求职介绍方法
面试官喜欢什么样的自我介绍
北京 杨凤仙
自我介绍是求职面试的第一关，那么，怎样的自我介绍才符合面试官的期望值，进一步为你开启绿色通行灯呢？本文撷取了求职者一成一败的典型事例，将求职者现场PK和专家点评进行了现场还原，以期得到广大读者的共鸣——
我叫杨婉君，很多人都以为这个名字是抄袭琼瑶的，不过，的确是先有我这个“婉君”，然后才有了琼瑶的那个“婉君”。但是，同学们觉得叫我婉君有点别扭，所以都叫我杨万君（慢而重地读出），您瞧，在这儿（顺便指着简历上的名字）。
点评：如果你的名字很特别，可以简单介绍一下名字的来历，这样不仅满足了面试官的好奇心，而且可以使面试的氛围变得轻松起来。杨婉君把自己的名字巧妙地跟琼瑶小说联系起来，并且指了指简历，与面试官进行了互动和沟通，拉近了彼此之间的距离。
我来自广东潮汕地区，会讲潮州话，由于妈妈是客家人，我也会讲客家话，希望在工作当中能够用得上。
点评：把自己的家乡告知面试官，很有必要，一方面出于礼貌；另一方面，假设面试官和你是老乡，对你的求职有好处。
在今天的候选人当中，我是唯一的非名牌大学毕业生。实际上，我没有考上名牌大学的原因是偏科，高考时数学没及格，可我的文科成绩，在班里一直是前几名。一路走来，虽然经历了很多艰辛，但有很大的收获，所以无论今天能否通过面试，我都非常感谢你们给了我这次面试的机会。
点评：虽然不是出自名牌大学，但实事求是地说了出来，而不是一味寻找借口。人无完人，自暴其短，适当予以补救，转移对方的注意力，幽默地展示自己又不失尊严，乃锦上添花之举。
在学习方面，我拿过两次三等奖学金。在学校做过新东方职业教育课程的校园代理，我的业绩在20多个学生代理中一直排在前三名，当然了，这和我的危机意识比较浓、热爱学习是有关系的。
点评：分类介绍亮点，突出自己的优势，用数字说话，用事实打动人，说服对方。如果没有业绩突出的经历，就不必面面俱到。
我觉得大学生活使我学会了与人沟通，可能您会觉得，十个大学生有九个会强调自己善于与人沟通，不过我依然觉得这是我大学里面最大的收获。您从简历上看得出来，我大学时在学生会工作了两年半，从干事一直到副主席，这使我有机会同年龄和背景完全不同的人进行交流，从学生到老师，从学校的领导到校外公司的高层，每一种沟通的方式和方法都不同，从而锻炼了我的言语表达能力和与人沟通的能力。
点评：这个回答对于介绍大学生活的收获虽然不够全面，但至少具备了两个优点：有说服力、个性化！
今天我来申请这个职位，主要是因为适合我的专业和兴趣，我喜欢做销售，在大学我卖过手机卡，推销过英语课程，觉得推销成功以后很有成就感。还有，我觉得自己具备推销员的素质，前面我说过，我在大学的推销记录一直是不错的。总的来说，我认为自己非常适合这个岗位的要求，希望能给我一个机会。
点评：具体陈述申请该职位的原因，而不仅仅是抽象述说。另外，关于来该公司求职的原因以及自己适合该职位的特点，也要点到，但是不宜长篇大论。
李雨晴正好碰上了一个赞美她名字的面试官:“李雨晴，你的名字很好听呀！”对此，李雨晴的应答却不尽如人意：“是嘛，谢谢！这个名字比较符合我的性格，雨是比较温柔的，晴是比较热烈的，我觉得我的个性既有顺从的一面，也有比较热烈积极的一面。”
点评：面试官夸奖申请人的名字，一是发自内心地赞美一下漂亮的名字，二是希望能够在面试开始的时候，制造一种放松和谐的气氛。李雨晴的回答却犯了一个典型的交流错误：失真。它听起来很“美”，却完全不真实，因为宝宝从妈妈肚子里爬出来时，完全看不出性格是温柔还是热烈！这样反映申请人急于表现自己的优点，结果却违反了最基本的“真诚沟通”的原则。面试官本来想放松一下，结果反而被申请人的自夸弄得浑身起了鸡皮疙瘩，觉得自己接下去要是不夸奖他（她）一番，简直就没法继续交流了。
“哦，我来自肇庆，您去过吗？” 恰巧几位面试官都没有去过肇庆，当场气氛显得十分尴尬。
点评：一般来说，我们不鼓励申请人“反问”面试官，尤其是这种有关个人信息而不是商业信息的私人问题。
“其实我高中的成绩是可以进名牌大学的，但是高考时没发挥好。我虽然不是来自名校，但是我相信自己绝对不比那些名牌大学毕业生差，我一直非常刻苦，每一次作文的得分都是优，我发誓一定要比他们还要优秀……”
点评：为自己辩解，反而弄巧成拙，暴露了心理素质差，经不起失败的考验。并且，适当地夸奖自己是可以的，但是绝不可贬低别人抬高自己。
“我觉得我学会了与人进行沟通，学会了团队精神，也锻炼了自己的领导能力和组织能力。”
点评：李雨晴的回答看上去中规中矩，却犯了三个明显的交流错误：一是不全面，因为大学的收获绝不只是沟通和组织能力；二是缺乏说服力，短短一句话，说了自己的四种能力，没有任何事实和数字予以支撑，让人难以置信；三是不够个性化，这样的回答，与别的申请人“撞车”的可能性很大，估计十之八九会让面试官暗叹：“又来一个善于沟通有团队精神的人！”
通过上文成功与失败的案例分析，我们在自我介绍的过程中，对于成功者的面试技巧如能加以灵活运用，同时避免踩入失败者面试的雷区，那么，我们在面试中就会轻车熟路，轻巧取胜。
网上找到的 给你个地址你去看看吧 对你或许有帮助 应届生论坛 最好多看看 里面很多有用的东西
祝你好运~
PS：自己写的能叫范文么？ 主要是后面的网址 你去看看吧 那里面东西多 要是单纯为了分 我会给你找这些东西？ 我面试的自我介绍都是自己写 然后对着镜子一遍一遍的练习 然后记时间 大概准备了3种 1分钟 3分钟的 5分钟的 自我介绍是考察你对自己的认识 以及如何吸引用人单位 而且看全了我复制的东西么？ 自我介绍的部分很少 都是评论 告诉你如何在自我介绍中给自己加分
『贰』 个人求职简历自我介绍怎么写
1、如果是应届毕业生求职者，专家建议你可以着重表现你的学业：比如“学习刻苦认真，成绩优秀，名列前茅。品学兼优，连续三年获得学院奖学金。”或者“曾担任系学生会外联部干部、系团总支组织部副部长、班级生活委员等。
在学生工作和外出拉赞助与商家联系的过程中，大大提高了自己的办事和处事能力。此外，还积极参加课外文体活动，各种社会实践活动和兼职工作等，以增加自己的阅历，提高自己的能力。在工作中体会办事方式，锻炼口才和人际交往能力。曾连续两年获得学院“暑期社会实践积极分子”，“学生会优秀干事”等荣誉称号。”
『叁』 个人求职简历自我介绍怎么写
简历自我介绍一：
本人性格开朗、稳重、有活力，待人热情、真诚；工作认真负责，积极主动， 能吃苦耐劳，用于承受压力，勇于创新；有很强的组织能力和团队协作精神，具有 较强的适应能力； 纪律性强， 工作积极配合； 意志坚强， 具有较强的无私奉献精神。 对待工作认真负责， 善于沟通、 协调有较强的组织能力与团队精神； 活泼开朗、 乐观上进、有爱心并善于施教并行；上进心强、勤于学习能不断提高自身的能力与 综合素质。在未来的工作中，我将以充沛的精力，刻苦钻研的精神来努力工作，稳 定地提高自己的工作能力，与企业同步发展。
简历自我介绍二：
本人是 XX 专业毕业生，熟练手绘，熟练 cad,3dmax,vray,photoshop 等设计 软件，熟练办公软件。懂画施工图，懂一定的对装饰材料和施工方法。 本人乐观开朗, 积极好学,健谈,有自信,具有设计的创新思想;对待工作认真负 责,细心,能够吃苦耐劳,敢于挑战,并且能够很快融于集体。 我虽刚刚毕业，但我年轻，有朝气，有能力完成任何工作。尽管我还缺乏一定 的经验，但我会用时间和汗水去弥补。请领导放心，我一定会保质保量完成各项工 作任务。 思想上积极要求上进，团结同学，尊敬师长，乐于助人，能吃苦耐劳，为人诚 恳老实，性格开朗善于与人交际，工作上有较强的组织管理和动手能力，集体观念 强，具有团队协作精神，创新意识。 通过两年的社会生活，我成长了很多。，我对自己这两年来的收获和感受作一 个小结，并以此为我今后行动的指南。 思想方面，我追求上进，思想觉悟有了很大的提高。 在我从事办公室文员工作过程中， 感觉到了办公室文员这一职位在企业运转过 程起着衔接与协调重要作用。作为一名办公室文员，要热爱本职工作，兢兢业业， 要有不怕苦不怕累的精神，也要有甘当无名英雄的气概。办事要公道，忠于职守并 在工作中努力掌握各项技能。 三年的军校生活，使我懂得了纪律得重要性，锻炼了我的意志；乐观向上，大 方开朗，热情务实；善与人交流，人际关系良好，待人诚恳；工作认真负责，具有 吃苦耐劳、艰苦奋斗的精神；遇事沉着冷静，理智稳重，适应能力强，具备良好的 组织协调能力，注重团队精神、爱好阅读,上网,打羽毛球,旅游.
简历自我介绍三：
本人热爱生活，性格开朗活泼，乐观向上，乐于助人，乐于进取，积极勤奋， 有团队精神，拥有充实的专业知识，也有独立的思维能力，工作态度认真，乐于与 人交往，对艺术有着浓厚的兴趣，从小热爱绘画，热爱设计，在校期间曾参加过班 级和校园的绘画展览，手绘能力强，熟练 cad, 3d max, photoshop,coreldraw 等设 计软件．有一定的相关工作经验，绘画过许多大型室内空间效果图，本人的博客里 有自己设计的 3d 效果图.希望能成为各大企业一份子,今后务必尽自己能力为贵企 业出一份力. 性格开朗、善于交际；为人正直，上进心强。 学习能力强、抗压力大，具有较强的沟通、管理能力。 工作期间认真、积极主动、团队意识强；能按时、按质、按量的完成任务。
『肆』 求职简介怎么写
1、标题一般是“个人求职简历”，然后在下面写上本人的姓名、性别、住址、政治面专貌等，还要附上属近期免冠照片。
2、接着写一下你的教育背景，这是对你受教育的总的介绍。尽量把时间写的详细一些。
3、如果你学过外语（主要是英语，小语种更好）并且学的不错，可以写一下外语的水平如何。
4、计算机能力也很重要，可以把你所掌握的计算机的技能都写上，这样能增强你的整体素质。
5、然后是比较重要的实践及工作经历了，这方面要有亲身经历才行，不要弄虚作假，否则用人单位面试就能闻出莱。要详细的写哪个时间在哪实习，以及实习具体工作是什么。
6、接着可以写证明你实力的各种获奖证书，最好在求职简历后面附上证书覆印件，这样更具有可信力。注意大大小小的证书都可以写的。
7、还可以写一下你在学校期间所学的主干课程，让用人单位对你掌握的之识有所了解。
8、另外还可以根据你的想法有选择性的写一些兹己的兴趣爱好，以及较为详细的兹我评价。
『伍』 求职时如何介绍自己
第一，考察自我介绍内容和递交简历内容是否相冲突？如果简历是真实的，口述自我介绍就不会有明显出入。如果简历有假，自我介绍阶段一般就会漏马脚。如求职者反问：“我的经历在简历里都写了”，面试官的印象分都会下降。
第二，考察求职者基本的逻辑思维能力、语言表达能力，总结提炼概括能力。现代企业想招聘的人员都是复合型的，期望求职者懂得和会的东西多。不管从事什么行业、什么岗位，语言表达能力是求职者必备的基础条件，只有具有良好的语言表达能力才能开展工作。
第三，考察求职者现场的感知能力与把控能力。有些求职者面试一上来就非常紧张，自我介绍时候眼神飘忽不定、身体发抖、语言不连贯等，这会给面试官留下不良的印象，例如你应聘的是销售岗位，连控场能力都那么差，又如何hold住客户呢？
第四，考察求职者初步的自我认知能力和价值取向，尤其是叙述职业切换关键节点处的原因，面试官需要考察最近职业变动的原因。
02 自我介绍应掌握的三点技巧
不管面试官出于怎样的目的，面试过程中的自我介绍应从以下几点展开：
1.自我资料
这个最简单，自己姓啥名谁，工作几年，什么时候从事这一行的。
2.工作经验
根据面试公司的业务，主要介绍面试者与之相关的工作经验。
如果没有相关的经验，就从最近一份工作开始说起，可以简单介绍在公司具体做什么岗位、职务等。
3.取得成绩
这里的取得的成绩不一定指的获得过什么奖项，也可以是在工作中发现了技术痛点/系统优化/业务流程等方面存在的问题然后自己是怎么改进的。出于时间的关系，这里不能做详细阐述，可以采用“曾发现公司XX系统上有一个XXXX设计问题，经过跟XX方、XX方的同事的协商，合作处理，改成了XXXX情况，优化了系统的性能，提高了其稳定性/响应速度”等类似的语句结构，重点要包括“问题点、中间的处理、改善后的提升”三方面。
如果刚好能贴合到面试官的兴趣点，在自我介绍之后，他肯定会再要求你再详细说一遍具体情况，这时候就可以不再自我介绍的2-3分钟的时间限制之内了。
上述第3点绝对是面试的加分项，从面试官的角度看，如果求职者的千篇一律的只能表达“我以前做了哪些工作”会让他觉得“就是一个普通求职者”。而如果能展示出自己更突出一层的成绩优势，面试官会考虑“招你进来以后能给我们公司现有的问题起到怎么样的改善作用”。
『陆』 求职自我介绍应该注意什么
1,
在做自我介绍时首先要注意时间:抓住机会,在适当的场合进行自我介绍,另一个是免费的,好心情,谁有兴趣,为了不打扰对方。
2,注意介绍态度:态度要自然,友善,善良,容易相处的人。应该冷静自信,落落大方,彬彬有礼。不能任命委员会火石打火,又不能虚张声势,轻浮。说他渴望知道彼此的真诚的情感。任何人认真对待他人的快乐,如果你态度热情,彼此热烈。语气自然,速度是正常的,清晰的声音。自我介绍时镇定自若,潇洒大方,能给人以感情;相反,如果你揭示了胆怯和紧张,口吃,视觉上不确定,和控制,将会被别人鄙视,彼此之间的沟通减少off.
3,注意引进时间:最好是简洁一分钟自我介绍或不超过一分钟。更多的话,不仅是麻烦的,和沟通可能不记得。为了节省时间,自我介绍,还可以使用名片,<你> 信来帮助他们。
4,注意介绍的基本内容:包括三个基本内容:我的名字,在单位和部门、角色和从事具体工作。这三个元素时,自我介绍,应该在连续报出,这样既有助于完成给人的印象,也可以节省时间,不要说废话。真正的真诚,实事求是,不自夸,夸大了。
5,注意介绍方法:自我介绍,应该是一个互相点头致意,得到回应后再互相介绍自己。如果任何引用,被认为是不礼貌的自我介绍。应该善于用眼睛表达自己,表达友好、关心和沟通的渴望。如果你想遇见某人,最好提前获得一些关于他的信息或情况,如人格和特殊的技能和兴趣。所以在介绍后,很容易交谈。
希望能帮助到你，记得采纳我的答案！