦言，伪造学历一“本”在手，能提升含金量，又无人监管、很难监管，甚至被扒皮了也能上市。“这就是现状。”

2. 2年多工作经验，其中1年上市公司销售主管。想换个行业，从销售干还是直接找管理呢

要看你自己最终的职业规划！如果，你对销售非常的热爱，喜欢销售这种岗位的简单，建议你依然还是选择做销售。
如果，你喜欢带团队，且非常的有信心完成团队的销售目标，你就可以选择做管理岗位。。。但是，有个前提，在做销售管理岗位前，除了完成销售该有的任务时，还需要利用空余的时间去充电，学习管理方面的东西。毕竟，带团队不是那么的简单，是需要实力说话的。一方面你有销售技巧和方式，去带领你的团队完成业绩，同时，你还需要具备管理、激励团队的能力，不然，那个位置你会坐不稳的，而且会不服众的！
做，销售，你可以单枪匹马作战，完成部门领导给你下达的指标认为就完事。但是，作为销售团队的管理者，就不再是个人英雄主义了，而是要顾全局，的去思考怎么带好团队，怎么带领团队完成相应的业绩指标！
管理，是一门大学问：既有技术成分又有艺术成分。情商和智商都得并用，不然，你无法胜任，有雄心有信心固然重要，但是，缺少了方法和技巧，结果就会是致命的！
因为，人是最难管的，因为你不知道对方的真实想法，经验很重要！方法和技巧就是来自于经验，来自于之前的充电！经验，是指实际的工作实操，而充电，是来自于理论的东西。
所以，希望你想好！ 来自职Q用户：陈女士
如果你喜欢做销售，上市公司是个很好的平台 来自职Q用户：匿名用户

3. 我有很强的工作能力,也有担任过知名上市公司的管理岗位的工作经历,但只是高中学历,请问如何找到好工作

现在这社会没有学历没人要的，你能力在好人家也不要的，建议你去学个党校大专专班,现在去找工作,你可属以说是大专在读,由于学校课程不紧,所以想体验生活,前期工资不要要求太高,只要他们看到你的能力,并且公司到了没有你不成的时候，他们自然会给你涨钱的

4. 在上市公司工作，是咋样的经历

就是压力很大，你要是不努力的话，随时随地有可能会被替换掉，每天都必须努力。

5. 两家上市公司证券部共两年工作经验，请高手指点未来职业规划。

你的情况，拿复2500真的有些可惜了呵呵。制
不知道你是在哪个城市呢。
我建议你，开始专攻一个领域，比如说，做证券，就专攻，期货和基金就辅助了解。
不过建议眼光放开，做一些新兴领域，比如说黄金，上海金，天津金，这些领域很缺人才的。

6. 刚刚来到事务所工作，从事上市公司的审计工作，以前没什么经验，对此真的是一窍不通。。。

本人之前也是从事事务所审计的，刚离职。上市公司的审计比较严格，相对也更能学内到东西，坚持容做下去，对自己各方面都是一个很好地锻炼，像你说的看凭证编制底稿都是很基础的东西，都是实习生刚开始要接触的，不过也都是这样慢慢练习的。你的带队老师或者叫项目经理一定不会让你负责编制调整分录的。至于你师哥说上一两次项目就会了，太夸张，充其量也就是能了解审计的流程，要记住没有什么是可以一蹴而就的，在这一行谦虚谨慎最重要，如果个人不是准备毕生致力于审计行业的，以后要做合伙人之类的，做个三五年就能离职了，那时候自己审过的企业也多了，见的也多了，换个行业，找个薪酬高的企业也是很容易的事。

7. 公司上市，5年工作经验的员工是否可以拿到股票

公司上来市前，股东人数绝对不可以超自过200人。所以，即使公司给普通员工股份，也不会是全员持股。给工作比较突出的员工一定股份，这也是可以的。
拿到股的员工，也没什么特别需要注意的。主要是看给你的股，是不是直接持股，如果不是，有可能不出现在股东名册上，搞不好是违反证监会规定的。所以，低调！低调！
据我多年经验，员工持股，从持有1000股，到几万几十万股的都有。不具有可比性。

8. 公司规划上市的整个详细过程及准备

企业上市的基本流程

一般来说，企业欲在国内证券市场上市，必须经历综合评估、规范重组、正式启动三个阶段，主要工作内容是：

第一阶段 企业上市前的综合评估

企业上市是一项复杂的金融工程和系统化的工作，与传统的项目投资相比，也需要经过前期论证、组织实施和期后评价的过程；而且还要面临着是否在资本市场上市、在哪个市场上市、上市的路径选择。在不同的市场上市，企业应做的工作、渠道和风险都不同。只有经过企业的综合评估，才能确保拟上市企业在成本和风险可控的情况下进行正确的操作。对于企业而言，要组织发动大量人员，调动各方面的力量和资源进行工作，也是要付出代价的。因此为了保证上市的成功，企业首先会全面分析上述问题，全面研究、审慎拿出意见，在得到清晰的答案后才会全面启动上市团队的工作。

第二阶段 企业内部规范重组

企业首发上市涉及的关键问题多达数百个，尤其在中国目前这个特定的环境下民营企业普遍存在诸多财务、税收、法律、公司治理、历史沿革等历史遗留问题，并且很多问题在后期处理的难度是相当大的，因此，企业在完成前期评估的基础上、并在上市财务顾问的协助下有计划、有步骤地预先处理好一些问题是相当重要的，通过此项工作，也可以增强保荐人、策略股东、其它中介机构及监管层对公司的信心。

第三阶段 正式启动上市工作

企业一旦确定上市目标，就开始进入上市外部工作的实务操作阶段，该阶段主要包括：选聘相关中介机构、进行股份制改造、审计及法律调查、券商辅导、发行申报、发行及上市等。由于上市工作涉及到外部的中介服务机构有五六个同时工作，人员涉及到几十个人。因此组织协调难得相当大，需要多方协调好。

9. 公司上市是什么意思

指所公开发行的股票经过国务院或者国务院授权的证券管理部门批准，在证券交易所上市交易的股份有限公司。上市公司是股份有限公司的一种，这种公司到证券交易所上市交易。所谓非上市公司是指其股票没有上市和没有在证券交易所交易的股份有限公司。

上市公司是股份有限公司的一种，这种公司到证券交易所上市交易，除了必须经过批准外，还必须符合一定的条件。《公司法》、《证券法》修订后，有利于更多的企业成为上市公司和公司债券上市交易的公司。

(9)上市工作经验扩展阅读：

大部分的公司都是股份制度的，如果公司不上市的话，这些股份只是掌握在一小部分人手里。当公司发展到一定程度由于发展需要资金。上市就是一个吸纳资金的好方法，公司把自己的一部分股份推上市场，设置一定的价格让这些股份在市场上交易。股份被卖掉的钱就可以用来继续发展。

股份代表了公司的一部分，比如说如果一个公司有100万股，董事长控股51万股，剩下的49万股，放到市场上卖掉，相当于把49%的公司卖给大众了。董事长也可以把更多的股份卖给大众，但这样的话就有一定的风险，如果有恶意买家持有的股份超过董事长，公司的所有权就有变更了。

10. 发展重要还是工资重要毕业一年，工作经验半年多，两家都有offer，上市公司待遇好，但是做的工作是

您好，个人联复系您选择管制理工作，因为您刚起步积累才是最重要的。但是前提是两家公司实际接近，同时上市公司给您的岗位是什么？ 来自职Q用户：关先生
可以选去做管理，2-3年后直接跳操去大公司做主管了 来自职Q用户：葛先生