配送临时工

⑴ 顺丰快递临时工可以去吗

顺丰快递临时工可以去的。顺丰快递临时工的工作类似于快递员，工资大概每月3500元，整体上工作是比较累的。但是顺丰快递临时工的工资待遇较好，具体的工资需要根据送单量而定。

顺丰快递临时工主要就是看能不能适应得了这种工作强度，而且收入也高一些，之前听过顺丰同城配送员小哥说，送一单有二三块可以收入的。

顺丰快递临时工每天和时间赛跑加上风吹雨打爬不完楼梯，时不时不是自己的原因还因为差评扣工资，一单挣上几块钱还要看别人的脸色，没有什么技术含量干着重复的工作，挣的工资和上班时间差不多。

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顺丰快递临时工的单价的相关影响因素：

1、地域：北上广等经济发达城市每一单的基础配送费高至7至15元，而经济落后的地区、乡镇每配送一单的配送费低至只有3至5元。

2、季节：在冬季从事配送工作的顺丰快递临时工不及夏季人多，导致顺丰同城配送员缺少，再加上还有一部分外卖员需要过年回家，北上广等地区每一单的额外补贴金能高达10到20元。

3、气候：恶劣天气有额外补贴，例如下雨时完成的订单每一单都可享受到0.7至1.5元的额外补贴，高温也有一元左右的补贴金。

4、时间点：晚上12点以后到早上7点之前完成的订单一般会有一元左右的特殊时段补贴金，该项补贴金受所在地区影响，因为有的站点没有该项补贴金。

⑵ 国美电器配送人员属于国美电器员工吗

国美电器配送人员属外包工、临时工居多，

外包工享受委派单位相应的规定内福利
临时工没有福利待遇
回答完毕！

⑶ “灵活用工”是什么意思

灵活用工等同于“灵活派遣(Flexible Staffing)”，是人才派遣服务领域的成长版型产品，它由派遣公司承担全权方位的法定雇主责任，在派遣人数确定、派遣周期、派遣人才的筛选方面都非常灵活的一种用工形式。"用人不管人，管人不用人"是派遣制用工形式。

派遣单位招聘和管理职工而不使用职工，用人单位使用职工但不招聘和管理职工。从法律关系来看，劳动者和劳务派遣单位签署劳动合同，劳务派遣单位和用工单位签署劳务派遣协议，涉及劳动者、用人单位（即劳务派遣单位）以及用工单位三方主体。

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“灵活用工”快速发展的原因：

1、劳动力成本上升、劳动法规不断完善、人才流动性增大、企业招聘难度加大，企业对灵活用工的需求快速增加；

2、“劳务派遣”受10%和“三性岗位”限制，各家人力资源公司把劳务派遣、外包业务一起装进“灵活用工”这个“框”，便于宣传和拓展业务；

3、国外灵活用工、零工经济概念进入中国，推动了中国灵活用工需求的增加；

4、大量平台经济公司把自己宣传成“灵活用工”企业，创造和解决了多少人的就业问题。

⑷ 美团外卖送餐员能不能兼职，怎么加入要什么条件

可以加入美团外卖，当兼职送餐员。

1、下载美团骑手的APP，点击进入，输入手机号和验证码进入。

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美团外卖送餐员加入条件：

1、身体健康，年龄在18-50周岁之间。

2、有一部智能手机，熟悉当地交通路线，会规划自己的送餐路线。

3、众包骑手需要自己配备电动车等交通工具。

4、通过美团方面的面试入职考试。

其他相关事项：

1、加入美团骑手不收费任何报名费，也不会收取任何其它费用。

2、美团众包骑手可以兼职，即使有正式的工作，也可以利用空闲时间，在美团平台接单赚钱。专送骑手遵循各地配送站点的配送安排；众包骑手无任何限制。

3、订单配送费受到品类、距离等多方面影响。除配送费之外，美团还会根据所在区域、天气状况、物品种类、活动冲单等不定期开展相关的活动。

4、美团外卖作为国内最大的配送业务平台，拥有丰富多样的的配送品类，目前除了餐饮外卖以外，还有各类超市物品、鲜花、蛋糕、水果、快递、百货、生鲜、日用品等众多品类。

⑸ 深圳龙华这边有些招日结临时工的，工作主要是配送食品和日用品那些的，靠谱吗，一天工作5-6小时，第一

大不了做一天试试就知道真假了 在这问 有几个知道的