聋人找工作汽车
『壹』 聋人找工作
人力资源市场去~ 网上不靠谱啊!
『贰』 我是聋哑人想找工作
聋哑人可以找客服工作,网上给人回答售前售后问题,不需要语言沟通,打字快,态度好,有专业知识就行,稍微培训下就可以,这个工作不太容易被电脑客服替代,只要愿意工作,还是能找到实现自己价值的地方
『叁』 聋哑人找工作
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个人的一点建议:就把我这7年的工作经验很高兴能和你分享下让你少走弯路
过完年了,现在很多的地方还是陆陆续续招工,马上就要到招工的高峰
先可以到网上找下你那个工作的前景,有的行业还是不错的
不管做什么行业,只要努力去做好了基本都有回报的
没找到工作之前花销很大,如果是现在准备出去找工作的话,要提前准备
尽量到熟人和亲朋好友多的城市的工作,累了,可以找亲朋好友聊聊心
现在国内的经济不是很景气的,都是在转型的是很,可以关注下央视经济频道
由于有时候别人觉得你的学历偏低,经验不足的原因,把我几年的工作经验和你分享下吧!!!
1、工作地点上尽量避开市区,市区内的岗位竞争较激烈
2、选择制造型企业,制造型企业对学历的要求不会太苛刻
3、选择中小型企业,大型企业对学历要求高且严格
4、学习再学习,无论在职与否,要多看与工作相关的书籍,充实自己。
5、找工作的过程,其实也是学习的过程,可检讨自己的不足之处,予以及时弥补。
6、人人都是人才,相信自己,找工作要有耐心。
7、同时中小型企业可以给予你更多实践锻炼的机会。
第一:找工作如何防骗
1、去当地正规的人才市场,不要相信所谓的那些路边的信息
2、在正规的网上投简历,更不要相信一些公司招牌不清楚的信息
3、如果收到对方面试要求,你先大概的分析下对方的公司情况
4、要登录网上提前了解公司详情,并确定好自己想要的地方
5、路边的招工信息不要信,有的都是把你带到人少的地方敲诈
第二:对方打电话过来分析综合因素
1、对比——根据招聘启示要求,列出自己的情况进行分类:符合、基本符合、不符合。
2、分析——对你准备应聘的单位状况、行业形势、竞争等情况进行分析研究,了解有关信息。
3、简历——个人简历除了大众的要求外,如能因人而异、别出心裁地简历设计会有很好的效果
4、比如——善于搞创作的来一本“书本”简历(将自己的文章收集在一起)
5、稿单——(发表作品的稿费单复印件)简历
6、作品——简历(把自己的饿作品带上“视频”)(把个人情况、工作业绩等形式记录下来)。
第三:应聘时候的自我介绍
1、推荐——准备好在最短的时间内,用最简单、恰当的语言来介绍自己。
2、自信——不要问“招几个”,要相信自己才是唯一适合的人选,但不要盲目自大。
3、仪表——个人的仪表要根据应聘的职位来做出相应的“包装”,也可给自己带来信心。
4、记录——准备笔和纸,写上面试地点的位置、路线及负责人,自己简介,观点等。
5、准备——准备好面试时常见的问题的对策,如为什么要离开原来的职位,你有哪些优缺点
6、认为——自己最为突出的成绩是什么,你的工作目标是什么
7、以前——公司的老板、管理人员、员工有什么看法
8、公司——了解多少,有什么要求,希望得到哪个职位
9、对该——职位的设想,以及薪资要求等。
第四:应聘面试的如何能做到礼节性
1、守时——在预约的时间提前到达,做一些应聘前的再准备。
2、面试——起立握手,力量适度;微笑轻松,直视考官
3、对话——交流,权当享受;提问倾听,跟上思路
4、回答——问题,灵活真诚;结束之时,莫忘感谢;取得名片,加强联系。
5、焦点——尽力在有效的时间内,把握交流的焦点:职位要点。
6、感受——面试之后,不管结果如何,都要把自己的感受记下来,一次经历,一次提升。
7、禁忌——不自信,不严肃,不诚实,找熟人,重待遇,乱发问。
第五:该谨慎的东西需要注意下
1、如果对方公司是小公司,没有几个人,让你交押金啊,服装费啊之类的一律不交
2、你还没挣到钱呢,倒先给他交钱肯定是骗子
3、还有就是把他们的公司名称在工商网上查一下是否注册,即使注册也不能说是正规公司
4、还有把他们的“公司名称+骗子”在网上搜一下,看看负面信息多不多,多的话就小心了
5、不过也有个别情况,大企业可能会交一些服装费(也就是一两百块钱)也是情有可原的
6、毕竟公司发展过程中都有他的企业文化和内部规章制度
7、但是试用期过程你就应该了解公司的大概了,如果工作很有前途交这点钱也就无所谓了。
送给你的后语:曾经我也为工作求职而奔波,不过现在成长起来了了
希望你能找到自己想要的工作,大家在外面为了生活奔波挺不容易的
虽然可能没解决你的实际问题,但是我还是很高兴的能为你解答
你的采纳和好评就是我最大的动力,虽然累,但帮组别人的路上却是快乐着。
希望你越过越好,新的一年,顺心如意,心想事成,身体健康,合家欢乐
———————————最后祝你找工作顺利,工作顺心,生活开心————————————
—————————觉得好就请点采纳答案把,给个好评,祝愿你生活更美好——————————
『肆』 聋人怎么找工作
到当地民政局请求帮助,民政局工作人员会帮忙推荐就业,也可以自行去商场、酒店竞聘保洁工。
『伍』 我是聋哑人,是不是洗车找工作吗
还有其他工作
『陆』 我是聋人想找工作
你好,这位朋友,既然是残疾人,你可以到你当地政府民政局或者劳动局保障部门申请残疾证,享受国家给予的残疾人优待福利待遇政策。国家残联也可以给你们生活每月补助来源帮你们这样子的人去找工作呢。可以在求职的过程中,对一般人而言,你必然会遇到更多的困难。我想,你可以做的就是学门技术手艺本领什么的一技之长呀的来生存谋生计,是吧,继续增值提升自己更高能力,不断的积累能量,等待时机。
对了忽然想起,你这不可以在网络上文字交流你没有问题呀是吧,想想可以在网上做些什么。比如网上开店做代理,现在比较流行的做微信微商等等,你不是会打字吗可以做打字员呀。
我的朋友们当中有的是聋人 但他们有的不是哑巴 有的现在学美术专业 长大后就能找到有关美术的工作 所以你想找工作就要有你的 本领 如果没有 那你就找个一般性质的工作比如可以放清洁保洁员家政服务员等等
我觉得你不一定要出去找工作,可以家里自己做事情啊。聋哑最大的问题是交流。
你如果会电脑操作,可以在家里利用电脑工作,比如说有威客中国之类的网站,还有淘宝网店客服什么都不一定要交流很好,只有会打字有思想就好了。加油~~~
这个你可以自己做生意嘛,毕竟咱们国家有残疾人联合会,会给你们补助优待发残疾证慰问金和待遇的给你们免税的,你们在成本上占有优势,关键要父母给点力才行,自己一个人绝对不行,因为有语言障碍没得办法。
我了解聋人很多也是曾遇到过这些类似的情况啊!目前,许多聋人努力学习,考上了大学,目的是能有个参与到社会中去的机会,可社会给予我们的就业机会真是太少了。事实上,聋哑人在从事某些工作时,和常人没什么太大区别。社会上适合聋人的岗位也有好多种,比如聋人教师、电脑网络管理、电脑打字、平面设计、工艺品制作、排版印刷、美容师等。与正常员工比较起来,聋人听不见、说不出,我们需要用写字或手语交流,这使我们在这个有声的世界里显得有些特殊,但我认为,聋人工作起来也有一定的优势:聋人知道找工作不易,所以更加珍惜自己工作的机会,对企业和单位更忠诚、责任心更强;由于听不见,我们较少受外界的干扰,工作起来更专心;由于听不见,眼睛成了我们接收外界信息的重要渠道,这使得我们对事物的感悟能力比较强。
5月15日是“全国助残日”,主题是:平等,共享,促进残疾人就业。我殷切地希望,排除偏见,才能给残疾人一个平等的就业机会。
『柒』 聋人怎么找工作
我了解聋人很多也是曾遇到过这些类似的情况啊!目前,许多聋人努力学习,回考上了大学,目答的是能有个参与到社会中去的机会,可社会给予我们的就业机会真是太少了。事实上,聋哑人在从事某些工作时,和常人没什么太大区别。社会上适合聋人的岗位也有好多种,比如聋人教师、电脑网络管理、电脑打字、平面设计、工艺品制作、排版印刷、美容师等。与正常员工比较起来,聋人听不见、说不出,我们需要用写字或手语交流,这使我们在这个有声的世界里显得有些特殊,但我认为,聋人工作起来也有一定的优势:聋人知道找工作不易,所以更加珍惜自己工作的机会,对企业和单位更忠诚、责任心更强;由于听不见,我们较少受外界的干扰,工作起来更专心;由于听不见,眼睛成了我们接收外界信息的重要渠道,这使得我们对事物的感悟能力比较强。
今年5月15日是第十五个“全国助残日”,今年的主题是:平等,共享,促进残疾人就业。我殷切地希望,排除偏见,才能给残疾人一个平等的就业机会。
『捌』 聋人为什么找工作很难
原因如下:
(1)因为聋人毕竟聋,虽然很多工作跟听力并无关系,可是专聋人因为属自身的关系大部分比较自卑,当然只是少数人,出现很多沟通问题,沟通问题又会引起很多人际问题。
(2)聋人的就业难是一项顽疾,这个跟媒体的妖魔化报道有关。再加上国人先入为主的观念比较强,错误的认为聋人普遍有小偷小摸的坏习惯。据不完全统计,大多公司的HR部门拒招聋人的原因,并非是因为沟通问题,而是因为对聋人群体的品质而怀疑。
(3)歧视总是存在的,这个可能跟国人固有的思维模式有关。直接或者间接的不信任因此抹杀掉了20%优秀聋人群体的职业成长空间。
(4)作为企业应该反思的是,录用残疾人员工,并不是因为其本身合理的避税工具而减轻企业的税务压力而把他们当成极为廉价的劳动力。生理上的缺陷并不等同丧失劳动能力,请给他们公正公平的竞争环境,只有这样,他们身上的潜能会被最大化发挥。
(5)健全人与健全人在一起会感到交际自由自在十分方便,这一点,聋人亦然。不过,聋人听不见,独自一人的时候,往往有一种不可名状的窒息感,这是处于无声世界里,有种强烈的什么声音都听不见的难受感觉。所以,聋人喜欢与聋人在一起过群体生活。
『玖』 请问聋哑人如何找工作
目前聋人就业安置所采取的几项措施告知如下:
一、市、区两级残联均定期或不定回期和为残答疾人提供就业岗位的企业联合召开残疾人就业招聘会,根据国家有关规定,按比例安置残疾人在我市的各企事业单位中适合残疾人就业的岗位安置残疾人就业,其中也包括聋人。凡在我市市、区两级残联进行就业登记的本市残疾人在招聘会举办之前都会得到通知。今年以来,仅市级就举办了两次。
二、我市还有部分企业也自主招聘残疾人就业,之后到残联
备案。如保安行业。还有部分小型的民营企业也会招聘残疾人就业。
三、我市残疾人个体从业经有关部门审核符合条件的,将从
征收的残疾人就业保障金中给予一定的资金扶持,有关部门将在手续审批、税费征收上给予照顾。
根据上面情况,第一项主要是对具有我市户口的残疾人,第二、三项您可以选择。
『拾』 美国聋人为什么找工作难(三)
追溯美国聋人历史大概了解到二世战后,很多聋人从事印刷和制造庞大机器象飞机汽车,听人受不了厂里巨轰碰撞的噪音,聋人最合适干这方面类似工作,他们高中毕业从事生产流水生产线的工作,当时聋人大学生比较少。二十年前有了更多高立德大学和罗彻斯特理工学院的聋人毕业生,刚通过聋人运动(DeafPresidentNow),媒介报道轰动了整个世界,美国政府各部门有专门招聘残疾人工作的名额,提供工作培训和手语译员,还有交流工具设备,使每位聋人都有个人专用的电话,职业范围特广泛,工作机会较多,这个年代可以说是聋人的“黄金年代”。 问题是在哪儿?现在世界变了,电脑时代突飞猛进,几乎是电脑全自动化管理,操纵准确无误制造机器代替手工生产,聋人学习专业随时代发展需要而不断改革,与听人相比,从工作实践中可以互相看齐,会电脑的多了,竞争范围比以前更广,有的美国政府提供一两个工作名额,寄申请信如海如浪奔流不止,人事部门要从大堆申请表中选出较符合条件十多名进行工作面试,没有对残疾人特别照顾的名额,聋人是加入听人群平等竞争,争取被选中的机会率比以前更低了。 问题在于是主管看重工作经验和工作态度,少不了重视沟通方式,美国的经济不景气,很多公司为节省退休金和医疗保险金大批栽员,尤其干了多年一成不变的工作者最吃亏,下了岗再找工作更困难。公司宁可留下骨干精英,一人干多项工作,忙个不停。记得二年前高立德大学美术设计系师生去纽约广告设计公司和电视录像场参观,几乎见大家各忙着手里的工作,没见过一位闲人拿着咖啡杯看报纸,走路慢腾腾的。在一条马路旁,年年纷换公司的名称是家常便饭,公司自身难保,更不能考虑聋人当作首先照顾的对象,找工作要靠自已想办法。 美国有社会福利署可以帮忙推荐聋人工作,大多数是去服务行业方面,装修,整理,清洁,托运等繁重体力工作,学历高的聋人不愿去干,更不想对不起自已在大学所有的努力,除非为了生存需要去干一段时间体力工作。美国也有补助失业救济金,依据工作者最后失业日期算起工龄长短来补助,一般是一个月八百元左右,足够一人吃住交通的基本需要费用,要是有家人和孩子,有房子和车子是远远不够用的。同时长期依赖救济金过日子容易成为懒人,不求上进,比方说马路旁有很多类似麦当劳快餐店急招聘,一进门申请会马上通过面试开始工作,培训过程不复杂马上上岗,我每次进去叫买吃的见到这里的工作人员永远是新面孔,谁愿意干一小时七美元的工作呢,一个月下来除了扣交税带回的钞票相当于每月领回救济金,美国也有怪现象,找到了工作通知社会福利署,他们会停发救济金。别认为偷偷工作领工资不让社会福利署的负责人知道是高明的主意,美国任何公司发工资都要每月如实向税局汇报,年终会寄上工作者的一份交税总数表,社会福利署也会收到这张税表从此可以判断出来,发现有欺骗要罚款,追回以前给予所有救济金,写上黑名单中,以后生活确实遇到了困难再申请领救济金更难,在美国工作不如踏踏实实为好。 近几年美国政府将有70%公务员大批退休,同时马上改革精简合并,打破了多年来称为“金饭碗”,招聘工作名额有限,数量少,尽量把活儿给外面公司干。有所博物馆以前有设计部门,有十多名设计员,现在精简关闭,设计员另谋高就,其中有聋人设计员失业再找工作困难,相同专业的人太多了,为了一个工作名额,聋人和听人平等竞争,聋人在沟通方便比听人容易失去工作机会。 精通技术的和写作能力强聋人在以前公司工作会给听人留下深深印象,听人更乐意推荐或者请邀加盟一起工作。实际上象这种聋人不多,低廉单调的活没人愿干,高难复杂的活也干不了,与能干的听人一比相差多了。