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女的找工作

发布时间: 2020-12-27 01:17:16

❶ 50岁以上的女人还能找工作

我邻居王阿姨,50岁退休了。

她觉得养老金比较低,才一千块钱,不够花!又觉得自己还年轻,闲待着对不起美好年华,于是想找份工作做。

但是又有担心,听说年轻人就业压力都很大,自己退休了,工作好找吗?

晶说社保告诉你,工作不但能找到,还挺受市场欢迎呢!

我们单位就招聘了很多退休返聘的女职工,而且很多单位很愿意招聘这种50岁退休返聘的女职工。

原因有以下几点:

一、女职工50岁退休后,其实体力还是很好的,总体还是很年轻的

现在生活条件好了,大家保养的好都不显老,身体也年轻,心态也年轻。其实还是有很多工作可以做的。

1.重新返聘进企业工作

退休返聘,首选自己退休时的单位。

因为工作已经熟悉了,人际关系各方面都理顺了,工作起来也非常顺手。

另外,像厨房的一些洗碗工作,保洁工作,还有生产上一些简单的工作,50岁退休的女职工完全可以胜任。

2.餐饮行业、超市等工作

比如餐馆的工作人员,除了收银台有几个年轻女生以外,大部分工作人员都是在50岁左右的女职工。

还有很多的超市也是,大部分超市的服务人员基本上都是50岁左右的女员工;很多单位的保洁人员,环卫工人,绿化工人,大部分也是50左右的女员工在工作。

所以,除了制造业,第三产业服务业中,很多岗位也都是适合50岁左右退休女工人就业的。

3.自己创业,做小本买卖

退休女职工,不愿意再进企业的话,可以考虑做个小本买卖创业。

比如到步行街商业街等地方去做一个小吃摊,也可以租个摊位卖一些日常生活用品等等,本小利大,还是很不错的。

二、退休女职工有特别的优势:不用交社保公积金

1.单位不用缴纳社保和公积金

作为企业来说,社保和公积金的支出要占到一个员工工资的40%左右,对企业来说是非常大的一块费用。

退休返聘人员因为已经开始领养老金了,所以跟企业签订的是退休返聘协议,不是劳动合同,不受劳动合同法约束,也无法缴纳社保和公积金。

对企业来说,这块费用就可以省下不少钱。

2.退休返聘人员好管理

因为没有了劳动合同法的约束,退休返聘人员与单位的关系属于劳务关系,用人单位解除劳务协议的时候,是无需支付经济补偿金的。

这样对于单位来说,既增加了用工灵活度又降低了企业成本,何乐而不为呢?

三、退休返聘人员再就业,需要注意用工风险问题

对于退休返聘人员来说,主要就是年龄较大,工伤等风险的问题。

那么针对这种情况,

建议单位一定要给退休返聘人员购买意外险等商业保险,保护劳动者的利益。

综上所述,50岁刚退休的女职工,找工作的话,在市场上还是非常受欢迎的。

一些企业的后厨、保洁,还有简单的操作工的岗位都是可以的,而

❷ 为什么女的找工作就不好找呢

对!!!
就是因为会结婚生子生子需要假,孩子小的时候需要妈妈,一个回人的经理是有限的,所有的企答业
公司
单位
部门都不想要这样的一个"麻烦"
所以还是等孩子6岁后能上学了才会好转,不然就要做一下牺牲了,在家庭与事业之间做一个本不用选择的选择..........女性的悲哀,伟大的人类母亲的悲哀............

❸ 30岁左右的女性是不是不好找工作了,都在做什么工作呢

30岁的年纪处于很尴尬的年龄,找工作的都是年轻的,年龄稍大一点的又看有回没有工作经验,答技术好不好,所以处在这个年纪就会感到高不成低不就。30岁的话可以选择自己学一门技术,现在餐饮行业还是很不错的,你可以学习西点,蛋糕,将来自己搞个小店,还是不错的

❹ 55岁左右女性能找工作吗

不考虑延迟退休,法律规定的退休年龄为男性60岁,女性55岁,因此对于55岁以上人员想要寻找工作需要从以下几点考虑:

1、明确找工作的目的:工作的目的要么是为了增加收入(对应的工作会辛苦),要么是为了有个精神寄托(找工作只是打发时间);

2、发现找工作的途径:最好是通过熟人介绍工作,也可以选择现实中介或者本身去寻找工作,最差的就是网络招聘找工作;

3、从事简单的工作:无论是自主创业,还是选择后勤服务类都是适合年龄的工作。

一、找寻工作的目的

55岁以上人员应该是退休人员,但是还在找工作,就需要明确自身找工作的目的是什么。

增加收入。不管怎么说,既然参加了工作,自然是为了增加一点收入。不仅体现了自我节制,也可以攒钱给自己养老,毕竟现在的物价飞涨。即使不为了自己也可以攒钱将来减轻子女的负担。

不想闲置。之前工作习惯不想闲下来,想一直忙碌,想找个工作有个寄托。

前者找工作会更加的辛苦,后者找工作只是为了打发时间。

二、找寻工作的途径

熟人介绍工作 。大年龄人员找工作,最好还是通过熟人比较好,比较靠谱。无论是外地的亲朋好友,还是本地的老同事同学都相对比较好。一方面容易找到,另一方面彼此有个照顾。

尤其如果自己本身是专家,再有同行业推荐进入公司做个顾问,相对公司的信任度比较高。

现实中寻找工作。现实中的中介公司或者家政公司都是可以介绍工作的,可以先去报名。可能有的会收取0-200的介绍费,太多就算了,都是50大几的人了,不要被骗了。

一些工厂集中的地方,比如工业园区、商场等会有小广告或者小招聘启事贴出来,如果合适的话也可以试着联系一下。

当地的报纸上也会登录一些招聘信息,这些信息也可以试着关注一下。

网络找寻工作。网络招聘很多,但是适合自己的可能相对较少,但是也是可以关注,一个个筛选找出符合自己的工作。

三、哪些工作比较合适

个体经营类。这类工作,不论你多大都是可以经营的。开个水果店、小饮食店、小卖部等,这些工作比较适合退休或者即将退休的人员去选择。

服务类。这类一般是属于后勤服务保障类,要求很低,当然工资也不是很高。

服务员——每个餐厅、餐馆、酒店、医院都需要这样的人员去服务,无论是打个下手还是帮忙弄卫生,都是简单的非技术活,也是55岁以上人员容易找到的工作,相对而言比较适合女性。

保洁员——可以主动联系客户提供保洁

❺ 女孩子找工作

学历在现在来说复还是比制较重要的,如果可以希望你能重新回到校园,这个年纪就应该是接受教育的时候
如果真的不喜欢,想找工作的话,女孩子还是要有一门手艺吃饭的,可以报班学习甜点,如果身体柔韧性好的话可以去学习瑜伽,成为瑜伽老师,或者喜欢跳舞成为舞蹈老师,你自己有什么爱好和特长,都可以报班学习发挥,希望你学习手艺的时候可以坚持下去,不过还是希望你能回到学校~

❻ 为什么女人过了40岁就不好找工作

你好,很高兴为你解答
这个社会,女人过了四十就要被淘汰了吗?找工作都好难啊。
也不是,主要是看你从事什么职业,有技术含量的年龄越大越吃香,从事体力劳动的年龄越大就越被淘汰了。

❼ 为什么女人过了40找工作难

为什么女人过了岁就很难找到工作?

就现代社会的发展现状而言,过了40岁的女性难以找到工作是一种社会淘汰的普遍现象。

再加上现在哪个单位上班不需要用到电脑啊!40岁的女人对于电脑办公软件方面可谓是一窍不通,这就更加难找到合适的工作了,如果懂一点电脑的办公软件还能帮助酒店后台记录或者仓库管理,但是什么都不懂要现学的话,学习能力已经大不如前的她们佣人单位是没那么多时间去教的,大家手头上都有自己的事情要做,佣人单位巴不得自己招来的员工能够马上上手做事情,而40岁的女人没办法做到这一点,必须给她们充足的时间去适应,自然佣人单位会拒绝她们,她们也就很难找到工作。

❽ 四十岁的女人找工作都有哪些选择

01 四十岁不是人生的终点,想做什么就去做,不会就去学,试一下无所谓,万一成功了呢?

02 成熟魅力,只有四十岁以后的女人才拥有,与这个年龄段的女人相处会有舒适感,她懂得忍耐自己,她懂得包容别人!

03 没有愁眉、没有苦脸,四十岁也要嘴角上扬,自信很重要,“家”这么繁杂的工作我都忙得过来,工作算什么!

总结:四十岁也能作为人生起点,我舅妈四十岁学了会计,如今退休还在帮人做账,邻居四十多岁做了育儿嫂,赚的比白领都多,而我虽然没到四十岁,也一直在幻想着,我的四十岁已经不用再做贤妻良母,孩子大了,老公事业有成,而我就做自己想做的!

❾ 女人找工作都找哪些工作

会计,办公室文员,前台。或者去酒店做服务员。还有工厂都可以的。具体看你有什么特长和什么专业。也可以去做业务员,看你喜欢什么样的工作了。

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