软件工程师招聘求职

❶ 百度招聘软件工程师需要什么条件

资格

❷ 软件开发工程师的招聘

软件开发工程师要求：
主要职责：
① RFID 相关应用软件、信息管理类软件的内设计、研发、维护、安装容实施；
②数据库管理及应用开发；
③ 根据要求进行软件概要设计、详细设计、编码、单元测试工作及说明文档的编写
任职要求：
① 熟练使用VC++、C#或Java编程；熟悉Oracle/SQL Server等数据库开发；熟悉Web系统开发；
② 熟练使用ArcGIS、ArcSDE、MapObjects，并用其进行过开发；熟悉了解移动设备嵌入式GIS开发技术。
③ 精通Oracle/Microsoft SQL SERVER等数据库管理；从事DBA工作，有丰富的主机与操作系统管理、数据库管理、存储管理与规划、安全管理与规划经验；精通PL/SQL编程，熟悉数据库建模。
④ 开发过基于Weblogic或Websphere应用服务器的应用程序；熟悉WebLogic/Websphere的安装、配置、故障处理和调优；具有J2EE相关开发经验；熟悉weblogic集群的配置和管理；有weblogic administation认证证书者优先。

❸ 软件开发工程师在哪个平台上招聘更好一点

中国被世界公认为全球最大的3G移动市场，但是，3G相关的人才却严重失调。专业从事3G应用软件开发从业人员不足千人，据工信部预测，仅2010年，中国3G人才市场缺口就在100万以上，其中3G软件工程师缺口就在50万左右。
3G
人才短缺现状，使得3G行业已经成为新的高薪行业，基于3G软件开发人员变得格外抢手。人力资源专家表示，3G软件开发是未来几年最热门和最受欢迎的职业
之一。根据前程无忧网发布的薪资报告，具有10年工作经验的高级嵌入式软件工程师年薪在30万元左右。即使是初级的嵌入式软件开发人员，平均月薪也在
5000元左右，中高级的嵌入式软件工程师月薪平均已超过万元，而且随着3G应用的进一步深入发展，3G软件研发人才的薪水还会进一步水涨船高！
据
计世资讯发布的相关研究报告称，估计国内3G人才缺口将达到50万人以上。
2013年，虽然Java人才的薪水很高，但是对该类人才需求旺盛的IT企业却很难招聘到合格的Java软件工程师。其中，最根本的原因就是许多计算机专
业的毕业生在读期间没有掌握实用的技能与经验，距离企业的实际用人要求有较大的差距。因此，计算机专业的大学生欲成为Java软件工程师，最便捷的一条路
就是参加以实战项目为主要教学方法的Java职业技能培训，从而有效地缩短同企业具体用人要求之间的差距。
Java软件工程师的未来发展方向大致分为两类：
一是成为管理人员，例如产品研发经理，技术经理，项目经理等；
二
是继续他的技术工作之路，成为高级软件工程师、需求工程师等。
据有关权威部门统计，未来几年内我国软件行业的从业机会十分庞大，每年对软件人才的需求将达到 80万 -100 万人，而现有行业从业人员只有 50
万人左右，专业开发人员不到25万，2011年大部分院校出来的应届计算机系学生，真正能当年进入软件公司工作的只有10%～20%左右，缺口很大。
.Net
作为新一代的程序开发语言其中的一员，同样也具有很多的优势，并且弥补了前一代语言的缺点，因而更加受到人们的喜爱。.Net具有很多明显的优点，可以提
高开发人员的效率，减少bug，加快应用开发并简化使用。IT人员对.Net保持了应有的警惕，因为它毕竟还是个新事物，需要有一个比较艰难的学习曲线。
但是对于大多数组织而言，其优点远远多于缺点。
Android工程师是指从事Android移动应用操作系统、游戏和各种Android平台功
能的应用、开发和测试的技术人员。
以手机开发为主要对象，包括但不限于手机操作系统、手机游戏、手机其他多种功能的开发和优化人员。Android工程师是移动应用开发者，希望将自己的应
用移植到该平台上或者在该平台上开发应用。
随着Android平台的扩张，引发了Android人才荒，2011年移动开发人才需求几十万，未来人才需求缺口将达百万。 iPhone手机软件开发 主 要 职 责 1、负责基于iPad/iPhone平台下的软件产品开发工作；
2、根据产品部需求形成可实现的技术设计，在预期的时间内完成开发工作；
3、对移动平台的技术方向进行分析，为公司移动平台技术发展提供建议。 技 能 要 求 1、熟悉 Objective-C，熟悉iPhone；
2、熟悉面向对象的软件设计方法及设计模式，具备良好的代码编程习惯和文档编写能力；
3、熟悉iPhone SDK，有成熟作品、有实际项目开发经验者优先；
4、热衷于移动平台开发，对新技术感兴趣，对技术有自己的理解和追求；
5、具备良好的产品理解能力及团队合作精神，有较强的沟通及协调能力。 iPhone手机游戏开发 主 要 职 责 1、开发IOS平台的游戏产品； 技 能 要 求 1、精通C或Objective-C语言，熟悉IOS操作系统；
2、对iPad/iPhone开发平台有浓厚的兴趣，有良好的开发技能，熟悉编程规范；
3、熟悉cocos2d引擎，或者熟悉其他iPhone游戏引擎；
4、熟悉iPhone SDK，有iPhone软件作品优先考虑；
5、计算机相关专业专科或以上学历；具备良好的产品理解能力及团队合作精神，有较强的沟通及协调能力。 iPhone手机游戏策划设计师 主 要 职 责 1、负责android/SNS/ios游戏的整体架构和策划；
2、负责游戏场景、道具、关卡等系统的功能设计；
3、负责策划游戏规则、游戏玩法设定，并进行公式设计，数值设计和系统设计 ；
4、负责游戏基础数据分析，用户调研、用户行为习惯等工作。 技 能 要 求 1、大专以上学历，网游/Webgame/手机游戏等游龄5年以上，热爱游戏并视为终身事业者；
2、对游戏市场有独到见解，具备商业思维，能设计出符合市场规则的游戏；
3、手机网游有清晰认知，并且熟悉android/iphone手机操作习惯和用户使用习惯 ；
4、具备优秀的产品策划能力和独到的游戏设计理念，熟悉游戏产品的需求设计规范 ；
5、良好的用户感触和数据分析能力，确保能设计出符合用户行为习惯的游戏规则；
6、具备良好的产品理解能力及团队合作精神，有较强的沟通及协调能力。 iPhone开发前端设计师 主 要 职 责 1、手机平台（及iPhone、iTouch）游戏相关美术工作；
2、iPhone应用界面UI设计；
3、负责游戏标题、界面、人物、动作、道具、场景的设计。 技 能 要 求 1、熟练使用photoshop软件；
2、喜爱动画、漫画、游戏及电影并对此有独特的见解；
3、熟悉HCI（人机交互），对用户体验有很好的把握。能够独立设计人机交互方式及页面流，能够独立进行整体操作规划及规范编写；
4、熟练编写JS、Ajax，掌握异步通讯、离线存储、脱机应用等高级前端编码技术；
5、熟练进行iPhone、iPad等高新移动终端设备的前端开发，熟练运用不同平台浏览器所支持的WebKit；
6、
具备良好的产品理解能力及团队合作精神，有较强的沟通及协调能力。
依据51job前程无忧数据，软件及IT工程师在长达10年时间内一直占据着国内众多职业岗位平均工资水平的前茅，基于iPhone开发的岗位平均薪酬比
传统软件开发岗位高出50%以上的水平，移动互联行业公司为了吸引留住人才除了提供保险、休假、灵活作息时间、优质办公环境等福利外更有股权，期权分红吸
引高端求职者。

❹ Java软件开发工程师招聘条件

很多公司招java工程师，都会有一个基本的要求，就是项目经验还有自学知识的能力，毕竟很多时候很多新的技术都是要靠自己来学习的

❺ 百度需要招聘哪些要求的软件工程师

这个问题问得真是地方啊。网络知道如果不知道就搞大了。我不是网络的专。不过一般属来说。

网络是网络公司。软件工程师应该有以下几种。
一：程序级的。指对网络语言编程比较熟悉。
二：数据库级的。网络的数据库比较大。应该是ORCAL或另一种文本类的。总之你对数据库精通应该比较好进网络。懂ACESS可不行哦。HOHO。
三：系统级的。指对整体软件编程有系统概念。如果非要说一个学历。应该是计算级的系统分析员。比高级程序员还高一个档次。这种人才网络肯定喜欢。
四：在国外搜索担任过主管或编程级的。如在网络或YAHOO搜索担任过职。网络也肯定欢迎啊。哈

以上一二三四进网络是由难到易的。第一种比较难进。最后一种就好进些。

以上只是我个人猜测。哈哈。希望能解决你的一些问题。总之你只要是某一行来的专家就有人喜欢你。

❻ 腾讯招聘软件工程师 需要什么知识

你可以去先应聘，公司会根据你的所学合理录用 不会浪费你的专业！

❼ 刚到一家软件公司上班、招聘对日开发的软件工程师，根本招不到人啊、怎么办求解啊！！！

到51JOB等大网站发抄布招聘信息，基本上都是守株待兔的方法，要不靠公司内部推荐制。再就是钻各种论坛加人聊。
这个招不进来原因很多，但招人无外乎两种手段一种是就高薪了，一种就是画饼，谈将来在公司的发展。一般小作坊式的公司有能力的人不喜欢进的，少于100人的都是小作坊。

❽ 什么网站可以招聘到 软件开发工程师

吾爱破解官网 或者58

❾ 目前各个企业招聘软件工程师类人才的专业标准是什么

软件公司在学历复上的要求制很低，主要在动手能力上，还有就是能力，不知道你应聘的什么职位，已经你平时都主要用什么语言，还有哪个语言最擅长，网络编程相对来说简单一点，windows编程就要难一点了，一般来说都应该有一个用的比较好的语言，熟练到可以很熟练的编写几乎所有的模块，并且不仅仅是功能上的实现，还要考虑时间负责度，空间复杂度等，还有就是架构，一个好的程序员应该可以对整个程序有个大体的把握程度，所以架构上的知识会或多或少的为你的面试加分，最后就是数据库，几乎所有的编程都离不开数据库，所以即使你不是数据库工程师，但是你也必须知道数据库的基本知识，T-SQL语句的熟练程度也会成为你工作的筹码。最后就是语言的选择，基本上是越新越好，因为计算机行业的更新速度是超级快的，所以你拿个淘汰的语言去面试，基本都可以不去了，当然整个的面试还是需要考虑很多的地方，不是仅仅这些就可以的，但是还是希望可以帮到你。