4s店应聘过程

『壹』 如果去4s店面试，应该做什么准备

我不乱复制来答案给你，那样源是对你不负责。首先我个人观点:第一:你的相关证件和简历，这样老板对你多少有些了解。第二:在面试前，多了解一下4S店的具体情况和工作，对该店的产品转作等等做个全面的了解，和你准备面试的工作岗位有个大致认识。不要装着很懂，也不能一问三不知。第三:在面试的时候，注意衣着得体，言谈举止要大方，给对方留下好的印象。第四:那就是抱着爽朗的心态准备出发了。希望你面试成功。

『贰』 我现在要到汽车4S店应聘要注意什么

要懂得汽车的相关知识，并且会开车！切记！一定要有驾照！然后不能紧张！如果应聘销售顾问，要能说，并且会说。我就是这么应聘成功的！

『叁』 我想去4S店应聘。不知道如何下手，一到4S店是去人事部

是的 然后就是礼仪了，先敲门让对方说请进才进去或者门没关就巧了进 把简历递给那人，双手最好放在后面，他让你坐你就坐，然后双手放在双腿上久不会觉得尴尬了。问你的一些问题就要你自己随即应变了。望采纳谢谢

『肆』 去4s店面试一般会问什么

1、面试前的简历准备
很多学生在面试前都不知道要准备什么，一份完整的个人简历是必须要准备好的。面试前，多熟悉自己的简历，比如之前参与过的活动和实践等。
2、面试开始前，可主动进行简单的问候
毕业生要有一种“初生牛犊不怕虎”的精神，见到面试官之后，要主动进行简单的问候，自信是年轻人的最大资本，也是毕业生仅有的资本。作为没有工作经验的毕业生，要在礼貌上胜人一筹。
3、回答问题要镇定
面试官提出问题后，如果没有比较大的把握，可以稍微思考几秒钟，理清思路后再做回答。回答问题，要将自己知道的方面有条理的尽可能多的说出来，不要总是用很简短的语句回答，根据时机，适当谈自己的个人看法。
4、不懂的问题如何回答
遇到不会的问题，不要很快说不会或不知道，可以稍微思考一会，把自己知道的相关联的方面讲出来，如果实在是不会，可以试着和面试官进行探讨。
5、去掉“官腔”
如果是学生会干部，不要带着官腔的味道去面试，大多数企业都是找人来做事的，不是找人来做“官”。在面试过程中，要懂得谦卑，以一种学习的姿态进行交流。
6、面试结束后
如果面试官询问是否还有其他疑问，不要说没有，可以向面试人员多了解些项目或是技术方面的情况等，离开座位前，对面试官表示感谢。

『伍』 怎么应聘4S店汽车销售

作经验自然很重要，在面试的过程中，不管是什么公司，都希望自己招进来的人内可容以马上给公司带来财富，所以你事先最好弄清楚，自己想进的公司，他们希望你具备一些什么样的素质，具有什么样的才能，简历上要把这些写上，告诉对方你具备他们希望你具备的素质。但也不是说你在面试的时候就可以随便地讲自己具有这些素质，没有哪个公司会愿意招一个不讲诚信的人。
做汽车销售，对汽车方面的知识当然是知道的越多越好，毕竟你是卖汽车的，自己都不懂汽车，还怎么卖汽车，不过你要是进了公司，都会有相应的培训，而且之前也没有从事汽车行业的工作，不知道的可以慢慢学，很重要的一点是看你的交流能力，性格是否开朗，抗压能力如何，做销售，刚开始的时候都很辛苦的。像你这样刚刚毕业不久，有自己的优势，做事有热情，有闯劲，这个很重要。
最最重要的一点，要有自信，不管你多么有才还是多么的没有才，一定要有自信，这是做销售最要具备的，至于怎么说，看你自己的发挥了，只是说服对方接受你而已，以后你卖汽车，也要去说服顾客。
祝你好运吧

『陆』 去4s店应聘需要注意哪些

要有耐性
耐性很重要。有些求职者准时到达面试地点，但是因为面试官有事耽搁了，没有耐性继续等，或者是等得很不耐烦。如果是好工作，不要因为等得久而放弃。绝对不要用对方不守信或是效率太差为理由否决对方，这是很不成熟的学生气的表现。社会就是社会，一定要学会适应社会，不要让社会来适应。

不能过于紧张
如果过于紧张，连说话的语气都在颤抖，汽车企业往往会以为说谎。所以，说话要淡定，语速、语气都要认真而淡定。思维要保持绝对的清晰和冷静。

回答问题要大胆、自信
遇到面试官提出的抽象问题，可以自信一点谈自己的想法，如果没有任何想法，可以直接说暂时没有想到更好的办法。另外，遇到奇怪的问题时，不要表现出过于惊讶的神情，重要的是你的表情与态度，是不是有自信，是不是有语言表达的那股锐气。
不要太注重细节
很多面试技巧都说到要注意面试细节，事实上，过分注意细节也不是好事。许多应聘经验的文章里往往写着什么捡了张纸或是注意了什么细节才被录用，这只是能作为文艺典型被批露的内容，不要认为所有单位都会这样，大部分单位还是更重视你的实际能力与表现，不是一些细节，如果把精力放到了这上面，往往会有副作用显出出来。
表现出能吃苦
吃苦是这个时代人比较薄弱的环节。记住，这是个很关键的问题，市场经济的大潮里，不比那些计划经济里吃软饭的人们，更要突出自己的能力去拼搏属于我们的明天。要表达出能吃苦的决心——包括体力上的以及精神上的(比如受气之类)，这样才能有更多的机会——竞聘成功的以及未来事业的成功。
注意事项：
无论是汽车4s店还是其他企业，面试技巧必须是经过自己的面试总结出来的适合自己的方法技巧，不能按部就班，必须坚持一个原则：真诚做最好的自己，就是成功的面试。

『柒』 4s店应聘一般需要什么

一：大专以上文化水平，市场营销或者汽车相关专业
二：有C1驾照以上，能熟练驾驶者优先
三：从事汽车销售一年（有的是三年）不等
这是通过简历获得面试的前提，当然也不是说一点没有商量的，如果你真的是人才，第三项和第一项可以酌情考虑。另外面试的时候那讲究就多了，专业的知识还是要问你的，因为汽车还是很大程度上区别于其它商品的，，所以当你接到面试的电话后最好针对性的做好功课，没有接到特定的4S的面试就了解一下汽车的整体构造啊以及品牌的市场啊。。。还要了解你要面试的4S店公司的一些基本概况啊公司理念啊以及发展策略。。这些你都清楚地话面试就不难回答考官的问题了。举例说就是如果福特4S店让你去面试，你去之前就得清楚它是销售国产福特还是进口的，是销售商用的还是家轿的，，。。以家轿为例，目前国产家轿主要有三个车型大概十五个车款，分别是嘉年华，福克斯，蒙迪欧。。记住每个车型的基本技术参数，以及不同车款的配置有哪些不一样，网上的报价是多少，基本上就OK啦。。。。专业知识都过了，至于考察的反应能力以及变通能力就靠你自己的造化了。
现在正轨的4S店招聘一般有三个途径吧，第一就是各大招聘网，像前程无忧啊之年招聘啊等等。。。第二就是招聘会。。第三就是一些求职报纸上有。。当然你有什么朋友在4S店也可以引荐一下。。。。还有一个最直接的就是直接到4S店毛遂自荐了。。。但去之前先做好准备啊，不然你底气不足哦。。嘿嘿。。我以前跟你一样茫然。。现在也在做这个。。不错哦。。很有钱途的哦。。祝您好运。。。

『捌』 去4s店应聘是怎么应聘的，直接问收人吗

4s店主要应聘的时候是测试口才，到那里随便问一个人就能引导你到人事部面试了，4s店人员流动性很大，长期有空缺的，去试试吧