应聘护士时的体检
A. 应聘护士体检都有什么项目怎么样算不合格啊
有传染病就不合格，身体没问题都不怕的
B. 护士去面试，考官常问的问题，应如何回答
护理面试中答题框架的灵活运用，举个例子：
王女士，20岁，突发上腹部疼痛，初步诊断为“急腹症”，患者强烈要求止痛处理，如果你是当班护士，该如何紧急处理?
首先这道题目可以认为是一道护理措施类型的题目，可以这样去回答：
(1)合理解释：未明确诊断的急腹症如使用镇痛药，会掩盖病情，延误治疗。
(2)环境：安静整洁，空气流通，温度保持在18～22℃，湿度保持在50%～60%之间。
(3)休息与活动：协助患者取舒适卧位，卧床休息。
(4)饮食护理：遵医嘱禁食，必要时胃肠减压。
(5)病情观察：严密观察患者生命体征，意识状态以及尿量，及时评估患者疼痛。
(6)心理护理：安慰患者，倾听患者主诉，教患者转移注意力的方法：听音乐、聊天等。
其次，这道题目也可以认为是一道急救类型的题目，可以这样去回答：
(1)立即为患者建立两条静脉通路并吸氧。
(2)未明确诊断的急腹症如使用镇痛药，以免掩盖病情，延误治疗。
(3)在不延缓救治的情况下寻求上级支援，必要的时候行胃肠减压术，如果患者出现了呼吸暂停，立即予以呼吸机辅助呼吸，必要的时候立即手术。
(4)严密观察患者生命体征，及时做好患者本人及其家属的心理支持与安慰。
可能有的同学会问，这两种答题方法，究竟哪一种是正确的，哪一种是错误的呢?其实，在面试考试当中，并没有绝对的标准答案，这两种答题方式都没有原则性的错误，都是可以采用的。
护理面试中答题框架的灵活运用就为大家介绍到这里，通过这个例子，同学们应该明白，在面试考试当中，并没有统一的标准答案，自己不论采取哪种答题方式，只要把这道题目核心的特点回答出来即可。
C. 去医院应聘护士，入职时要体检，我是乙肝携带者！结果出来后医院还会用我吗
问题分析：
患乙肝后,肝功正常是没有什么不适症状的.但要做到完全阴转是很版困难的,其实肝功权正常,HBVDNA阴性,一般不需要治疗,定期复查就行.
意见建议：
如果肝功不正常可进行保肝用药,如果HBVDNA大于10的五次方拷贝就可考虑抗病毒治疗,常用的抗病毒药物：干扰素,拉米呋定,阿德福韦等等
D. 听说应聘护士要体检护士签合同体检哪些方面
录取之后签合同之前医院会给你体检的
E. 我去一家三甲医院应聘医务人员的工作岗位，顺利通过了面试，请问体检过后多久才可以办理入职手续。
一般情况下需要15个工作日就可以得到相关的通知了。他这边的流程不会特内别的复杂容，一般来说还是比较快的。
办理入职基本上不需要太多的手续，只要教好你的身份证，还有相关的证明就可以了，然后就可以送你去工作了。
F. 护士入职体检都有哪些
严格的，真正的检查，排除下是否有传染性疾病，这样对自己和他人都是有好处的，一般检查：血常规及肝功能，双肺透视，心电图，尿常规，内科肝脾触诊、外科检查身体发育情况，很简单的。
G. 护士应聘成功后体检不合格会怎么样
刷下来。
护士体检不合格的情况有慢性支气管炎伴阻塞性肺气肿、支气管扩回张、支气管哮喘，不合答格，各种恶性肿瘤和肝硬化不合格，急慢性肾炎、慢性肾盂肾炎、多囊肾、肾功能不全不合格等。
双眼矫正视力均低于0.8（标准对数视力4.9）或有明显视功能损害眼病者，不合格，双耳均有听力障碍，在佩戴助听器情况下，双耳在3米以内耳语仍听不见者，不合格，未纳入体检标准，影响正常履行职责的其他严重疾病，不合格。
(7)应聘护士时的体检扩展阅读：
注意事项：
有效身份证和准考证是考生参加考试的重要凭证，用户提前检查本人的身份证件，妥善保管，以防遗失;提前检查并准备好，身份证丢失、身份证已过有效期者，请在考前尽快到派出所补办、换领，考前务必打印好准考证，并于考试当天随身携带。
考生一定要提前熟悉考场。考生需要注意自己准考证上考点名称，具体的考点位置，熟悉考点的周边环境，在考前一天不要闲着一定要提前踩点，事先预定最佳的交通路线，计算出恰当的出门时间，并充分考虑到交通堵塞状况发生的可能，以便考试当天，能留出充足的时间到考场。
H. 我是护士 应聘之后让你去体检是不是代表你被录取啦 多久会通知你可以上班啊
应该是被录用了，否则不会让你去体检的。你可以在家等通知，或者打电话询问一下，祝你好运。
I. #医院/医疗/护理#在三甲公立医院倒班三年辞职了，现在应聘发现体检护士轻松节假日正常但工资少280
三甲医院的夜班太累人了，熬成了黄脸婆，熊猫眼，民营医院的护士工资普遍不版高，但是不用上夜班，上权白班，可以做管理岗位，提升自己。 来自职Q用户：陈女士
这个看自己家庭状况，带不带孩子了，如果以前太累，在家带孩子，然后家庭情况也挺好的，那我建议体检的护士，工作压力也不大，休息时间比较多工资倒也还可以了！ 来自职Q用户：匿名用户
J. 去体检中心应聘护士一般会被问道什么问题
比如 为什么来选择这个行业 ， 如果在工作中与患者同事发生冲突怎样解决 ，有可能会被问到对于薪资的要求，怎么看待这个行业 以及对这个行业的理解。有没有短期或者 长期的职业规划