河南省计划内临时工退休

1. 计划内临时工 养老保险

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不管是什么人，买断以后都是可以自己买养老保险的，现在是什么年代了，还有计划内临时工，计划内临时工是上个世纪七八十年代的事情了。

2. 76年计划内临时工退休如何办理

你好，首先我想问的是你岳父是说明时候发生这种情况的？
根据我国劳动版法的规定，如果权在劳动法实施后，也就是1995年1月1日起，用人单位与劳动者建立劳动关系必须订立劳动合同，根据第第九十八条规定： 用人单位违反本法规定的条件解除劳动合同或者故意拖延不订立劳动合同的，由劳动行政部门责令改正；对劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。
再根据劳动法的七十二条规定，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。以及第第一百条 用人单位无故不缴纳社会保险费的，由劳动行政部门责令其限期缴纳，逾期不缴的，可以加收滞纳金。 所以你岳父的单位的做法是违反了我国劳动法相关规定的。你岳父应该享受的养老保险费用完全由其单位承当。

3. 在单位干临时工2年现办退休市劳动局不给算工龄

临时工能否计算连续工龄要看用人单位在临时招用你时，是否按当时国家和本省制定的有关法规、规章进行，是否符合劳动社会保障的有关政策规定。属于合法用人的（计划内临时工），其工作的时间才可以计算连续工龄。

4. 办理退休时档案里面有集体企业职工登记表和计划内临时工选招合同制工人审批表

上世纪八十年代及以前，招工必须有招工计划，并经过劳动局批准。否则就是临时工。这就有了登记表和审批表。实行社会养老保险制度后，这就是视同交费和退休审核的根据。临时工不享受此待遇。

5. 事业单位计划内临时工93到95年一直工作,现在用补交养老保险吗

这样来情况下，要看当地社保自是从哪一年开始交的社保。
因为社保缴费有国家规定时间和当地社保实施时间。
例如:南方一些省市开始的比较早，而在北方有一些地区是95年才开始的。
这样子情况下，95年前就算是视同缴费期。
所以说:具体情况的看你地区是哪一年开始缴费。

6. 计划内和计划外的临时工退休时都算工龄吗

根据国家相关规定：国家机关、人民团体、民主党派机关和国营企业、事业单位使用回的计划答内临时工，其最后一次在本单位当临时工的时间，可以与被录用、招工（含顶替）、招干后的工作时间合并计算为工作年限。
计划外临时工不是合法用工，其用工性质一般不符合当时劳动社会保障的有关政策规定。因此，计划外临时工退休时不能计算工龄。

7. 计划内临时工，随军家属，养老保险

根据文件规定，临时工在最后一个单位工作的时间才能计算连续工龄，你母亲从84年起计算连续工龄符合政策。与证明算不算“上调函”无关。

8. 计划内临时工法定退休用工单位怎样解除劳动关系

计划内临时工，就是合同工，如果是到了退休年龄就不在存在劳动关系了，劳动关系自然终止，单位只要直接通知计划内临时工本人。单位替他交纳社保的，单位有义帮助他办退休手续，

9. 做临时工的年限退休时能算工龄吗

是可以的，但是必须要在后来成为合同工。对按照有关规定招用的临时工，转为企业劳动合同制工人的，其最后一次在本企业从事临时工的工作时间与被招收为劳动合同制工人后的工作时间可合并计算为连续工龄。

在当地实行养老保险社会统筹前的临时工期间的连续工龄，可视同缴费年限；在当地实行养老保险社会统筹后的临时工期间的连续工龄，要按规定缴纳养老保险费，计算缴费年限。没有缴纳养老保险费的，不能计算视同缴费年限或缴费年限。

(9)河南省计划内临时工退休扩展阅读：

关于临时工作人员

关于临时工作人员转正和录用后的工龄计算问题

①临时工被录用或转正后的工龄计算

临时工（包括亦工亦农）被录用或转正后，在本单位最后一次做临时工的时间可以与录用或转正后的工作时间合并计算为连续工龄。

②民办（代课）教师被招用录用后的工龄计算

民办（代课）教师被招收录用为国家正式职工或经组织批准进入各级各类学校学习毕业（或结业）后，成为国家正式职工，并继续从事教育工作的，其成为国家正式职工前最后一次经组织批准任民办教师的工作时间可以与成为国家正式职工后的工作时间合并计算为连续工龄。

在两个以上单位连续担任民办教师的时间，凡经组织批准调动的，应当合并计算为连续工龄。

合并计算法，也叫合并计算连续工龄。是指职工的工作经历中，一般非本人主观原因间断了一段时间，把这段间断的时间扣除，间断前后两段工作时间合并计算。如精简退职的工人和职员，退职前和重新参加工作后的连续工作时间可合并计算。