烟草面试

① 研究生进烟草面试了希望大吗

只要已经进了面试，那么希望都是比较大的。
在这种时候最关键的就是要认真准备和复习。
面试成功的几率就会得到更大程度的提高。

② 我该如何准备烟草公司的面试谢谢

你好，烟草面试的话时间比较紧，有以下建议仅供您参考：
【学习】
练习巩固：把曾经整理过的各类题型每类抽 2-3 道典型题，仔细钻研，反复练习，熟记于心，听题和看题后，可以先说思路，再说内容，练习审题。
模拟：每天抽出 1-2 个小时的时间，全真模拟 2 次，让自己有临场的感觉并保持住这种感觉，模拟的时候要穿上面试当天的衣服和鞋子，并且按照规定流程进行。
面试考情：了解自己所报职位近年来的面试信息，包括面试方式、面试官人数、题目难度
和数量、出题风格等。
【睡眠】
睡觉：晚上 11 点前务必入睡。每天的 11 点开始至凌晨 2 点，是人体进行内部系统修复的关键时间，保证这段时间睡得好，白天精力才能充沛。
起床：早上 7 点左右起床。洗漱完毕后可以对着镜子笑一笑，对自己说几句积极鼓励的话， 如“我状态很好”、“我很棒”之类的，如果遇到紧张和心慌，可以想象面试当天的情景， 按照流程顺序，直到最后成功走出考场，减轻自己的紧张情绪。
【物品准备】
在面试考前三天，就要将面试当天需要带的证件、工具、资料等列出一个清单，并按照清单上一一备齐，并放在专门的位置准备好。
证件：身份证、准考证、面试通知单及通知的必带证件等。工具用品：钱包、手表、小镜子、水杯、面巾纸、笔等。 书籍：可以准备一些面试资料、自己平时爱看的杂志等。
【形象着装】
女士：套装是目前最适合职业女性的服装，款式可以女性化一些，突出女性谦和、娴静的气质。要避免过分花哨、夸张的款式，也不宜选择极端保守的式样。
男士：可选择西装。要事先了解男性西装礼仪，选择合适的款式，并配合讲究的质地，方能够凸显出端庄大气的男性风度。
保持形象：在总体形象上保持面部干净整洁、形象大方得体即可，男生要注意自己的胡须
头发、女生可以适当化一点淡妆。
【熟悉考场】
熟悉考场：面试前一天有必要去一次考场，先熟悉一下环境。在考场周围看一看，仔细观察考场内外环境，观察桌椅摆放等。
其他：考生还要先查询清楚去考场的最佳路线、乘车方式等，并且查询清楚面试当天的天气情况、预计一下交通状况，确保当天按时顺利到达。
【熟悉企业】
调查研究：了解报考部门、单位和职位的各种信息，登录报考单位的网站，搜索企业概况、企业文化、部门领导、职权和责任、领导讲话、发展历史、近期工作动态等信息。

③ 烟草面试。为什么要进烟草公司

回答：

1、我看重抄了你们公司烟袭草的企业文化，简单介绍一下你对烟草公司的大致了解。不单单是对你的自己面试的工作有理解，并且对公司的发展和未来都很有信心。

2、我认为这个岗位正是我现在需要的一个工作，我对此能够完全胜任，并且这个岗位可以让我有进步的空间，并且很希望能在这样一个环境中工作。

3、曾经在报章杂志看过关这个烟草公司的报道，与自己所追求的理念有志一同。而贵公司在业界的成绩也是有目共睹的，而且对员工的教育训练、升迁等也都很有制度。

(3)烟草面试扩展阅读：

面试的注意事项：

1、在面试过程中要注意礼貌，礼貌是对面试官的尊重，同时也是面试官对面试者的认识的第一印象。

2、面试时仪表仪态也非常重要，衣服的选择要根据面试的职业来决定。

3、面试时要委婉说明自己与同事或团体的合作能力，如果善于与人沟通，这样就有被录取的希望。若有工作经验可以尽量提起，争取得到面试官的认可。

④ 烟草面试形式是什么

2018厦门教师招聘公告还没有出来，不过厦门的面试形式很比较固定，所有区统一采用片段教学+技能测试的面试形式，包括幼儿，具体的话还是要以公告为准。

⑤ 中烟工业和烟草局面试有啥区别

中烟面试考试内容：
本科面试形式：自我介绍+结构化+专业测试
（自我介绍不计入答专题时间内，结构化题目属3选2，专业测试也是3选2）
专科面试形式：3分钟自我介绍+结构化3选1+专业题3选1
面试时间：10分钟
烟草局面试考试内容：
面试形式：结构化
面试时间：8分钟 = 思考（3分钟）+ 答题（5分钟）
考官一般5-7人，不涉及专业知识

⑥ 2020烟草面试中如何应对考官的“追问”

面试考追问的情况，分为以下三种情况：一是岗位匹配性问题，如请结合你报考的岗位谈谈你的优势和不足;你觉得我们这个岗位需要具备哪些能力;你以前的工作中碰到过什么困难，当时是怎么解决的。二是工作稳定性问题，如北京压力很大，你觉得你能适应吗;现在公务员的工资明显低于以前的水平，社会也流传公务员不再吃香了，你觉得呢;你打算在北京买房吗。你理想的通勤时间多久。我看了下我们单位周边1小时车程之内的房价是3万以上，你怎么打算。三是部分专业性问题，什么叫留置权?什么叫无因管理?什么情况下可以宣告死亡?(法检);村委的职责有哪些?(街道岗位)等。
作为应试者，一旦遇到“追问”的情况，应当立即注意从四个方面把握好自己，避免失去不应该失去的分数。
第一，要迅速摸清考官“追问”的意图。考官对考生“追问”，是希望对考生的生活情况、学习情况和心理状态有一个全方面的了解和把握。考官希望通过“追问”让考生回答得更加完美。
第二，要注意调整好自己的心态。作为一名应试者，在面对考官的“追问”时，要保持稳定的心态，不要紧张，更不要害怕，尤其是不要轻易地改变自己的答题思路，而要顺着考官“追问”的要求，认真思考，及时作答。考生的心理素质，既是考官要考的范围，也是决定考生面试成绩的关键。考生在面对考官的“追问”时，要注意克服三种不良心理。一是觉得考官在故意“刁难”。二是心情突然紧张。三是怕考官打“低分”。这也是考生的一种正常的心理反应。
第三，要从态度上配合考官的“追问”。这是避免失去不应该失去的分数的关键。在考官“追问”后，一些考生表现三种不良态度:一种是一脸漠然，很冷淡。有的考生直接回答:“没有什么可补充的。”一种是答非所问、心不在焉。有的考生回答“追问”偏离了主题，让考官感到很失望。还有一种是口若悬河，极力表现自己。有的考生夸夸其谈，借机极力推介自己，结果不仅没有得到考官的认同，反而引起了考官的反感。考生的态度影响着考官的心理，从而产生“印象分”，这个分是没有标准去衡量的，只有考官自己清楚。作为应试者，这一点务必引起足够的重视。
第四，立足提问，结合实际，有条理地回答问题。回答此部分问题，要做到真实，另外要从积极正面去回答。对于不知道的专业名词，不能随意编造。

⑦ 中烟工业和中国烟草的面试是什么样的

中烟工业：机构化面试+专业知识提问
中国烟草：结构化面试