肯德基应聘问题

1. 应聘肯德基都会问些什么问题

会问你为什么来之类的。。。其实最主要的就是他问你打算做多久一定要说做很久（具体回的自己编），不能说答就做1.2个月之类的。。。时间太短会不要你的。。。刚熟练了就走了。。。至于犀利与否。。。主要看面试官的性格了。。。

2. 肯德基面试问题及回答

我在肯德基做过兼职，可以给你提供一点经验，仅供参考：
1．自我介绍
你尽量简版单的描权述自己的基本状况，比如你的身份（学生还是其他），学历，其他无须累赘，因为他们并不真的关心这些无关紧要的东西．

2．对肯德基的认识
可以这样说：做为一个国外食品行业来说，肯德基在中国遍地开花，自然有它独特的魅力，我认为肯德基在管理机制方面还是非常成功的．

3．你未来5年的打算
当对方提问这个问题的时候，你应该引起注意，他实际上是在给你下套．如果你把自己的5年规划的金碧辉煌，他们肯定不会用你，因为他们会觉得，既然你的抱负那么远大，所以根本不会安心长久的在他们那里工作，而且是累死累活的服务行业．所以你可以跟对方说，你希望自己多积攒一些社会经验与处世的能力，先苦后甜什么的，这样对方才会觉得你这人有能吃苦的勇气．

4．为什么要加入肯得基
这个问题可以从两方面来回答，一强调你的目的是勤勉地打工挣钱，二是耳闻肯德基对员工在培训方面的工作比较细致，可以让自己学到知识，并且，希望通过这样一种服务性行业，来锻炼自己的社交能力，并在工作环境中培养与人的沟通协作能力，以及团队合作精神．

最后祝你面试成功～！

3. 肯德基应聘的问题！

正常来讲，填表，等电话，再面试。
1：填表的时候要注意写清楚你的电话版，学历。其权他不用写得太清晰。
2：等电话通常是等3-7天，过了就不用说了。
3：面试的时候注意你的言语和笑容，因为KFC是服务行业。
你做到以上几点，基本是没问题的了。
刚毕业进去干1-2年是不错的，因为里面的培训很完善。以后出来也很有用！

4. 在肯德基面试时会问什么问题

面试抄会从几个方面考察袭你：1、仪容仪表，是否有亲和力。因为是服务行业，所以专业的仪容仪表和良好的亲和力是必须的。衣服一定要干净整洁，人要看起来有精神，面试时要面带微笑，有礼貌；2、有没有团队精神，可能会让你举例原来做过哪些事情可以体现你有团队精神的；3、责任心，比如你挂过科没，学校成绩怎么样，有没有逃过课，主要是看你会不会认真对待这份工作，会不会经常旷工；4、工作时间提供是怎样的，一般提供的时间越多越好，最好是说随意排，或者能上早班，晚班，长中班。如果是每天上午8~12，或者下午2~6这种就别去了，不会要的。早8到晚8就挺好的。5、服务意识，可能会问你顾客提出什么样的要求时你会怎么做之类的。
注意整个面试过程中表示尊重，因为将来你要面对的是顾客，这个时候就能体现出你是否有服务意识。

5. 肯德基面试都问什么问题啊

我当时问了3个问题吧~
1.做简单的做简单的自我介绍。
2.对肯德基的了解。
3.如何理解“为客疯狂”。
不用担心，气氛挺愉快的，不知道你们那得情况，我当时是第二天打电话通知我被录取的~
加油哦~~

6. 肯德基面试的问题怎么回答

1.先生请不要着急，我们是快餐行业，基本上每一个点餐时间都不会超过1分钟，版很权快就会轮到您的，同时和其他顾客沟通，先生，您好，您能让您后面这位赶飞机的先生先点一下吗？好的，肯德基感谢您对我们工作的支持，谢谢了！

2.迅速跑开，并对该人说：先生，你好，请您保持冷静，如果我有什么让您不开心的地方，我现在去叫我们的经理来解决，然后马上让你的同伴有礼貌的劝阻该人以免伤到其他顾客，再去找经理来解决，最后配合经理的工作就可以了。

这两个问题可能问可能不问，但是你回答的依据是尽量为顾客着想，并取得顾客的满意为主，同时能解决的解决，解决不了的寻求上级帮助，不要擅自解决问题，任何时间不可与顾客发生冲突。肯德基不会查，虽然程序上有，但没有那么认真的经理，除非你在面试上表现出足够的疑点让他们怀疑你在这工作的动机时肯定查你。

7. 肯德基面试问题回答

我这个寒假刚去肯德基打过工 说实话好累的来 不过很正规
我去面试的时候好紧张
经理问我的问题我答的那叫一个糟糕
经理：你觉得顾客来肯德是为了得到什么
我：一次愉快的用餐经历吧……
经理：来肯德基打工是为了什么
我：积累经验
经理：平时常来肯德基吗
我：不啊
经理：为什么
我：不是很喜欢吃这类东西 （我也不知道怎么能说这个）
经理：那为什么还要来这里打工
我：因为这里正规 我喜欢这里的环境（为我上一句做个弥补吧）
之后还问了点什么问题记不得了
其实你不用紧张的 他也就随便问问
没什么固定的问题
象你上面打的那些太机械化了 一般不会问的
奥 对了 他还问我说 在这里会经常碰见你的同学 没关系吗
我说没关系的
还有什么来着
然后他让我带上帽子进工作站
看前台的点餐 说一会问我看到了什么
我当时傻不拉唧的什么也没看着
我觉得没什么可看的啊
后来他问我看到了什么
其实问的是点餐的顺序
正确的顺序是7步
1和顾客打招呼
2点餐
3建议销售：就是告诉顾客我们又来什么什么新产品 要不要尝尝什么什么之类的
4确认点餐
5包装产品
6再次确认点餐并找零
7呈递产品
当然还要感谢顾客
这是我后来培训学的 当时就凭感觉蒙了几个
奥 还有那个经理问我确认餐点要做几次 我没答上来 是3次 要记得哦
至于签约嘛 你是学生的话签的是协议
不是合同
其实你随时可以走 不带法律效率的
但面试的时候也得说我会干到毕业的什么什么 善意的谎言吧
面试完了之后他会让你等电话
你可以过个几天就去问问
一来表示诚恳 二来也有个谱嘛
祝你好运喽
你有什么不明白尽管找我好啦
我以亲身经历完真诚解答
呼呼 呼呼

8. 去肯德基面试一般会问哪些问题，我应该怎样回答

1.首先，会问你有没有快餐经验，如实回答就可以，因为是可以培训的，正规肯德基。

2.然后，回会让你进答行试岗，如果工作两三天，发现你适合这份工作，你就被正式录用啦！

3.小窍门：刚去工作要眼里有活，意思就是多干活！

9. 关于肯德基面试的问题

关键问题不抄是你的学历高，而是因为你现在在上学以及你现在的学历所导致的一切问题，比如，研究生阶段的课程会有很多课题和项目要做，到时候往往就不能够专心的在店面工作等等诸如此类。并且，KFC店面中从专职转为兼职，对于店面的人员流失率是有所影响的，所以，这也是他们的考虑重点之一。同时，对于无论是专职或者兼职的员工而言，在开始阶段都至少要有10几个小时的培训工时，这些都是会对店面的盈利造成直接的影响的，如果你转了兼职，或者之后不做了，再或者无法完全安全店面排班的时间来上班，那么都是会对店面的营业额收益有所影响的。

10. 肯德基应聘问题

首先他贴出招聘广告了么还是你自己进去问的？如果是贴出广告就说明那个店现在可能比版较缺人。
充裕的时间也对权你应聘上很有利。
一般提得问题就是你为什么想来肯德基之类的，其实不用太担心，而且面试你的是店经理，看店经理风格是什么样的了，有的很古板，有的很开放，你可以跟他说明你很希望得到这份工作，当然你一定要放松，让他觉得你很快就可以融入这个工作环境，千万不要过于紧张和拘谨，把握好面试的心态和状态。