导购的工作经验

Ⅰ 招聘导购问我有没有导购工作经历我没有，该怎么说我看到他们招全职的，但我是已经有全职工作。

有招聘的复问你导购，问你有没有制做过导购的工作？就是你没有该怎么说呢？你看到他们招传奇的，但是你已经有全职的工作了，其实想找闲的，我觉得你可以把实际情况告诉他们，都是可以的，如果他们真的需求导购的话，这个肯定会需要你，而且你没有工作经历，而且你还是有另外工作的，只是做兼职，还是实话实说，告诉她们好一些，不然到时候两边都一起上班，不知道你要请假还是怎么去圆这个谎言了。

Ⅱ 导购的销售总结要怎么写

主要写一下主要的工作内容，取得的成绩，以及不足，最后提出合理化的建议或者新的努力方向。
以下供你参考：
转载：总结，就是把一个时间段的情况进行一次全面系统的总检查、总评价、总分析、总研究，分析成绩、不足、经验等。总结是应用写作的一种，是对已经做过的工作进行理性的思考。总结与计划是相辅相成的，要以计划为依据，制定计划总是在个人总结经验的基础上进行的。
总结的基本要求 1．总结必须有情况的概述和叙述，有的比较简单，有的比较详细。这部分内容主要是对工作的主客观条件、有利和不利条件以及工作的环境和基础等进行分析。
2．成绩和缺点。这是总结的中心。总结的目的就是要肯定成绩，找出缺点。成绩有哪些，有多大，表现在哪些方面，是怎样取得的；缺点有多少，表现在哪些方面，是什么性质的，怎样产生的，都应讲清楚。
3．经验和教训。做过一件事，总会有经验和教训。为便于今后的工作，须对以往工作的经验和教训进行分析、研究、概括、集中，并上升到理论的高度来认识。 今后的打算。根据今后的工作任务和要求，吸取前一时期工作的经验和教训，明确努力方向，提出改进措施等 总结的注意事项
1．一定要实事求是，成绩不夸大，缺点不缩小，更不能弄虚作假。这是分析、得出教训的基础。
2．条理要清楚。总结是写给人看的，条理不清，人们就看不下去，即使看了也不知其所以然，这样就达不到总结的目的。 3．要剪裁得体，详略适宜。材料有本质的，有现象的；有重要的，有次要的，写作时要去芜存精。总结中的问题要有主次、详略之分，该详的要详，该略的要略。 总结的基本格式
1、标题 2、正文 开头：概述情况，总体评价；提纲挈领，总括全文。
主体：分析成绩缺憾，总结经验教训。
结尾：分析问题，明确方向。
3、落款 署名，日期

Ⅲ 我在以纯做导购，之前完全没有工作经验，怎么跟客人谈话，应该说些什么，我发现我很笨，跟着客人后面只会

站在顾客的角度考虑，要热心耐心热情周到的服务让顾客不买点东西感觉都不好意思.就算他这次不买下次买时她肯定还会去找你，

Ⅳ 导购简历工作经验怎么写

这个工作的话肯定是根据你的简历进行操作，所以说这个导购也是非常简单的，所以说导购的简历根据你的一个个人的具体时间操作也可以。

Ⅳ 超市促销员的工作经验简历怎么写

简历不需要文字太多，突出几个重点就行了，工作经验是很重要的一块，比如你之前的内工作成绩、你容的特长等
若是对简历要求高的话，又不知道应该怎么做才好，其实也可以到网上找人代做的啦，我知道就有一个叫优易做的网络工作室非常专业，我之前在那做过
超市促销只是给厂商卖东西。
一般业务员在促销员身边提升的很少，因为这样公司的工作等级并没有算促销员。除非你的个人能力很强。至于上面朋友提到的业绩，就算业绩在好。在你们公司一切都是业务员的功劳，和你几乎没有什么联系。
业绩的好坏，说白了并不代表你会促销。
如果业务员有能力，可以要求超市主管调整位置，加大排面。
做促销员。除了和业务员接触外，几乎和公司的人是没有接触的。

促销员就等于服务员。没有更多的技能操作可言。很简单，除了向顾客推荐产品之外，就学不到其他东西了。和业务员概念完全不一样，业务员是跑门店，申请位置 谈厂商活动，与超市主管形成沟通。而这些都与促销员的工作性质没联系。

Ⅵ 我个人较为内向找了几个做导购的工作都被辞退了说我不会推销不会说话不适合我想去改变请有经验的人传授下

不适合就不要勉强自己了，自己痛苦老板嫌弃大家都不好受，何必呢？白白浪费光明。你不适合并不代表你笨，每个人都有适合自己的领域了。有的人适合做行政内勤工作。

Ⅶ 老师，问一下应聘服装导购员，他问我工作经验我怎么回答

实话实说

Ⅷ 在超市做过促销员，简历中工作经历应该怎么写

做促销员的时间：xx年xx月-xx年xx月
超市名称：ABC超市
主要工作内容：1.负责卖场商品的美观陈列版。
2.负责卖场所辖权区域的卫生清洁，引导顾客 遵守卖场公共秩序。
3.负责卖场商品的物价标识维护和更换。
4.负责对卖场商品的品质检查，控制商品在 保质内。在保质期超出后1/3的商品要以书面 形式上报给卖场经理，再由卖场经理以同样 的方式报告给采购及时作出处理；
5、负责所管辖柜组内商品的订货、退货、 换货工作，保修工作
6、 负责对柜组内商品中不合格品、报损 商品、残次品的书面形式的登记。
7、 熟悉相关产品知识，提供顾客产品咨 询和相关服务。
8、 负责货架排面整理，要货、补货、防 损控制等工作。
9、 配合公司定期与不定期的盘点工作。
10、绝对服从公司领导安排。
工作期间主要业绩：如1.2.3.说一下工作中比较出色的地方和受过的嘉奖。
通过这些工作你收获了什么

Ⅸ 销售工作心得怎么写以服装导购为题

2016年上半年即将过去，又到了写服装销售工作心得时候，我现在将我的销售心得和工作情况总结如下：
在服装销售过程中，作为一个营业员必须掌握很好的服装销售技巧，工作中除了将服装展示给顾客，和详细描述之外，推荐是不可少的。既然是推荐服装，那么就必须以引起顾客购买的兴趣为目的。所以我在推荐服装时，总结了以下方法：
1、要赢得顾客对服装的信任感，就必须让自己有信心2、根据顾客的客观条件，展示服装和解说，推荐的服装要是真的适合顾客的。
3，手势很重要，配合手势也是一种方法。
4、无论是功能、设计、品质每件商品都有自己的特征，向顾客强调服装的不同很重要。
5、注意观察顾客的反应，然后在适当时机，中，华代。笔网，适时地促成销售6、准确的说出不同类型服装的不同优点重点就是销售技巧，这是我在服装销售工作总结中的领悟到的，好的服装销售技巧是获取成功的关键。销售是针对于服装的设计、功能、质量，价格等因素，根据不同的消费人群，让顾客的心理由“比较”过渡到“信念”，最后销售成功。销售中最重要的一个环节就是在短时间内让顾客有购买的信念。那么销售有以下原则：
1、对顾客说明服装特性时，要言简意赅，突出服装商品最重要的特点。
2、随即应变是营业员必备的素质，根据顾客的情况而制定推销语言，不可千篇一律。
3、营业员对服装流行趋势的把握很关键，只有自己先了解了流行动态，才能当顾客的解说员以上就是我的个人服装销售工作总结，虽不够完善，但却是这几个月通过自己的认真观察所得来的。在以后的销售过程中，为有更好的营业效果，我将做更好，及时总结经验和工作中的不足，然后完成一份出色的服装销售工作总结，让自己有更多的收获。

Ⅹ 卖衣服的工作经历的简历该怎么写

就说有多长时间的销售经验，比较擅长与人沟通交流，抗打击能力强什么的，比较熟悉服装行业。

作为卖衣服的销售人员，首先你要了解你自己的产品，才能够更好的给顾客进行介绍，比如说衣服的工艺、面料、款式、价格、适合的人群等你都要熟悉，然后就是衣服的价格要让群众能够接受，这都是很重要的。