县政府临时工转正难吗

① 行政事业单位的临时工能转正吗有没有出台关于事业单位临时工的新政策

• 不转调路养部门的条件和一般单位相比是否会降低些。

• 行政事业单位对于录用正回式人员都有严格的条件答和流程，首先必须公开招考，不能直接从临时工转为正式。其次至少都是大专及以上学历，初中太低了。

• 要求35岁及以下。所以综合看来，你亲戚基本没戏。当然你亲戚自身的条件也太差。若想有好的发展，还得先考虑提升自己的实力。
  

② 在机关单位干临时工有可能转正活有前途吗

基本上没有什么可能，我们单位几个零时工熬了10多年现在才熬到人事代理，现在机关进人卡的很严，但我建议你多干几年，起码在机关单位多认识点人，以后不管干什么也方便一点。

③ 临时工转正的条件

试用期满，继续用工即已经转正。

自劳动法实施，建立劳动关系，订立劳动合同，各类人员用工形式被打破，没有全民职工与集体职工之分，没有正式工与临时工之分，都是劳动合同制职工，只有劳动合同期限不同，享有平等的权利。劳动合同可以约定试用期，劳动合同试用期满，用人单位继续用工，无论是否办理转正手续，视为已经转正。

《劳动合同法》
第十九条 劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。
同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。
以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期。
试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。

劳动部办公厅
《对<关于临时工等问题的请示>的复函》
劳办发〔1996〕238号
一、关于是否还保留“临时工”的提法问题。《劳动法》施行后，所有用人单位与职工全面实行劳动合同制度，各类职工在用人单位享有的权利是平等的。因此，过去意义上相对于正式工而言的临时工名称已经不复存在。用人单位如在临时性岗位上用工，应当与劳动者签订劳动合同并依法为其建立各种社会保险，使其享有有关的福利待遇，但在劳动合同期限上可以有所区别。

④ 为什么单位临时工没有转正的机会

我是怀集县的财贸系统的普通一名临时工，作为每一位在财贸系统做了内几年的临时工，一直容都渴望能有一天会转为正式的编制内的干部职工，但一年盼一年，局领导也很为我们这一群临时工谋福利谋理清工作身份，但每次申请编制职工指标的时候，都一次一次被县府有关编委办无情的回拒，但其他系统和单位的临时工都有机会考试有转正的机会。随着一年复一年，在这条战线工作的临时工很多都是工作了五年以上，甚至十年以下的都有，但临时工转正的机会一直都得不到解决，现在的招考的条件也很苛刻，除了年龄上有限制，在专业上也限制。所以我们这班临时工对于工作身份的转正，越来越渺茫了，也希望你们能倾听一下基层的心声。为什么县府编委办会不受理我们这班临时工的工作身份转变啊？

⑤ 关于机关事业单位临时工转正的问题

不转调路养部门的条件和一般单位相比是否会降低些。一般的行政事业单位对于录专用正式人员都属有严格的条件和流程，首先必须公开招考，不能直接从临时工转为正式。其次至少都是大专及以上学历，初中太低了。第三一般要求35岁及以下。所以综合看来，你亲戚基本没戏。当然你亲戚自身的条件也太差。若想有好的发展，还得先考虑提升自己的实力

⑥ 我在乡镇政府干了30年的临时工，能不能转正有没有文件规定

你可以要求签订无固定期限合同
法律依据
中华人民共和国劳动合同法
第十四条 无固定期限内劳动合同，是指用人单位与容劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。
用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一，劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，应当订立无固定期限劳动合同：
（一）劳动者在该用人单位连续工作满十年的；
（二）用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时，劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的；
（三）连续订立二次固定期限劳动合同，且劳动者没有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形，续订劳动合同的。
用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。

⑦ 行政单位临时工如何转正

【临时工 劳动合同 工龄 保险】劳动和社会保障部办公厅《关于劳动合同制职工回工龄计算问题的复答函》劳社厅（2002）323号规定：对按照有关规定招用的临时工，转为企业劳动合同制工人的，其最后一次在本企业从事临时工的工作时间与被招收为劳动合同制工人后的工作时间可合并计算为连续工龄。在当地实行养老保险社会统筹前的临时工期间的连续工龄，可视同缴费年限；在当地实行养老保险社会统筹后的临时工期间的连续工龄，要按规定缴纳养老保险费，计算缴费年限，没有缴纳养老保险费的，不能计算视同缴费年或缴费年限。

⑧ 事业单位临时工有转正的机会吗

事业单位新进编制内工作人员，都要面向社会公开招考。
《事业单位人事管理条例》
第八条版事业单位新权聘用工作人员，应当面向社会公开招聘。但是，国家政策性安置、按照人事管理权限由上级任命、涉密岗位等人员除外。
第九条事业单位公开招聘工作人员按照下列程序进行：
（一）制定公开招聘方案；
（二）公布招聘岗位、资格条件等招聘信息；
（三）审查应聘人员资格条件；
（四）考试、考察；
（五）体检；
（六）公示拟聘人员名单；
（七）订立聘用合同，办理聘用手续。

⑨ 在县级政府临时工 有前途吗 有什么出路

尽管是临时工，县政府的可比县里的一般企业的合同工要好，并且能够接触到很多的人，学习内到容很多东西，对自己以后的工作、发展都是会有帮助的。可以先就业，等以后自己有好的机会再走也不迟的。或者参加公务员考试，争取转正，也是可以的。

⑩ 现在行政单位的临时工转正难吗有多困难啊

看你能找到什么样的关系了