面试卖岗位

A. 大后天要去面试销售岗位的，不知道面试官都会问啥

基础的肯定会问，然后就问你工作经验。

B. 一般找工作，面试都面试什么啊、像那些销售之类的岗位。。我一看到面试就感觉没谱。

要看你有没有工作经验了。

如果你没有工作经验，是刚入社会的新鲜人。那面试官一般看性格、学习能力、沟通能力、和潜力。其中学习能力和潜力很重要。
新鲜人去面试，如果是销售职位。首先性格要表现开朗阳光，同时要谦虚。但是开朗阳光不等于爱现和话多。在面试前，要针对你面试的岗位做功课。例如销售岗位，首先你要对面试公司有个初步的了解，比如公司的全称是什么，创始人是谁，公司是卖什么的，公司的明星产品是什么，销售成绩是什么，和同行业相比，优势是什么，劣势是什么等等。在面试过程中，如果你不刻意的透露一些信息。那用人单位认为你是个有心的人。对你的面试有加分的效果。
另外，在面试时，HR如果问你问为什么选择销售。你可以回答，销售是个对人综合性素质要求较高的职位。它对销售人员IQ（智商）EQ（情商） AQ（逆商）的要求比较高，对你来说不是低门槛的职位。从个人情感说，这个职位是你喜欢的（不喜欢，也得说喜欢）。从个人规划来说，这个是为能帮助你迅速提升个人综合能力。
切记，面试的时候，一定要冷静，不懂的一定说不懂，千万别瞎编。说话语速别太快，清晰明了。

如果你是又工作经验的，那在面试的时候，HR一般会针对你的经验询问。
在面试中，面试官一定问你：你上一份工作做什么的，都做了多久，为什么离开，你的销售业绩怎么样，如果不错还会加问，你之所以业绩不错，你的方法是什么？
无论怎么问，一定不能抱怨上个公司，多自我总结。例如，我之所以离开上个公司，因为在这段时间的销售中，我销售的产品是高科技产品的，我的知识储备让我认为我更适合某某行业的销售。
切记，有工作经验的面试者，最忌讳是因为我对上个公司不满，或者不适应等等菜离开的。（除了，公司不给上保险例外）

公司一般期望员工，除了了看潜力，更看重忠诚度和稳定性。

C. 在面试销售工作时，面试官一般会问什么样的问题

销售面试，面试官十大问题：

D. 今天去面试一个销售岗位，之前基本没做过销售现在想换，没想到面试官直接一道简单题目就把我问闷逼了，他

先分析为什么有两个价格，差异在哪里
如果是性能差异，则从性价比入手销专售，就十元的比1元的耐用属，质量好，书写舒服什么的
如果是工艺外观当面，则从美观大方，体现品味入手销售 来自职Q用户：费先生
把一块钱的撅了，把10元钱的笔递给买家。如果对方能看懂。他会录取你！如果对方看不懂，那只证明对方只是玩你，并没有真材实料。这样的领导（面试多半是以后领导）没什么水平，以后跟着学不到营销技巧，收入也不会太高 来自职Q用户：Honest刘

E. 面试销售岗位,对方让我模拟推销一件东西。

我是个文科生,要是我就这样说：您看,这种杯子是斜座的,看起来有点怪异,但这正版是它的一个亮点,凸显了您权的与众不同；此外,这个戒指型的把手显得很华丽,彰显出您的高贵.整个杯子完全就是艺术与生活的结合体,显现出生活的品质.
够了??

F. 有销售工作经验，无成功案例的人如何成功面试销售岗位

任何一个公司对于销售这一块是非常重要的，因此销售就是创造更多的企业价值性，这些也是有效提升企业利润的关键性的所在。那么对于求职者来说，如果想要面试销售岗位来看的话，应该从哪些方面来加以考虑呢？什么样的人适合做销售
第一专注于自己的口才。在整个的求职的过程当中，一定要让面试官觉得你的口才非常棒，适合各种场合，如应急场合，当对方认定此类合作不能够进行下去的时候，看自己是否有这方面的能力把对方说服，这个是公关技巧的最为重要的一点。在一些面试岗位当中，面试官会设置一定的面试难关，其实主要测试的就是面试者的临场应变能力，这些也是非常重要的。
第二做到具有针对性的口才演讲。销售是一门具有技术性的方式，如果处理的好的话，那么就能够获得面试官的好的印象，从而让你顺利通过面试。如果你在最初的面试的过程当中，无法正确地去表达自己的话，那么也无法给你带来最佳的面试效果，而这一点也是非常重要的。作为一个合格性的面试者，一定要对面试的先后顺序，讲话的逻辑关系，以及最佳的职场效应给表现出来，这个也是有效提升职业素养的关键。
第三最佳的面试技巧。对于一个面试者来说，在获得面试的时候，一定要对面试做好最佳的处理，如面试的着装技巧，对于衣服颜色的准备等等，这些对于面试者来说都是非常重要的。如果不能够在这个方面做得非常成功的话，那么也会给求职者带来一定的影响，这个也是非常关键的。
那么除了以上一些需要注意的问题之外，在成功面试销售岗位的时候还需要注意哪些问题呢？一个非销售人员在面试销售岗位的时候，所需要处理的就是从非销售岗位到销售岗位的一个转变；而对于已经在销售领域从事的销售者来说，在面试另外一家销售岗位工作的时候，则是需要根据自己的实际情况来考虑，这份工作能不能做好，是否能够接受这样的一个岗位各方面的要求等等，这些都是面试的一个关键。

G. 我想去面试一个销售岗位，应该注意什么

穿的得体，稳重些，销售要求不是很高的

H. 我明天要面试，销售岗位，可是我从没接触过销售，我该怎样才能通过面试

初步了解下公司是做那一类产品的，然后如果你是应届生的话可以介绍下你的实习经版验权，或者在校期间参加过那些和人打交道多的活动，要明确表示你有很好的热情和信心去做销售这个岗位，而且还很吃苦耐劳。尽量不要太内向稍微活泼点不要紧张，比较销售岗位都是和人打交道，亲和力强些，销售产品之前先让客户认同你这个人后面卖给他们东西就不难了。祝你成功！

I. 我不甘心，大学只读了两年，昨天去面试销售岗位，也是我非常想进的一家公司，公司比较大，我和我朋友一起

不要气馁，不管你朋友是怎么进的，但是坚持下去的一天也许看不到彩虹，但回是总有一丝阳答光，迟早你会找到属于自己的彩虹，老话说，阳光总在风雨后，这世界上很多人都知道这句话，但是做到的，真正去做的没有多少，有些人会选择放弃，有些人会觉得路难走，风雨太大选择中途褪去，只有坚持到底的人，才会真正的去看见那一丝阳光，让后寻觅着那一丝阳光的痕迹，寻找到真正的彩虹！希望对你有帮助

J. 如何面试销售职位需要哪些技巧恳求高手帮助！！！

一般面试销售职位的话，严格来说需要：待人接物、语言表达、沟通能力、专观察能力等等，你要学属会自己在沟通的时候要注意很多的细节，要掌握好自己该说多少，该说什么，而不是自己一直在说，或者让对方一直在说，这些都是作为一个销售人员已经学会控制的！对于你之后说有过面试没有成功为什么还是要看你之前的面试经过才可能分析出来！
就说这么多了，有需要帮助甚至需要多作沟通的话，请网络“宏宇资源网”到里面的职言职语发贴，我随时会回复你，谢谢！