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麦当劳应聘

发布时间: 2021-01-13 19:12:08

应聘麦当劳

我给你几个建议:当然抄你要给面试经理留下足够的好感,要谈到对这份工作的向往和长久工作的欲望,并以此为荣,当然愿意接受经理的安排做任何班次,愿意打烊,并展示出你的优秀学习能力和适应你能力以及沟通能力,当然还要做出一点点紧张,别让人觉得年纪轻轻就很“油”,整体印象一个老师的聪明孩子!
另外麦当劳招聘员工是从个四个方面进行的,顾客满意、团队合作、适应性和工作标准,你在肯德基主要是在顾客满意方面出现的问题,因为大多数顾客都是陌生人,对于这些快餐来讲,沟通能力是比较看重的,所以在整个面试过程中请展示出来,加油!

Ⅱ 麦当劳应聘流程是怎样的

做员工的话
简单点只要看到门口有挂招聘的pop

就可以带上你的身份证复印件
学历证书复版印件
还有一寸的照权片
找餐厅的值班经理填一份员工简历就好了
下面就等待通知进行面试了
面试时一定要多笑有亲和力
还要有点服务意实
总之要是有熟人介绍就更好了!可以省去很多麻烦的哦!

Ⅲ 在麦当劳应聘工作需要什么资料和流程

麦当劳的应聘。请问你是应聘经理还是员工呢? 员工是要先填单,然回后等通知面试,面答试后通过后就会通知你二次面试。二次面试之后就是试工。试工之后就会叫你入职,入职需要身份证复印件,中国银行借记卡复印件,如果是兼职还需要全日制学生在校证明和学生证复印件。

Ⅳ 如何应聘麦当劳打工

直接进去点餐那里,问服务员你们这里招不招工,如果招的话她们会给表格你填的,什么都不用带,因为他们是看了表觉得合适了才会电话通知你过去面试的;我之前去肯德基应聘就是这样!

Ⅳ 去麦当劳面试的过程是怎样的

首先是人力资源部的经理来面试。
此次面试属于大面积初步筛选,会有同你一一样的许多人来面试,也许会来上百人也说不定。面试内容很简单,一般会给每个人2到3分钟自我介绍的时间。这是整个面试过程中第一次登场,留给HR的第一印象是至关重要的。因为过不了他这关,后面也不用多谈了,根本没机会。所以要引起高度重视。在仪表方面,不一定非要穿西装打领带,重点在于大方得体和整洁,不要穿褶皱、无领的衬衫也不要穿牛仔裤。如果头发长,要修剪一下,前面不要遮住眼睛,后面长度不要超过衣领。在自我介绍的时候,声音洪亮,落落大方。因为时间有限,说话要有重点,不要漫无目的地从小学介绍到大学毕业。重点在于谈自己的优势是什么,为什么要选择这份工作,为什么觉得这份工作适合自己,以及未来的设想和目标是什么。
第一次面试通过之后就要第二次面试。一般是培训经理来面试。这次是一对一的单独面试。会提出更多针对你个人的更深入的问题。比如你为什么要选择肯德基,为什么来应聘这个职位,你是怎么看待这个职位的,等等。
第二次面试通过之后会安排你去体检,体检没有问题就会安排两到三天的试操作。所谓试操作就是让你到餐厅去真正体验一下工作环境和工作实质内容,属于双向选择。一方面餐厅经理会评估你的表现,一方面你也可以真实感受一下是否喜欢这个工作环境,因为也许这个工作的真实情况也许跟你设想的不一样。
试操作结束后就是第三次面试了。
第三次面试一般是区域经理来面试,也是一对一的。这次会提出更多的问题。比如说在试操作过程中对餐厅的营运有没有什么意见,作为消费者有没有什么不满意的地方,等等。
这次面试通过之后面试就结束了。
当然问题都不是绝对的,每次面试都不是机械的。关键在于个人对企业文化的理解和对工作的理解。从招聘方来说,见习助理这个职位虽然是管理层中最基础最低的。但是由于它未来的发展方向将是成为一个专业的餐厅经理,将要担负的责任是重大的。因此尽管这是一个很基础的职位,面试过程却非常严格,因为他们挑选的人才不仅是为了现在,更是为了将来。从这个意义上来说,三次面试并不算多。整个面试大概需要持续一个半月左右,有的可能需要两个月。所以需要毅力,需要自信,更需要坚持。
所有的付出都是必须并且值得的。
最重要的是相信自己可以。
祝你成功。

Ⅵ 去麦当劳面试时要注意什么

不会问你这么多问题的,我替你回答下好了
1:因为现在在上大学,课余时间比较爱充裕,版一个是想挣个零权用钱,还有是想锻炼一下自己,还想多认识一些朋友,因为我这人比较喜欢交朋友吗,再一个我比较爱吃麦当劳,也是麦当劳的老顾客了,觉得来这里上班很亲切。
2:(不会问这么尖锐的问题啦)麦当劳需要的就是擅于沟通有团结合作能力的人,我就是这样的人啊,所以不要我那您要谁啊,我会再以后的工作中证明这一点的。
3:麦当劳的食物是非常美味的,也是吸引我的一个特点,而且这里的服务态度非常好,给人家的感觉,服务员帮助顾客解决各式各样的难题,也让我很感动,再加上环境干净卫生,也是这里的服务员辛勤劳动的结果,我也希望成为这里的一员
4:虚心学习,我会尽全力做到我应做到的,一切为顾客着想。
5:首先要有良好的服务态度,面带微笑,让顾客觉的你不是很冷淡,良好的沟通,跟顾客沟通,自己做不了主的要及时请示经理,争取做到顾客满意

Ⅶ 麦当劳应聘

应该会被录抄用吧
我是一个多星袭期才收到电话让我去办健康证的
当时也觉得希望不大 我在麦没有认识的人 完全是自己参加面试成功的
你表现的微笑多一点 诚恳一点就没多大问题 你有相关工作经历就更有可能了
祝你成功吧 等你好消息

Ⅷ 急求!!麦当劳应聘要求。。

学生兼职必来须要学生证!年龄必自须在18周岁以上!初中毕业的兼职不要的!
一般兼职的就是在校大学生!首先要进行一次面试!二是,笔试,笔试成功了,是店长面试!都通过了,就是实训,签合同之类的!初中毕业还是建议你多学习点吧!

Ⅸ 应聘麦当劳的服务员需要哪些条件和步骤

有可能会问如下几个问题:
1
能吃苦吗?因为根据餐厅情况
随时可能上班
2
给我一个要你的理专由
3
家在哪里
晚上能加属班吗(如果是男生,可能会问你可以打烊吗?)
4
家里人同意吗
条件一般就是本市户口,18周岁还有高中毕业
会普通话热情大方之类的!
而他们是按小时会费的每小时4.7-5.8左右吧不等
有的城市好点就会高点
应聘看他们门前的招工海报上面会有一些要求,
步骤就是填个单子,还有一些问题,接着就是回家等消息!!

Ⅹ 麦当劳面试一般都问什么问题

会问的问题如下:
1.
别的服务性行业选择性也很大,你为何选择麦当劳?
2.
在麦当劳工作最需要什么?
3.
在麦当劳工作最重要的是什么?
4.
无论光顾的客人对于错,一旦发生争执,你如何面对和处理?
5.
客人提出无理要求你如何应对?
6.
出现问题,你如何处理?
7.
你曾经在服务性行业做过吗?
大致就是这些,一般不会问到很专业的在麦当劳的具体经验,因为一旦你加入的话,会有培训。
我的建议是:
1.
如果你身边有在麦当劳工作的朋友,那是再好不过。
2.
尽量收集有关麦当劳的资料,
比如,服务意识规范,大致的规则啦,等等。这个很重要,任何一个企业都有它自己独立的企业文化。
比如,香格里拉酒店管理集团的口号是“客人永远是对的”!
那么。象肯德基,麦当劳也有自己的企业文化,而且这个文化一般都落实到一句口号,很简单的。
另外就是麦当劳最忌讳的是什么,这个也很重要,要让对方觉得你还没有加入麦当劳,但是你的某些意识与麦当劳的意识很接近,这个非常重要!!

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