面试半个月

『壹』 面试后半个月才给通知

企业就是如此，尤其是私企
他们更关心，能不能通过面试找到更好的，这也像你在找工回作，你不会只找一个答地方，起码要找两个企业，然后你会从中选择，哪一个更合适你，
企业也是如此，他们会在众多的人中，挑选他们合适的，甚至有些是关系户进来的，会让这类人优选，如果关系户做了几天不顺心，不好做，走人了，那么，他们将会寻找其它人，比如你，说白了，就是替补，放在这，不做首选，等首选走了，才找替补。
更有些企业，说半月后通知，可能是不需要人了，或者觉得你不合适，但又不直接说，以这种方式要你明白。

『贰』 京东面试已经等了半个月了，还有希望吗

关于京东面试招聘方面我最真实的经历。。我自己的亲身经历。从这个人事的招聘可以看出一个公司的信任度，与信誉问题。简单给大家说下经历：我在成都应聘京东管理层的岗位，面试前2轮都过了，说的只等最后一项资料调查要让我提供以前公司的薪资证明还有以前公司的经理和人事经理的电话，催的特别急结果没办法他们就只能在原单位辞职了。（我当时面试京东还没有辞职属于跳槽，但是面试的时候我也给京东说清楚了的）结果辞了职以后京东那边就一直拖，一会说资料审核慢，一会说经理去开会了，等等之内的。我当时也问了hr是不是有什么问题之类的hr说没问题，我就几乎每周都问一次，hr都说没问题，并且我每次问多久出结果他都说最晚最晚这周内，最晚最晚这个月之类的，结果一到周五或者月底我在问他为什么结果还没有出之类的他就不接电话不回消息了，到了周一之后问他又是重复的情节，我当时还问那个hr我说是不是你们项目还没有扩建完成是不是会存在变数，hr给我明确的说没有变数就是流程慢而已让我在稍微等等。然后就这样日复一日的一直拖，拖了2个月到现在今天京东才打电话说
让我不用等了，他们暂时不需要这个岗位人员招聘了。然后这就算打发我了。我真的很生气。在这里我用我血的经历告诫那些准备去京东上班的人不要去了，这个公司连最起码的信任都没有，并且这种为人处事的风格是不会长久的。本人保证上述所有情况绝对属实。要打算去京东的朋友麻烦长个心眼

『叁』 我在等一个工作的面试通知，都半个月了，他们那边还没有安排面试，说面试时间还没有定呢，我到底等不等啊

如果已经电话沟通过，对方公司明确说了面试时间没有定，建议还是等一等，也许公司对于版这个职位权有另外的考虑。同时也建议自己着手准备其他公司的面试作为后备，因为一般比较明确的招聘岗位简历筛选周期不会超过半个月，所以建议给自己找个后备公司以防发生意外情况。 来自职Q用户：智慧导师🏅️
1.你电话联系一下你应聘的公司了解相关情况。
2.一般超过半个月的该岗位不急需，公司也在找合适的人选，如果找到了，可能也不会通知你，公司规模应该不大吧?
3.你对公司情况了解大概吗？
4.初试感觉公司各方面怎么样?
5.如果你电话联系了知道结果了就知道下一步怎么做了，赶紧联系。 来自职Q用户：王女士

『肆』 面试后说两天内给答复，半个月过去了，没反应。半个月后才打电话来让去上班。还去么感觉是招不到人了。

看情况吧，但如果是我是不会去的。这个面试的这方对你没有做到诚心诚版意。就像你说的权，招不到人才打电话叫你过去。说明他们对你的能力不认可。但是呢，如果你很看重他们，觉得这个公司不去的话你就会有损失，那是一个千载难逢的机会，那你必须得去了，然后用你的行动证明你的能力。祝你好运! 来自职Q用户：用户3045541
如果不出意外，是你所说的那样。对方招不到人了，又觉得你还将就，所以又通知你来公司上班，不过真的要取决于你个人，半个月了，你不也没有找到合适的工作吗？真的是你的，就是你的，不是你的，就算去了，哪怕工资再高，到最后也不是你的。 来自职Q用户：孙先生

『伍』 大家有谁像我一样，去某家公司面试 然后半个月被辞退 这事大家经历过吗

肯定人家又找到更好的人或者是有关系的人了，所以把你顶掉了，看淡些工作千千万，他们没找你使他们的损失，你没去是你的幸运

『陆』 去新公司面试，经理告诉我半个月后才能上班，应当等待还是找别的工作

你要做好准备入职这是一方面，另一方面应该继续投简历，找新工作，给自己留个后路。如果你能在半个月后开始工作，那很好。可能是你要接替的人在过渡过程中遇到了困难，或者公司在马上开始工作方面遇到了困难。例如，有人在公司里，公司总是想要开除你，你直接去上班可能会有冲突，所以要留出缓冲时间。另外，如果另一家公司可能还有另一种可能性，那就是想在面试更多的人之后再决定是否录用你。

入职时间间隔比较久的，如果没有发出书面offer，那可能发生的变故就多了。没有“白纸黑字”的offer在手，遇到被爽约的情况也只能自认倒霉。

『柒』 面试通过，等待入职半个月无答复，要不要继续等

至少说明这个公司工作效率低，勉强接受你也不可能激发潜能，所内以趁早选择其他公司！容做人做事对自己负责一点是有好处啊 来自职Q用户：王先生
我之前也有个这样的情况 我没等 进入了别的公司之后那边回复我可以去了 然而我这边已经定下了 没去 现在这边也没留下 一切都得你自己选择 边找工作别等等 要是找到了合适的就不等了 也有可能在找工作期间那边就会有回复了 都不一定 来自职Q用户：王女士

『捌』 面试没有通过的公司过了半个月又让我去面试，我还去吗

如果这个公司确实不错，你还可以去面试一次，这个公司过了半个月又让你去面试，说明他们还招找到合适的人选。

『玖』 如何利用最后半个月时间准备公务员面试

考前的10天时间,如果合理的制定复习计划,是可以迅速提高答题能力的。很多考生被兴奋、激动、回紧张、怀疑答等等情绪所干扰,往往是在徘徊和犹豫中度过考前的黄金时间,既没提高能力,又增加了心理负担。接到面试通知后,准备好相关材料,我们就要静下心来准备面试。复习计划如何制定,我们将在后面的文章中给大家提供建议,但复习计划必须包含的内容有:每天可复习的时间段、复习内容、复习目标。无论你是应届生还是在职考公,无论你是人际题差还是分析题差,每天都建议大家拿出至少半个小时的时间,来进行大声朗读。朗读的内容可以是十九大报告,可以是两会报告,可以是你自己积累的素材,必须大声朗读出来。这个方法,不仅可以锻炼你的口头表达能力,而且还可以缓解紧张情绪,甚至于可以让你积累好词好句,可谓是一箭三雕。我这边也有点公务员面试的资料公务员面试真题和资料同学可以点击查看

『拾』 应聘一份工作，面试通过了，但因为有事大概要半个月后再来上班，这样人家会同意吗

和hr联系说明情况，或者报道后说明情况，然后请假，一般公司都会理解，主要是把事情的进度随时说一下，如果不是那么隐私的话，这样用人单位也感觉靠谱，你不是去找下一家的，hr同时也会给你说好话的