打临时工

❶ 打临工和临时工有什么区别

打临工和打抄临时工的区别有哪些袭?

零工就是零散工作制，没有固定的合同，也没有固定的工作时间，按时长支付报酬。一般是有固定工作或者学生、家庭主妇等业余寻找的零散工作，有可能一天或者一次打几个零工。

临工是一种临时性的、短期的工作。临时工就是暂时在单位工作的人员，指单位使用期限不超过一年的临时性、季节性用工。临工会有临时劳动合同，也有固定的工作时间，薪酬按日结或者月结。因为基本工作内容和正式职工差不多，所以一般一次打一个临工。

❷ 工厂打包装有临时工吗

工厂打包装的话，这个要看是什么工厂？有的工厂确实会招临时工的，因为他的季节性的有的时候比较忙，就会招临时工，但并不是所有的工厂都会这样

❸ 中学生是否应该打临时工呢

中学生应该打工

尊敬的老师：
在高中校园中总有一个永远都在讨论的问题，那就是中学生应不应打工。
对于老师和家长，反对的声音应该是大于赞成的。大多数的家长和老师是认为，中学生对于打工来说年龄尚小，社会经验不足，学习任务紧张。我想说的是，正是因为年轻、社会经验不足和学习任务紧张，我们就需要通过打工从现在开始接触这个社会。对于一个高中生来说，去打工年龄并不算小，因为毕竟经过十几年的成长与学习，我们已经掌握了在初入社会的基本要领。而且这些理论知识需要这个年龄的我们去社会中实践。并可以在打工的过程中学习在学校里学不到的东西，更充实知识，缓解学习压力。
我们去打工重点并不在于填补家用，而在于作为一名高中生，我们已经有了我们自己已成形的理想，而这些理想往往都需要我们从现在开始夯实经济基础。这个年龄的我们完全可以克制自己管理好这些资金。
对于学生来说，打工是一个很好的锻炼机会，不仅从劳动中体验辛劳的同时，又能体验到大人的不易。还可以发工资，对于学生来说是快乐的事情，而且又能锻炼学生自力更生的能力，从小学会理财的社会能力。现在是经济社会，学生们应该从在校期间就学会独立，去试着去接触社会，了解社会，适应社会。打工，是个很好的锻炼的机会，现在的教育机制也在不断的改变，越来越注重学生的各方面的素质的培养。
中学时期正是由少年向成人的重要转折时期，是青少年开始认识社会的良好时期。在这个思想渐熟的时期，光靠老师在课堂上所传授的知识，远远不能满足他们对生活的渴望。只有真正接触社会，参加实践，才能慢慢感受到社会的真实面貌。正如要加热试管，一定要在加热前将试管均匀预热一样。而中学生打工便是试管的“预热期”。首先，打工可以增强对社会的认识。
假如你在一所餐厅里当清洁工，你一定会遇到在厨房里洗许多碗筷的辛苦；也可能会遇到因自己工作表现突出，由清洁工晋升为楼面服务员的喜悦；还可能会遇到餐厅由于经济不景气而导致裁员的苦况……这一切，是不会在书本中体会得到的，也是不会在老师的讲述中领悟得到，而你却亲耳听到，亲眼目睹，亲身体会到。有过了这样的经历，在日后走上社会时人便不会被一大堆突如其来的问题扩得不知所措了。其次，打工还可以增强对人生的认识。
如今的中学生大多是“食饱无忧米”，样样不缺，想要什么，想得到什么，只要说一声，就可以“得来全不费功夫”！试想一下，当你辛辛苦苦工作了一天，最后得到了十块二十块的日薪，你心里滋味如何？打工能使中学生认识到工作的艰辛，体会挣钱的感受，对养成节约的习惯和刻苦耐劳的精神都大有帮助。当然，打工有其利的一面，也有其弊的一面。其实，中学生独自到外打工确实让人担心。
如果他们在打工的时候结识了一些不法分子，在这些不法分子的诱惑下，盲目地听从他们的指挥，去做一些扰乱社会的事，其后果就不堪设想！但无论如何，在不影响学习的情况下，打工对中学生来说绝对是利大于弊的。打工是一种经历，打工是一项磨炼，打工是一种很好的观察社会的方式。这既可以锻炼自己，又可以让自己尝到花自己挣回来的钱的乐趣，何乐而不为？打工不是做工，仍是以学习为主，只是利用假期偶尔为之，何尝不能呢？

❹ 目前打临时工一天180，22岁，想搞点副业，做什么副业好

搞副业可以考虑一下开动漫店，投入不大， 利润高，好上手易操作。
动漫周边产品在市场上广内受欢迎，购买人数容增多。随着近些年动漫周边产品销售市场形势大好，越来越多的人都把投资动漫店作为一个很好的小本创业项目。
以前是行业内的人经营餐饮服装的比较多，现在的情况不一样啦，很多原来是做别的行业的人，随着动漫的崛起也开始投身于动漫市场。
目前的市场形势是，越来越的人都把动漫看作是一个赚钱多，风险小的产业。

❺ 附近有打临时工的工厂吗

找一份临时工打。

❻ 打临时工老板不给工资怎么办

用人单位拖欠劳动者的工资，劳动者有3个途径可以要求支付工资：

1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉；优点：方式简单。缺点：各地执法力度可能不是很大；

2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。优点：除了工资外，还可以主张经济补偿、双倍工资等，并且一般都可以最终解决；缺点：申请劳动仲裁就是打劳动官司，程序稍多，需要专业人士指导。

3、有欠条的，可以直接起诉到法院，要求支付欠条里的工资数额。

《劳动争议调解仲裁法》第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：
（一）因确认劳动关系发生的争议；
（二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；
（三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；
（四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；
（五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；

《劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

《工资支付暂行规定》第十八条各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支付赔偿金：
（一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；
（二）拒不支付劳动者延长工作时间工资的；
（三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。
经济补偿和赔偿金的标准，按国家有关规定执行。

❼ 打临时工可以找什么工作

临时工，一般情况下是短期工，在现在的时段里，可以到茶楼、饭店、烧烤夜摊上多看看。
日间的，则有发广告、派传单、送报纸、促销员这类可以选择。

❽ 如果打临时工，一个小时15元，那20分钟多少钱

按说一个小时15元 道理上是20分钟5块钱 可没有一个小时都不能算钱

❾ 打临时工老板不给工资怎么办

方法一：协商就是直接找老板要工资，可以协商支付工资的方式、时间、金额等。
方法版二：仲裁 工资争议属权于劳动争议，可以在仲裁申诉时效内提起劳动仲裁，要求单位支付工资，并加付25%的补偿金。
注意事项您本人属于临时工，那就需要特别注意做到以下工作：
1、平时注意证据搜集。保留好包括工资条、欠条、签到条等一切能证明劳动关系的书面材料或其他材料，作为讨薪的证据。
2、弄清用工单位性质。若欠薪方为私人老板，就不属于劳动监察部门管辖的范围，必须到法院起诉。
3既没有签订劳动合同，又缺乏其他证据证明劳动关系，那你工资几乎要不到了- -

方法三：起诉
对仲裁不服的，可以起诉到法院，由法院判决(一审后，一方不服的可以上诉)。
申请强制执行：在仲裁或者判决生效后，单位拒绝履行的，可以申请法院强制执行。

❿ 打暑假临时工要注意什么

没有太复杂的东西。大学生暑假临工主要就几个方面，一是散发传单，二是广场活动做后台助手，三是商场临促，四是推销非商场营销商品，五是快餐店临工。当然还有其他利用自己特长如绘画，演唱，舞蹈等等能力和广告公司合作的。那么其中以商场临促为主流.那么不管是哪种方式的临工,都要注意一点,最好是不要通过中介寻找,尤其是校内中介.因为所谓的中介,都要从你们这些菜鸟身上赚人头费,这个钱是从你以后的工资里头扣的,你们打工一般一天也就三四十,多点的五六十,他扣的话就十块一个人,那么到你手里就没多少钱了.可以的话,最好是和同学三五结伴一起去寻找打工点,最好相关经验的学长带队,可以少走弯路.如果是快餐店如麦当劳肯德基之类的就比较好找,直接去店里问值班经理,如果他要人,就会让你填表.最好在找工作前先给自己办个健康证,去当地的卫生防疫所做体检,就可以办理.有了健康证之后,只要是食品相关行业的工作,都可以去做.还有,办理之前先到有招人意向的快餐店询问,这个证件最好在他准备录用你之后再办,可以报销.如果是舞台助手或者是和广告公司合作,就要事先谈好价,一般这类工作是现结款,不像临促和快餐店,到月发钱.所以涉及资金问题一定要先弄明白,不然会吃亏.最需要注意的就是非商场销售.包括做保险.这类工作一般没有底薪,安提成给钱.你要注意你卖的产品是否合法,是否符合相关规定.有很多非法经营的产品也会找大学生去卖,因为是免费劳动力.所以这方面一定要多个心眼.即便是合法的产品,也会涉及到资金结算问题.因为一般这类商品是给分销商卖,分销商再在手下安排一级代理,下面还有二级代理,那么到你这边,就不知道是哪一级代理给你的任务了,你卖出去的东西,往往是算在你上级的业绩上面,他拿到钱以后再分给你,那么这里头就涉及得比较复杂.一般我建议不要接触这行业,压力大,同时不安全.